Вредена отделение 17: Отзывы о Институте травматологии и ортопедии им. Вредена – Санкт-Петербург – Страница 12 – НаПоправку

Содержание

Все сотрудники отделения ортопедии НИИ Вредена заразились коронавирусом

https://ria.ru/20200422/1570424524.html

Все сотрудники отделения ортопедии НИИ Вредена заразились коронавирусом

Все сотрудники отделения ортопедии НИИ Вредена заразились коронавирусом – РИА Новости, 22.04.2020

Все сотрудники отделения ортопедии НИИ Вредена заразились коронавирусом

Заведующий отделением нейроортопедии с костной онкологией НИИ имени Вредена в Петербурге Дмитрий Пташников сообщил, что все его сотрудники заразились… РИА Новости, 22.04.2020

2020-04-22T17:38

2020-04-22T17:38

2020-04-22T18:18

распространение коронавируса

общество

санкт-петербург

коронавирусы

коронавирус covid-19

коронавирус в россии

/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content

/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content

https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e4/03/14/1568904685_0:160:3072:1888_1920x0_80_0_0_1fd219bbc9217a80ee2a4f873873ca68. jpg

С.-ПЕТЕРБУРГ, 22 апр — РИА Новости. Заведующий отделением нейроортопедии с костной онкологией НИИ имени Вредена в Петербурге Дмитрий Пташников сообщил, что все его сотрудники заразились коронавирусом.”Идет 12-й день карантина. Все наши сотрудники на сегодняшний день болеют. У 9 из 10 на компьютерной томографии подтверждена пневмония, еще пневмония у 12 из 32 пациентов. Двоих пришлось перевести в связи с сопутствующей тяжелой патологией в специализированные стационары”, — рассказал Пташников в Instagram.По его словам, он сам он тоже болеет. “Я температурил несколько дней. Состояние приличное. Мы закрыты в одном помещении с больными, внутренних шлюзов организовать не удалось, шлюзы работают только на выход”, — добавил завотделением.Ранее губернатор Петербурга Александр Беглов отметил, что НИИ травматологии и ортопедии имени Вредена и еще две городские больницы полностью выведены из строя.По данным городского оперштаба, всего в Санкт-Петербурге выявили 2267 случаев заражения коронавирусом. Выздоровели 296 человек, 14 скончались.

https://ria.ru/20200422/1570418950.html

санкт-петербург

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

2020

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

Новости

ru-RU

https://ria.ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e4/03/14/1568904685_171:0:2902:2048_1920x0_80_0_0_571886ede32c6a9a233c3bd743f90c91.jpg

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og. xn--p1ai/awards/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

общество, санкт-петербург, коронавирусы, коронавирус covid-19, коронавирус в россии

Как доехать до 17, корп. 1 улица Академика Байкова в Санкт-Петербурге на автобусе, метро, маршрутке или троллейбусе?

Общественный транспорт до 17, корп. 1 улица Академика Байкова в Санкт-Петербурге

Не знаете, как доехать до 17, корп. 1 улица Академика Байкова в Санкт-Петербурге, Россия? Moovit поможет вам найти лучший способ добраться до 17, корп. 1 улица Академика Байкова от ближайшей остановки общественного транспорта, используя пошаговые инструкции.

Moovit предлагает бесплатные карты и навигацию в режиме реального времени, чтобы помочь вам сориентироваться в городе. Открывайте расписания, поездки, часы работы, и узнайте, сколько займет дорога до 17, корп. 1 улица Академика Байкова с учетом данных Реального Времени.

Ищете остановку или станцию около 17, корп. 1 улица Академика Байкова? Проверьте список ближайших остановок к пункту назначения: Нии Им. Р.Р. Вредена; Улица Академика Байкова; Ул.Академика.Байкова; Ул. Академика Байкова; Сосновский Парк; Светлановский Пр..

Вы можете доехать до 17, корп. 1 улица Академика Байкова на автобусе, метро, маршрутке или троллейбусе. У этих линий и маршрутов есть остановки поблизости: (Автобус) 176, 98 (Метро) 1 (Троллейбус) 40 (Маршрутка) К278, К278А, К325

Хотите проверить, нет ли другого пути, который поможет вам добраться быстрее? Moovit помогает найти альтернативные варианты маршрутов и времени.

Получите инструкции, как легко доехать до или от 17, корп. 1 улица Академика Байкова с помощью приложения или сайте Moovit.

С нами добраться до 17, корп. 1 улица Академика Байкова проще простого, именно поэтому более 930 млн. пользователей доверяют Moovit как лучшему транспортному приложению. Включая жителей Санкт-Петербурга! Не нужно устанавливать отдельное приложение для автобуса и отдельное приложение для метро, Moovit — ваше универсальное транспортное приложение, которое поможет вам найти самые обновленные расписания автобусов и метро.

ФГБУ «НМИЦ ТО им. Р.Р. Вредена» Минздрава России

Поступила в больницу 16 июня, до этого ждала плановой госпитализации 1.6 года. Операцию назначили на следующий же день, выписывать планировали ещё через день. Сижу жду когда забирут на операцию (уже почти как сутки голодная), а ко мне приходят и сообщают, что все отменяется, видите ли у кого то обнаружили на отделении ковид и всех виписывают, такие правила! Приезжайте через месяц! Все так просто через месяц? Из другого региона, да мне добираться до вас несколько дней, а по стоимости билетов я вообще молчу! У меня на руках справка, о том, что три месяца назад я перенесла ковид, есть высокий титр антител, по приёму брали мазок и он отрицательный! Это никого не волнует у них, видетиле, правила! Глупые правила! Как выяснилось заболела санитарка, которую я в глаза не видела, я в палате лежала одна, ко мне пару раз заходила медсестра померить температуру тела и все, а теперь я в контакте, только каком? Всех пациентов в кинули и больницы, дали больничный, что теперь на самоизоляцию по контакту, которого не было, а весь персонал будет продолжать работать! Это как? Что за правила? Уважаемое руководство, пересмотрите свои глупые правила, сейчас никто не даёт даже на работе больничный по контакту, а вы пациентов гоните, у которых не было контактов, при этом не трогая персонал. Поймите, это вам не маршрутке приехать! Люди годами ждут очередь, копят деньги на дорогу, в моем случае это порядка 20 тысяч, а обход врачей? Перед плановой госпитализацией нужно пройти фгдс, узи, узких специалистов, там где я живу нет этого и я специально еду в область для этого, трята на дорогу и платных врачей, не говоря уже о рабочих днях. А они приезжайте через месяц? А где гарантия, что снова так не получится? Мне сказали, что некоторые по три раза ездят. Глупо очень ужасно так гонять людей, это просто издевательство. Я понимаю был бы у меня положительны мазок, а то нет, даже кто с прививками, тоже гонят. С итоге, скорее всего, я больше не вернусь, так как это для меня очень тяжело финансово, боюсь опять попасть в такую же ситуацию. Поэтому, люди планирующие на операцию знайте, что с вами может произойти такая же история с глупыми правилами! Роспотреб надзор заявляет что контакт с контактным это не контакт, а тут вот так! Я заражу всю больницу, т.к. Поеду в операционную через все здание, а сами медики, у которых действительно контакт будут так же передвигаться по всей больнице и никого не заразят! Очень глупо и не в пользу пациента!

Все врачи отделения НИИ Вредена в Петербурге заразились коронавирусом — РБК

Заведующий отделением нейроортопедии с костной онкологией НИИ им. Вредена Дмитрий Пташников (Фото: скрин видео из Instagram)

Врачи отделения нейроортопедии с костной онкологией НМИЦ им. Р.Р. Вредена заразились коронавирусной инфекцией COVID-19. Об этом сообщил заведующий отделением Дмитрий Пташников в своем Instagram. По его словам, на сегодняшний день «болеют все сотрудники».

У девяти из 10 из них подтверждена пневмония. Также пневмония подтверждена у 12 пациентов. «Двоих пришлось перевести в связи с сопутствующей тяжелой патологией в специализированные стационары», — добавил врач, отметив, что у него также подтвержден COVID-19. 

«Мы закрыты в одном помещении с больными, внутренних шлюзов организовать не удалось, шлюзы работают только на выход», — отметил Дмитрий Пташников.

Накануне, 22 апреля, независимый профсоюз медработников «Альянс врачей» сообщал РБК Петербург о нехватке средств защиты в НМИЦ Вредена. По данным профсоюза, в НМИЦ отсутствуют маски, респираторы, защитная спецодежда, лекарства для превентивного лечения. Сам НИИ был закрыт на карантин 11 апреля. Как сообщается на сайте института, его работа приостановлена до особого распоряжения Роспотребнадзора.

РБК Петербург не смог получить комментарий в администрации НМИЦ. Телефон учреждения на момент публикации не отвечал.

Санкт-Петербург | Mедсестра из института имени Вредена в Петербурге просит о помощи

  • Алена Бобрович
  • Людмила Телегина три недели находится на карантине в своей клинике Медсестра НИИ травматологии и ортопедии им. Р.Р. Вредена в Петербурге Людмила Телегина три недели находится на карантине в своей клинике.

    За это время всех пациентов и сотрудников 21-го отделения научно-исследовательского института, где работает Людмила, госпитализировали с диагнозом “пневмония” по разным больницам Петербурга. Людмила Телегина осталась одна. Она ничего не знает о своем диагнозе, ждет, когда кто-нибудь объяснит, что с ней будет происходить дальше. Три дня назад Людмила приняла решение отказаться от еды, пока с ней не поговорит кто-нибудь из руководства НИИ, и записала видео.

    Metro связалось с Людмилой Телегиной по телефону.

    – 6 апреля я отработала смену и ушла домой. Поздно вечером мне позвонила старшая медсестра и сообщила, что отделение уходит на карантин: у нас появились пациенты с подозрением на коронавирус. В 11 вечера я была в клинике и с тех пор домой не возвращалась. Постепенно пациентов и медперсонал госпитализировали. Все это время у нас не было никакой спецодежды: работали в своих костюмах, сверху надевали халаты, чтобы прикрыть руки. Чтобы хоть как-то защититься, носили по две шапочки и две маски. За эти дни с высокой температурой госпитализировали заведующего отделением, старшую медсестру, двух врачей и медсестру. Постепенно всех пациентов перевезли в перепрофилированные под инфекционные клиники. В результате нас осталось пятеро: четыре медсестры и санитарка. Мы вымыли все отделение, укрыли технику – подготовили отделение к дезинфекции. За последние четыре дня еще четверо сотрудников оказались в больницах.

    Вчера, 26 апреля, в 21-м отделении НИИ им. Вредена осталась одна Людмила Телегина.

    – Я пять раз сдавала тест на коронавирус, у меня кашель, боль в груди, – продолжает Людмила. –А я сижу здесь и не знаю, заражена я или нет. Кстати, у всех отрудников нашего отделения коронавирус подтвердился. Выйти на улицу я не могу. Мне выделили палату в другом отделении, приносят еду. Я отказалась принимать пищу, пока ко мне не придет кто-то из руководства института и не скажет, что будет со мной   дальше. Если им очень некогда, я могу сама к ним прийти. Главное, чтобы меня приняли. Знаю, что многие сотрудники института и пациенты тоже больны. Но поскольку здесь НИИ травматологии, нас не лечат. Кроме антибиотиков и противовирусных в клинике ничего нет. Я очень хочу, чтобы меня услышали и приняли какое-то решение: если у меня коронавирус, отправили в специализированную больницу, если нет – домой.

    Ещё новости о событии:

    Зараженный коронавирусом мужчина сбежал из петербургского стационара

    Беглец нашелся в Махачкале. Фото: pixabay.com Мужчина с диагностированным коронавирусом сбежал из стационара НИИ Вредена в Петербурге, где произошла массовая вспышка инфекции.


    21:00 27.04.2020 Мой район – Санкт-Петербург

    Два пациента с COVID-19 сбежали из закрытого на карантин Центра имени Вредена

    Беглецы отправились в Липецк и Махачкалу. Pixabay Центр имени Вредена, закрытый на карантин, самовольно покинули двое зараженных коронавирусом, передают источники в правоохранительных органах.
    19:03 27.04.2020 Peterburg2.Ru – Санкт-Петербург

    Из НИИ имени Вредена в Петербурге сбежал пациент

    В Санкт-Петербурге пациент сбежал из НИИ имени Вредена, закрытого с 8 апреля на карантин: 300 сотрудников и пациентов этого медучреждения заражены коронавирусом – 10 процентов от всех инфицированных в городе.

    19:02 27. 04.2020 Вестник СЗФО – Санкт-Петербург

    Из Центра имени Вредена убежали двое пациентов с коронавирусом

    НМИЦ им. Вредена. Фото: rniito.org Из НМИЦ имени Вредена, закрытого на карантин, самовольно ушли два заразившихся коронавирусом пациента, которые уже покинули Петербург.
    18:41 27.04.2020 Moika78.Ru – Санкт-Петербург

    «Мы все постепенно заразились от него»

    Ольга Лукьянова, пациентка 13 отделения НИИ им. Вредена, которая вместе с еще 21 пациентом и девятью работниками больницы оказалась заперта в больнице из-за карантина, рассказала, как они все заразились вирусом COVID-19.

    18:41 27.04.2020 Мой район – Санкт-Петербург

    В НИИ им.

    Вредена в Петербурге начали выписывать первых пациентов

    В НИИ имени Вредена после длительного карантина начали выписывать первых пациентов.
    17:42 27.04.2020 ИА Невские Новости – Санкт-Петербург

    В Центре Вредена рассказали, что происходит в закрытой на карантине клинике

    Андрей Черный. Фото: скриншот видеообращения Исполняющий обязанности директора петербургского центра травматологии и ортопедии им.
    17:01 27.04.2020 ГАZЕТА.СПб – Санкт-Петербург

    Mедсестра из института имени Вредена в Петербурге просит о помощи

    Алена Бобрович Людмила Телегина три недели находится на карантине в своей клинике Медсестра НИИ травматологии и ортопедии им.
    17:00 27. 04.2020 Metro Петербург – Санкт-Петербург

    Сотрудники НМИЦ ТО им. Вредена жалуются на то, что в учреждении не снимают карантин

    На карантин из-за коронавируса закрываются многие медицинские учреждения.
    12:31 27.04.2020 ГАZЕТА.СПб – Санкт-Петербург

    Руководство центра Вредена прокомментировало карантин

    И.о. директора заверил, что ситуация под контролем и лекарств всем хватает.
    11:42 27.04.2020 С.-Петербургские ведомости – Санкт-Петербург

    И. о. директора Центра Вредена, где на карантине заперты почти 800 человек, рассказал о ситуации в клинике

    Ранее ролики с просьбой о помощи записывали пациенты и медики больницы [видео] Петр КИБЕР Исполняющий обязанности директора Петербургского института травматолгии и ортопедии имени Вредена рассказал, что происходит в клинике,
    11:22 27. 04.2020 Комсомольская правда – Санкт-Петербург

    Почти все переболели: сотрудники института травматологии имени Вредена просят о помощи в сети

    Врач. Фото: Pixabay.com В сети появилось видео, предположительно, от одной из сотрудниц петербургского института травматологии и ортопедии имени Вредена.
    11:12 27.04.2020 Moika78.Ru – Санкт-Петербург

    Стало известно, каких средств индивидуальной защиты не хватает в центре имени Вредена

    И. О. директора Центра Вредена Андрей Чёрный. Фото: pixabay.com В центре имени Вредена активно закупают средства индивидуальной защиты.
    11:12 27.04.2020 Moika78.Ru – Санкт-Петербург

    «Мы все сидим в неведении»: медик рассказала о положении дел в охваченном коронавирусом НИИ Вредена

    По словам сотрудницы, в институте нет препаратов ни для пациентов, ни для заболевших медиков.
    11:03 27.04.2020 Peterburg2.Ru – Санкт-Петербург

    И.о. директора института им. Вредена рассказал, что предпринимается, чтобы работа НИИ встала на «привычные рельсы»

    Исполняющий обязанности директора петербургского центра травматологии и ортопедии им.
    07:50 27.04.2020 Фонтанка – Санкт-Петербург

    Центр имени Вредена: Делаем все, что вернуть учреждение на «плановые рельсы»

    Соответствующее видеообращение записал исполняющий обязанности директора центра травматологии и ортопедии имени Вредена Андрей Черный.
    07:00 27.04.2020 Мой район – Санкт-Петербург

    «Нас ничем не лечат.

    Грубо говоря, святая вода». Сотрудница НИИ им. Вредена на карантине опубликовала призыв о помощи

    Сотрудница петербургского института травматологии и ортопедии им Вредена, которая находится в НИИ на карантине, рассказала о сложном положении, в котором оказались ее коллеги и пациенты.
    00:50 27.04.2020 Фонтанка – Санкт-Петербург

    «В нашем отделении заразились почти все»: сотрудники института травматологии имени Вредена записали видео с просьбой о помощи

    Карантин в центре длится с 9 апреля – и пока ни у кого нет понимания, когда он закончится [видео] Сергей ВОЛЧКОВ В интернете появилось эмоциональное видео от, предположительно,
    22:21 26.04.2020 Комсомольская правда – Санкт-Петербург

    Глава НИИ Вредена прокомментировал призыв о помощи от находящейся на карантине сотрудницы

    Сотрудница ФГБУ НИИ им. Р.Р. Вредена на карантине опубликовала видеопризыв о помощи, сообщив о непростой ситуации в больнице и о превышении сроков карантина.
    21:42 26.04.2020 ИА Невские Новости – Санкт-Петербург

    Новости соседних регионов по теме:

    Отделение онкодиспансера на карантине

    Отделение колопроктологии Ивановского областного онкологического диспансера закрыто на карантин, поскольку у одного из пациентов обнаружился коронавирус.
    14:31 28.04.2020 Cursiv.Ru – Иваново

    В Бердске обнаружен второй пациент с коронавирусом

    В Бердске обнаружен второй пациент с коронавирусом. Мужчину госпитализировали в удовлетворительном состоянии.
    19:50 27.04.2020 1nsk.Ru – Новосибирск

    На карантин закрыта часть отделения рыбинской больницы им. Пирогова

    На карантин из-за коронавируса пришлось закрыть часть отделения рыбинской больницы № 2 им.
    16:40 27.04.2020 Газета Золотое кольцо – Ярославль

    В Рыбинске больная умолчала о подозрении на COVID-19

    На карантин закрыли отделение терапии больницы Пирогова В больницу им.
    16:00 27.04.2020 Рыбинские Известия – Рыбинск

    В воронежской больнице «Электроника» выявили медиков и пациентов с коронавирусом

    Речь идёт о 41 человеке, 26 из которых являются работниками медицинской отрасли.
    15:50 27.04.2020 Communa.Ru – Воронеж

    У двух пациентов Псковской областной больницы подозревают COVID-19

    Два пациента из отделения торакальной хирургии Псковской областной больницы доставлены в Псковскую городскую больницу с подозрением на коронавирус, сообщает группа COVID-19.
    16:42 27.04.2020 Luki.Ru – Великие Луки

    В Псковской областной больнице у двух пациентов отделения хирургии заподозрили коронавирус

    В Псковской областной больнице заподозрили коронавирус у двух пациентов отделения торакальной хирургии, сообщили FlashNord в понедельник, 27 апреля, в региональном оперативном штабе.
    16:40 27.04.2020 FlashNord.Com – Псков

    В Березниках в больнице на две недели закрыто отделение терапии из-за коронавируса

    В Березниках отделение терапии больницы имени Вагнера Е. А. на две недели закрыто на прием и выписку пациентов, сообщили Накануне.RU в пресс-службе больницы.
    17:33 27.04.2020 Nakanune.Ru – Тюмень

    В воронежской больнице «Электроника» коронавирусом заразились 25 медиков и 16 пациентов

    Коронавирусная инфекция диагностирована у 41 человека из больницы «Электроника», 25 из которых – работники здравоохранения.
    15:21 27.04.2020 Voronezh-News.Net – Воронеж

    В воронежской больнице «Электроника» выявили медиков и пациентов с коронавирусом

    Речь идёт о 41 человеке, 26 из которых являются работниками медицинской отрасли.
    15:21 27.04.2020 Voronezh-News.Net – Воронеж

    У двоих пациентов Псковской областной больницы подозревают коронавирус

    У двоих пациентов отделения торакальной хирургии Псковской областной больницы подозревают коронавирус: как сообщает региональный информационный центр по коронавирусу,
    16:12 27. 04.2020 Газета Псковская губерния – Псков

    В Рыбинске на карантин закрыли часть отделения больницы имени Пирогова

    В Рыбинске закрыли на карантин часть отделения терапии больницы имени Пирогова.
    15:03 27.04.2020 Городской телеканал – Ярославль

    Стационар Чебоксарской районной больницы закрыт на карантин из-за коронавируса

    Стационар Чебоксарской районной больницы закрыт на карантин из-за коронавируса Стационарный корпус Чебоксарской районной больницы по предписанию Управления Роспотребнадзора Чувашии в г.
    14:41 27.04.2020 Чебоксары.ру – Чебоксары

    В городе заканчиваются больницы: их закрывают на карантин и резервируют для пациентов с коронавирусом

    Фото: Департамент информационной политики губернатора Свердловской области Две городские больницы уже заполнены больными, еще две решили отдать для проведения срочного вмешательства «чистым пациентам»,
    16:40 27. 04.2020 66.Ru – Екатеринбург

    У двух пациентов Псковской областной больницы подозревают коронавирус

    Два пациента из отделения торакальной хирургии Псковской областной больницы доставлены в Псковскую городскую больницу с подозрением на коронавирус, сообщает региональный оперативный штаб.
    15:04 27.04.2020 Pln-Pskov.Ru – Псков

    У двух пациентов Псковской областной больницы подозревают коронавирус

    Два пациента из отделения торакальной хирургии Псковской областной больницы доставлены в Псковскую городскую больницу с подозрением на коронавирус, сообщает региональный оперативный штаб.
    15:03 27.04.2020 BusinessPskov.Ru – Псков

    Коронавирус подозревается у двух пациентов Псковской облбольницы

    У двух пациентов отделения торакальной хирургии Псковской областной больницы подозревается коронавиурс.
    14:51 27.04.2020 Псковская правда – Псков

    В Калининградской области от коронавируса вылечились ещё семь пациентов

    Фото: Калининград.Ru Ещё семь пациентов выписали из стационаров после излечения от коронавируса.
    13:31 27.04.2020 Kaliningrad.Ru – Калининград

    28 пациентов с коронавирусом в Башкирии находятся в тяжёлом состоянии

    28 пациентов с коронавирусом в Башкирии находятся в тяжёлом состоянии, 16 из них подключены к аппаратам искусственной вентиляции легких, сообщили в региональном министерстве здравоохранения.
    15:21 27.04.2020 ГТРК Башкортостан – Уфа

    Постников Сергей Дмитриевич – Травматология и ортопедия – МЕДСИ

    Добрый день Дорогие коллеги!
    Очень хочу оставить свой отзыв о Вашей клинике “МЕДСИ” находящеюся на Пятницком шоссе.
    Первый раз я находился на лечении в июле 2017г. В связи с утратой функции правого коленного сустава и выраженным болевым синдромом…

    Добрый день Дорогие коллеги!
    Очень хочу оставить свой отзыв о Вашей клинике “МЕДСИ” находящеюся на Пятницком шоссе.
    Первый раз я находился на лечении в июле 2017г. В связи с утратой функции правого коленного сустава и выраженным болевым синдромом, я обратился в клинику в травматологическое отделение, к Зав. отделению Еремину Ивану Константиновичу. Честно говоря думал, “посмотрят, проведут несколько
    платных процедур, да и отправят по месту жительства. Каково же было мое удивление, что быстро, главное высокопроффессионально было проведено обследование амбулаторно, за 2 дня, и предложено, учитывая разрушение сустава, провести оперативное лечение, тотальную замену коленного сустава.
    Госпитализация и проведение оперативного вмешательства была назначена на 17 июля. Утром я поступил в отделение, осмотрен Зав.отделением Ереминым Иваном Константиновичем и врачом ортопедом травматологом Постниковым Сергей Дмитриевичем. С улыбкой пожелали не нервничать и меня транспортировали
    в операционную, где и великолепно провели операцию. Постоперационный период протекал гладко, швы были сняты на 14 сутки, постоперационная рана зажила первичным натяжением.
    Через 2 месяца, я забыл , что раньше была проблемма с коленом. Просто отделение травматологии и ортопедии ВОЛШЕБНИКИ!
    Громадное СПАСИБО всему коллективу отделения травматологии и ортопедии Клиники “МЕДСИ”, младшему мед.персоналу, среднему медперсоналу. Лечащему врачу доктору Постникову Сергею Дмитриевичу отдельное – ГРОМАДНОЕ СПАСИБО! За высокий профессеонализм, чуткое отношение к пациентам!!!
    Но
    на этом мои мытарства не закончились. Когда я забыл о раннее больном колене, спокойно бегал, ходил и радовался жизни здорового человека – случилась беда! 25 декабря я не смог встать с постели. Ужасные боли в поясничной области, и правой оперированной ноге. Боли не терпимые, не снималась
    аналгетиками и НПВС. Что делать? Конечно в клинику “МЕДСИ”! Доставили на скорой помощи, сразу был осмотрен, проведены Рентген исследования костей таза, тазобедренных суставов, МРТ позвоночника с контрастом. После чего осмотрен консилиумом в составе Зав.отд Еремина Ивана Константиновича,
    Постникова Сергея Дмитриевича и специалиста вертебролога Туморина Леонида Сергеевича. Установлен диагноз: новообразование, абсолютный стеноз, секвестированная грыжа, и т.п и т.д. Думал что все, жизнь закончена. Но доктора супер профи! Сразу Туморин Леонид Сергеевич сделал блокаду,
    расписал лечение. Лечение дало результат. Но болевой синдром (меньшей интенсивности) держался. После проведенной подготовки, 09 февраля 2018 года, в отделении Травматологии и Ортопедии клиники “МЕДСИ”, мне провели операцию ТПФ L3-L4, резекция стеноза позвоночного канала, удаление новообразования
    позвоночного канала задней межтеловой спондилез кейджем (Декомпрессивно-стабилизирующее вмешательство с фиксацией позвоночника дорзальными или вентральными имплантами. После перевода в палату, вечером, я уже сидел самостоятельно на кровати и сделал небольшую прогулку , на своих
    ногах!!!, по палате! И это в день операции! Врачи отделения Травматологии и Ортопедии под руководством Зав. отд. Еремина Ивана Константиновича, совершили, я так считаю, ЧУДО! В течении 4-х дней, не смотря на то, что там были и 2-а выходных дня, оперирующий хирург и мой лечащий врач Туморин
    Леонид Сергеевич, приходил в отделение и занимался со мной, объясняя и контролируя мои первые шаги после операции.
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ: Друзья! Мне в клинике МЕДСИ, в отделении Травматологии и Ортопедии, провели ДВЕ сложнейшие операции! Благодаря специалистам этого отделения, СПЕЦИАЛИСТАМ ВЫСОЧАЙШЕГО КЛАССА!, я (прошел месяц с момента последней операции, я хожу, это величайшее счастье, ХОДИТЬ СВОИМИ НОГАМИ!
    Очень благодарен всему отделению, дружному, сплоченному, высокопрофессиональному, людям с большой буквы! Хочется еще много много раз благодарить ТУМОРИНА ЛЕОНИД СЕРГЕЕВИЧА, ПОСТНИКОВА СЕРГЕЙ ДМИТРЕЕВИЧА, ЕРЕМИНА ИВАН КОНСТАНТИНОВИЧА!
    Очень хочется , что бы руководство клиники, обратило внимание и берегла этот высококлассный коллектив! Огромная благодарность Заведующему Отделения ЕРЕМИНУ ИВАНУ КОНСТАНТИНОВИЧУ, за то, что в такие непростые времена, сумел создать ,сплотить, объединить таких супер профессионалов
    в одно целое, монолитное отделение.
    Еще раз хочу сказать огромное , человеческое спасибо за то, что Вы делаете! Оставайтесь всегда такими добрыми, чуткими и высокопрофессиональными людьми!
    Ваш пациент, и думаю Вы не обидитесь друг Николаев Владимир Олегович!

    Ортопедическое отделение – Рязанская областная клиническая больница ГБУ РО «ОКБ»

    Заведующий отделением – Муранчик Юрий Иванович – врач-травматолог-ортопед, высшая квалификационная категория.

    Окончил Рязанский медицинский институт в 1995 г. 

    В 1997 г. –  специализация в ГУН ЦИТО по артроскопии крупных суставов.

    С января 2003 г. – заведующий ортопедическим отделением ГУЗ РОКБ.

    Проходил многочисленные специализации в лучших центрах Европы (Женева, Мюнхен, Цюрих) и мира. 

    В ноябре 2013 г. прошел специализацию по эндопротезированию коленного суставов (г. Нью-Йорк, США.) 

    Сертификат травматолога-ортопеда РФ Министерства здравоохранения от 30 октября 2013 г.

     

    ФИЛИМОНОВ КОНСТАНТИН ВИКТОРОВИЧ – врач-травматолог-ортопед, высшая квалификационная категория.

    С 2000 г. врач-травматолог-ортопед Рязанской областной клинической больницы.

    В 2003 г. – специализация в РМАПО по эндопротезированию крупных суставов.

    В октябре 2005 г. –  симпозиум “Эндопротезирование крупных суставов” (PLUS Orthopedics AG, Швейцария), г. Москва.

    В июне 2008 г. –  специализация по эндопротезированию крупных суставов в ФГУ ГУН “РНИИТО им Р. Р. Вредена Росздрава”.

    Имеет сертификат травматолога-ортопеда, мануального терапевта.

     

    АБРАМОВ РОМАН АЛЕКСЕЕВИЧ – врач-травматолог-ортопед, высшая квалификационная категория.

    С 1995 г. врач-травматолог-ортопед Рязанской областной клинической больницы.

    В декабре 2008 г. – специализация по эндопротезированию коленного и тазобедренного суставов (г.Прага, Чехия).

    В октябре 2012 г. специализация по эндопротезированию крупных суставов (г. Лион, Франция).

    Имеет сертификаты травматолога-ортопеда и онколога.

     

    ВАСИЛЕВСКИЙ АЛЕКСЕЙ ЛЬВОВИЧ – врач-травматолог-ортопед, высшая квалификационная категория.

    С 1997 г. врач-травматолог-ортопед Рязанской областной клинической больницы.

    В декабре 2008 г. – специализация по эндопротезированию коленного и тазобедренного суставов (г.Прага, Чехия).

    В октябре 2012 г. –  специализация по эндопротезированию крупных суставов (г. Лион, Франция).

    Имеет сертификаты травматолога-ортопеда и онколога.

     

    ГАРМАШ МАКСИМ ЮРЬЕВИЧ – врач-травматолог-ортопед, первая квалификационная категория.

    С 2005 г. врач-травматолог-ортопед Рязанской областной клинической больницы. 

    В октябре 2005 г.  – АО-симпозиум “Остеосинтез оскольчатых переломов дистальных отделов плечевой, лучевой, большеберцовых костей” (МАТYS, Швейцария), г. Москва.

    5-10 сентября 2011 года  – «Международный съезд травматологов-ортопедов SICOT», г Прага, Чехия. 

    11-14 ноября 2012 г.  – Практический курс по эндопротезированию крупных суставов, клиника Höchst, г. Франкфурт, Германия.

    Имеет сертификат травматолога-ортопеда.

     

    ФРОЛОВ АЛЕКСАНДР ВИКТОРОВИЧ – врач -травматолог-ортопед, высшая квалификационная категория.

    Окончил Рязанский Государственный медицинский университет в 2005 г. 

    С 2007 г. врач-травматолог-ортопед Рязанской областной клинической больницы. Специализация по артроскопии коленного сустава.

    Имеет сертификат травматолога-ортопеда.

     

    ФИЛИМОНОВ СТАНИСЛАВ КОНСТАНТИНОВИЧ – врач-травматолог-ортопед, высшая квалификационная категория.

    С 2012 г. врач-травматолог-ортопед Рязанской областной клинической больницы. Специализация по эндопротезированию крупных суставов.

    17 способов, которыми ваша офисная работа разрушает ваше тело · TheJournal.ie

    Если вы привыкли к сидячим стрессовым условиям работы, которые связаны с офисной работой, вы должны знать, что ваша рабочая среда убивает вас намного быстрее, чем вы думаете. Помимо стресса из-за сжатых сроков, многие дела, которые вы делаете каждый день на рабочем месте, постепенно утомляют вас.

    От принтера до клавиатуры: опасности в офисе могут реально повлиять на ваше физическое благополучие, точно так же, как психическое напряжение может навредить вам в долгосрочной перспективе. Весело, правда? Вот 18 способов, которыми ваша работа пытается вас убить.

    1. Сидеть за рабочим столом весь день

    Продолжительное сидение опасно для вашего тела. Боли и боли – наименьшая из ваших проблем, они могут привести к преждевременной смерти. Вы подвержены более высокому риску заболеваний скелета, ожирения, диабета, рака, сердечных заболеваний и многого другого, даже если вы регулярно занимаетесь спортом.

    2. … сутулость еще хуже

    Если ваша работа требует от вас сидения большую часть дня, будет лучше, если вы получите сидячий прибор, который позволит вам исправить неправильную осанку. В противном случае вы «вносите свой вклад в совокупность хронических, долгосрочных заболеваний, включая артрит и бурсит».

    3. Мотивационные встречи

    Чтобы заинтересовать сотрудников миссией компании, работодатели могут проводить упражнения по построению команды или мотивационные встречи.Но исследования показали, что принуждение людей к положительному отношению к чему-то, в чем они не уверены, на самом деле может «подчеркнуть, насколько они несчастны» и, в конечном итоге, еще больше усугубит их депрессию.

    4. Плохое качество воздуха в вашем здании

    Воздух внутри здания может быть в 100 раз грязнее, чем снаружи, и вы подвергаетесь воздействию различных вредных для здоровья газов и химикатов. В кондиционировании воздуха присутствуют загрязнители, токсичные частицы, опасные бактерии и плесень, которые летают вокруг, особенно в зданиях, о которых не заботятся должным образом.

    5. Избыточное воздействие принтеров и копировальных аппаратов

    Копировальные аппараты

    являются источником потенциально смертельного озона, если фильтр не менять периодически, и даже небольшие количества могут вызвать боль и раздражение в груди. Лазерные принтеры тоже делают это вместе с частицами тонера, которые могут попасть в легкие и кровоток, что может привести к заболеваниям легких и другим недугам.

    6. Слишком много времени на горячем ноутбуке

    Любой может испытать кожные проблемы от жары, если вы положите ноутбук на колени вместо стола или подставки, но есть новости, особенно касающиеся мужчин.Исследователи Нью-Йоркского университета обнаружили, что ноутбуки могут повысить температуру мошонки, что повлияет на количество сперматозоидов у мужчины.

    7. Десять часов в день

    Европейские исследователи обнаружили, что люди, которые работают десять и более часов каждый день, имеют на 60 процентов больший риск множества сердечно-сосудистых проблем, включая сердечный приступ и стенокардию.

    8. Бесконечно глядя на экран компьютера

    Несмотря на то, что экраны компьютеров не излучают радиацию, напряжение от длительного пристального взгляда может нанести вред вашему зрению, хотя многие эффекты носят временный характер.Помимо этого, вы также можете испытывать головные боли и мигрени.

    9. Слишком много света

    Избыточное освещение может доставить вам гораздо больше проблем, чем повседневная головная боль. Наше тело рассматривает чрезмерное освещение как полную темноту, поэтому оно не работает с нашими внутренними часами. Проблемы со здоровьем могут включать особенно высокую утомляемость, стресс, высокое кровяное давление и повышенный риск некоторых карцином.

    10. Очень-очень скучно

    По мнению исследователей, скука может сократить вам жизнь.Исследование Университетского колледжа Лондона показало, что те, кто жалуется на скуку, чаще умирают молодыми, а те, кто сообщают о высоком уровне скуки, гораздо чаще умирают от сердечных заболеваний или инсульта. Это также повышает риск несчастных случаев на рабочем месте.

    11. Грязная клавиатура

    Клавиатуры могут стать рассадником бактерий, если их не содержать в чистоте. Микробиологи обнаружили, что на клавиатуре может быть в пять раз больше бактерий, чем в ванной комнате, и среди них могут быть такие опасные, как E.Коли и колиформные бактерии, которые обычно связаны с пищевым отравлением, а также стафилококк, вызывающий ряд инфекций.

    12. Микробы в зонах интенсивного движения

    Ваша клавиатура – не единственная ферма бактерий в офисе. Ручки дверцы и смесителя, ручки, кнопки лифта и принтера, дрожание рук и многое другое – все это горячие точки для бактерий. Микробы повсюду, а некоторые даже могут убить вас.

    # Открытая журналистика Нет новостей – плохие новости Поддержите журнал

    Ваши взноса помогут нам продолжить рассказывать истории, которые важны для вас

    Поддержите нас сейчас

    13. Печатать на много

    Чрезмерное количество наборов текста – хорошо известная причина синдрома запястного канала (CTS), то есть болезненного напряжения запястья, которое может подниматься вверх по руке. CTS может стать настолько серьезным, что вызовет необратимое повреждение нервов и мышечную атрофию.

    14. Сжатые сроки

    Вы испытываете стресс, когда вам нужно уложиться в строгий срок, что может повлиять на ваше обучение и память, согласно Science Daily. Кратковременный стресс такого рода может быть столь же плохим, как и стресс, который длился недели или месяцы.

    15. Держите мышь на одном месте

    Если ваша мышь остается на одном и том же месте весь день, вы можете быть предрасположены к травмам от повторяющихся деформаций (RSI). RSI верхних конечностей возникает, когда ваши сухожилия напрягаются больше, чем должны в течение длительного периода времени, что может быть связано с повторением движений, устойчивым неловким положением или длительным давлением на твердые поверхности.

    16. Чрезмерное использование смартфона

    Люди, которые часто используют свои смартфоны для отправки текстовых сообщений и электронной почты, склонны к мышечной усталости и «Blackberry Thumb», что является разновидностью RSI.Эффект может быть настолько сильным, что боль может доходить до запястья и изнурять руки.

    17. Есть фастфуд на обед

    Большинство служащих время от времени выходят на нездоровый обед – некоторые чаще, чем другие, но даже случайное послабление имеет свои негативные последствия. Порция фаст-фуда обычно содержит примерно вдвое больше калорий, чем другая аналогичная еда того же размера, и в ней много окисленного жира, что увеличивает риск сердечных заболеваний.

    – Вивиан Джианг и Ким Бхасин.

    Прочтите: 10 лучших вакансий с самыми счастливыми работниками>

    Офис шерифа округа Полк арестовал 17 больных и опасных подозреваемых в укусе ребенка-хищника

    Детективы под прикрытием PCSO и партнерские агентства провели тайную операцию с 27 июля по 1 августа 2021 года, в ходе которой детективы выдавали себя за несовершеннолетних в социальных сетях, мобильных приложениях и сайтах онлайн-знакомств, чтобы расследовать дела тех, кто охотится на детей, и путешествовать, чтобы встретиться с ними.

    Незаконная половая жизнь.Детективы из полицейского управления Оберндейла, полицейского управления Орландо, полицейского управления Уинтер-Хейвен и шерифа округа Ориндж приняли участие в операции «Защитник детей».
    Подозреваемые общались и вымогали детей в возрасте от 13 до 14 лет для совершения половых актов. Подозреваемые появлялись в тайном месте в округе Полк в разное время, чтобы встретиться с теми, кого они считали детьми, и подвергнуть их сексуальному насилию. Некоторые из них передавали порнографические изображения, ухаживая за детьми и ухаживая за ними в Интернете, и за это им также была назначена соответствующая плата.
    Всего детективы арестовали 17 подозреваемых, которым предъявлено 49 обвинений и два проступка, в том числе: поездка на встречу с несовершеннолетним для секса, попытка непристойного избиения, использование компьютера для совращения ребенка, незаконное использование двухместного компьютера. устройство способа связи и передача материалов, вредных для ребенка; шесть подозреваемых принесли презервативы, а девять подозреваемых имеют уголовное прошлое (всего 27 преступлений в прошлом и 22 правонарушения). Самому молодому арестованному подозреваемому 26 лет, а двум самым старшим подозреваемым – 47 лет.Все они были из центральной Флориды, за исключением одного подозреваемого, который приехал сюда из Калифорнии.

    Арестованы в порядке ареста:
    1. 26-летний Кеннет Хавьер Акино из Орландо. 27 июля 2021 года Акино участвовал в онлайн-разговоре в социальной сети с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 13-летнюю девушку. Он попросил «девушку» прислать фотографии и прислал ей откровенное видео, на котором он запечатлен. Они также общались с помощью текстовых сообщений на сотовых телефонах.Он попросил адрес места под прикрытием, а затем прибыл, как только закончил работу, где был арестован без происшествий. Он сказал депутатам, что работает спасателем в Animal Kingdom Lodge, Walt Disney World. Когда он прибыл на место под прикрытием, он все еще был одет в рубашку-поло Disney, плавки и крокодилы. Он сказал детективам, что он ветеран ВМФ и у него беременная девушка. Его криминальная история включает в себя предыдущие аресты за хранение марихуаны, хранение скрытого оружия и неявку.
    Акино был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в следующем:
    · Единоразовая поездка для знакомства с несовершеннолетним для секса (F-2)
    · Попытка непристойных побоев по одному счету (F-3) Незначительный (F-3)

    2. 41-летний Ирвинг Оливер из Лейкленда. 27 июля 2021 года Оливер участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 14-летнюю девушку. Затем они переписывались по сотовым телефонам. Он неоднократно спрашивал «девушку», хочет ли она заняться с ним сексом, и просил указать адрес тайного места.Он прибыл на место и был задержан без происшествий. Его криминальная история включает в себя предыдущие аресты за нанесение побоев в семье, нападение с применением смертоносного оружия при отягчающих обстоятельствах, нарушение судебного запрета на защиту, отсутствие действующего DL и неявку.

    Оливер был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в следующем. старый Джаррод Джастис из Лос-Анджелеса, Калифорния.27 июля 2021 года Джастис, находясь в отпуске из Калифорнии, через приложение для обмена сообщениями общался в сети с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 13-летнюю девушку. Затем они переписывались по сотовым телефонам. По прибытии он обсудил, что хочет с ней сделать в сексуальном плане, и пообещал принести презервативы. Когда он прибыл в секретное место с презервативами, она попросила его принести ему немного конфет, поэтому он поехал в магазин и купил ей Sour Patch Kids. Он вернулся на место, где был задержан без происшествий.Он сообщил депутатам, что женат и работает в Best Buy.

    Правосудие было помещено в тюрьму округа Полк и предъявлено обвинение в следующем:
    • Один подсчет поездок для знакомства с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Один подсчет попыток непристойных побоев (F-3)
    4. 31-летний мужчина Лиор Энбар из Орландо. 27 июля 2021 года Энбар вступил в онлайн-разговор с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 14-летнюю девушку. Затем он начал звонить на ее мобильный телефон, используя * 67, чтобы заблокировать свой номер. Он попросил у «девушки» фото и видео и обсудил, что он хочет сделать с девушкой в ​​сексуальном плане.Он спросил адрес секретного места, а затем поехал туда с презервативами, где был арестован без происшествий. Он рассказал депутатам, что живет с его родителями и является водителем по доставке пиццы Domino’s.

    Энбар был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в следующем:
    • Один счет Поездка на встречу с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Один счет Попытка непристойных побоев (F-3)
    · Предоставление ложной информации компании LEO ( M1)

    5. 30-летний Джошуа Ортега из Давенпорта. 29 июля 2021 года Ортега участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 13-летнюю девушку, затем попросил ее номер телефона и связался с ней таким образом.Он сказал «девушке», что хочет с ней сделать в сексуальном плане, и пообещал ей, что у него есть презервативы и что она не забеременеет. Он спросил адрес тайного места, а затем пошел туда с презервативами, где был арестован без происшествий. Он сказал депутатам, что он безработный и живет со своей матерью, и что он пошел на место, чтобы заняться сексом с девушкой, потому что он давно не занимался сексом. Его криминальная история включает предыдущие аресты за хранение кокаина и марихуаны, кражи со взломом, крупную кражу, отсутствие действующего DL и нарушение испытательного срока.Он был освобожден из государственной тюрьмы в январе 2020 года. Детективы обнаружили PCP и принадлежности для наркотиков, спрятанные в его бумажнике.

    Ортега был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в:
    • Единый счет Поездка на встречу с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Один счет Попытка непристойных побоев (F-3)
    • Один счет Введение контрабанды в следственный изолятор (F-3)
    • По одному пункту Хранение PCP (F-3)
    • По одному пункту Хранение принадлежностей (M-1)

    6. 45-летний Хулио Энрике Седено-младший.Зефирхиллс. 29 июля 2021 года Седено участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 13-летнюю девушку, затем попросил ее номер телефона и таким образом связался с ней. Он рассказал «девушке», что хочет с ней сделать в сексуальном плане, и попросил у нее фото, видео или видеочат. Он отправил ей откровенные фотографии самого себя. Он спросил адрес секретного места, а затем поехал туда с презервативами, где был арестован без происшествий. Он сообщил депутатам, что женат и является генеральным подрядчиком по найму.Его криминальная история включает в себя предыдущие аресты за побои при отягчающих обстоятельствах, побои, кражу и нарушение испытательного срока.

    Седено был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в:
    • Передача материалов, вредных для несовершеннолетних (F-3) по двум пунктам,
    • Незаконное использование устройства двусторонней связи по одному пункту (F-3)

    7. 47-летний Хуан Гваделупе-Арройо из Давенпорта. 30 июля 2021 года Гуадалупе-Арройо участвовал в онлайн-разговоре с тайным детективом, который выдавал себя за 14-летнего мальчика.Он сказал «мальчику», что ему 40 лет, и сказал ему, что он хочет делать с мальчиком в сексуальном плане. Он спросил адрес секретного места, а затем поехал туда с презервативами, где был арестован без происшествий. Он сказал депутатам, что работает медсестрой в Adventhealth Care Center in Celebration.

    Гуадалупе-Арройо была помещена в тюрьму округа Полк и обвинена в следующем:
    • Единоразовая поездка для знакомства с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Одно подсчетное искажение возраста в Интернете / Использование компьютера для совращения ребенка (F- 2)
    • Попытка использования непристойной батареи на один счет (F-3)

    8.36-летний Карлос Флорес из Орландо. 30 июля 2021 года Флорес участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 13-летнюю девушку, затем попросил ее номер телефона и таким образом связался с ней. Он сказал «девушке», что ему 17 лет, и что он хочет заняться с ней сексом в своей машине. Он спросил адрес тайного места, а затем поехал в это место с презервативами, где был арестован без происшествий. Он сказал депутатам, что является менеджером Starbucks в международном аэропорту Орландо.

    Флорес был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в следующем:
    • Единоразовая поездка на встречу с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Одно подсчетное искажение возраста в Интернете / Использование компьютера для соблазнения ребенка (F-2)
    • Попытка непристойного избиения по одному счету (F-3)

    9. 47-летний Энрике Медина из Орландо. 30 июля 2021 года Медина провела онлайн-разговор с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 13-летнюю девушку, затем попросил ее номер телефона и таким образом связался с ней.Он рассказал «девушке» о том, что хотел с ней сделать в сексуальном плане. Он спросил адрес тайного места, а затем поехал в это место, где был арестован без происшествий. Он сказал депутатам, что работает в Celmark International в отделе санитарии.

    Медина была помещена в тюрьму округа Полк и обвинена в следующем:
    • Единоразовая поездка на встречу с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Одна попытка непристойных побоев (F-3)

    10. Срок действия 30 лет – старый Адам Смит из Киссимми.30 июля 2021 года Смит участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 14-летнюю девушку, затем попросил ее номер телефона и связался с ней таким образом. Он рассказал «девушке» о том, что хотел с ней сделать в сексуальном плане. Он спросил адрес секретного места, а затем поехал туда, где был арестован без происшествий. Он сказал депутатам, что работает техником по обслуживанию в отеле в районе Старого города Киссимми. Его криминальная история включает в себя предыдущие аресты за побоище о насилии в семье, фальсификацию доказательств и нарушение испытательного срока.

    Смит был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в следующем:
    • Единоразовая поездка для знакомства с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Один счет Попытка непристойных побоев (F-3)

    11. 27-летний – старый Джереми Дэвис из Клевистона. 31 июля 2021 года Дэвис участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 14-летнюю девушку, затем попросил ее номер телефона и связался с ней таким образом. Он рассказал «девушке» о том, что хотел с ней сделать в сексуальном плане. Он спросил адрес тайного места, а затем поехал в это место, где был арестован без происшествий.Он сказал депутатам, что он ветеран армии и в настоящее время работает в городе Клевистон водителем мусоровоза.

    Дэвис был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в следующем:
    • Единоразовая поездка для знакомства с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Одна попытка непристойного избиения (F-3)

    12. 44 года- старый Томас Снайдер из Лейкленда. 31 июля 2021 года Снайдер участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 14-летнего мальчика, затем попросил его номер телефона и таким образом связался с ним.Он отправил откровенное фото «мальчику» и рассказал «мальчику» о том, что он хотел сделать с ним в сексуальном плане. Он спросил адрес тайного места и отвез Uber в то место, где его арестовали. Он сказал депутатам, что работает опекуном в доме престарелых Valencia Hills в Лейкленде.

    Снайдер был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в:
    • Один счет Поездка для встречи с несовершеннолетним с целью секса (F-2)
    • Один счет Попытка непристойных побоев (F-3)
    • Один счет Передача материального вреда до несовершеннолетнего (F-3)

    13.34-летний Дэвид Ринг из Лейкленда. 31 июля 2021 года Ринг участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 14-летнюю девушку. Он прислал девушке несколько откровенных изображений и видео с собой и рассказал «девушке» о том, что хотел бы сделать с ней в сексуальном плане. Он спросил адрес секретного места, а затем поехал туда, где был арестован без происшествий. Он сообщил депутатам, что безработный. Его криминальная история включает в себя предыдущие аресты за умышленное вождение автомобиля при приостановлении действия лицензии.

    Кольцо было помещено в тюрьму округа Полк и предъявлено обвинение в следующем:
    • Один счет Поездка на встречу с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Один счет Попытка непристойных побоев (F-3)
    • Четыре счета Передача материалов, представляющих опасность на Minor (F-3)

    14. 27-летний Филип Нельсон из Полк-Сити. 31 июля 2021 года Нельсон участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 14-летнюю девушку, затем попросил ее номер телефона и связался с ней таким образом. Он рассказал «девушке» о том, что хотел с ней сделать в сексуальном плане.Он спросил адрес секретного места, а затем поехал в этот район, где был арестован после остановки движения при попытке покинуть этот район. Он сказал депутатам, что он является учеником линейного техника в Powertown Line Construction, и что он оставил двух своих детей дома с матерью, когда путешествовал, чтобы заняться сексом с несовершеннолетней. Его криминальная история включает в себя предыдущий арест за нанесение побоев.

    Нельсон был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в следующем:
    • Единоразовая поездка для знакомства с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Попытка непристойных побоев по одному счету (F-3)

    15.34-летний Джонатан МакГрю из Киссимми. 1 августа 2021 года МакГрю участвовал в онлайн-разговоре с тайным детективом, который выдавал себя за 13-летнюю девушку. Он сказал «девушке», что хочет, чтобы она пришла к нему в квартиру и занялась сексом с ним и его девушкой Саванной Лоуренс. Он отправил видео, где он и его девушка совершают половые акты друг с другом. Он спросил адрес секретного места, а затем они с Лоуренсом поехали на Uber в это место, где их арестовали без происшествий.МакГрю общался с другим детективом под прикрытием, который изображал из себя 14-летнюю девушку в то же время, и также сказал ей, что хочет заняться с ней сексом. После ареста МакГрю и Лоуренс сказали депутатам, что являются хранителями в Голливудской студии Уолта Диснея. Его криминальная история включает в себя предыдущий арест за то, что он покинул место аварии, повлекшей за собой травму или смерть (в Иллинойсе).

    МакГрю был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в:
    • Единый счет Поездка для знакомства с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Передача материалов, причиняющих вред несовершеннолетнему, по двум пунктам (F-3)
    • Попытка по одному счету Непристойная батарея (F-3)

    16.29-летняя Саванна Лоуренс Киссимми. 1 августа 2021 года парень Лоуренса, Джонатан МакГрю, участвовал в онлайн-разговоре с сыщиком под прикрытием, который выдавал себя за 13-летнюю девушку. МакГрю сказал «девушке», что хочет, чтобы она пришла к нему в квартиру и занялась сексом с ним и его девушкой Лоуренс. МакГрю отправил видео, на которых пара совершает половые акты друг с другом. Лоуренс поехал с МакГрю на Uber к месту, где они были арестованы без происшествий. Они сказали депутатам, что являются хранителями Голливудской студии Walt Disney World.

    Лоуренс был помещен в тюрьму округа Полк и обвинен в следующем:
    • Единоразовая поездка для знакомства с несовершеннолетним для секса (F-2)
    • Один счет Попытка непристойных побоев (F-3)

    17. 37 лет- старый Эдвард Макгаффиган из Орландо. 1 августа 2021 года Макгаффиган участвовал в онлайн-разговоре с детективом под прикрытием, который выдавал себя за 14-летнюю девушку, затем попросил ее номер телефона и связался с ней таким образом. Он сказал «девушке», что хочет заняться с ней сексом, затем отправил ей несколько откровенных фотографий себя.Детективы получили ордер на его арест, и он был взят под стражу в своем доме в Орландо. Он сказал депутатам, что является профессиональным игроком в покер. Его криминальная история включает предыдущий арест за DUI (в Вирджинии).

    Макгаффиган был арестован в Орландо на основании ордера Полка и помещен в тюрьму округа Ориндж за:
    • Незаконное использование устройства двусторонней связи по одному пункту (F-3)
    • Передача материалов, вредных для несовершеннолетних, по трем пунктам (F -3)

    Белый дом опубликовал типовой закон штата, чтобы обеспечить постоянный доступ к налоксону по всей стране

    Типовой закон поддерживает текущие усилия администрации Байдена-Харриса по расширению научно-обоснованных услуг снижения вреда для борьбы с передозировками

    ВАШИНГТОН, Д.C. – Сегодня Управление национальной политики по контролю над наркотиками (ONDCP) объявило о выпуске типового закона для штатов, который поможет расширить доступ к налоксону, который спасает жизни, предотвращая передозировку опиоидов. Выпуск этого модельного закона происходит в критический момент, когда смертность от передозировок достигла рекордно высокого уровня, и дает штатам инструмент, помогающий предотвратить передозировки.

    «Никто не должен умирать от передозировки, а налоксон – один из самых эффективных инструментов, которые у нас есть для спасения жизней. Но, к сожалению, сегодня люди с расстройствами, связанными с употреблением психоактивных веществ, принимают передозировку и умирают по всей стране, потому что доступ к налоксону во многом зависит от того, где вы живете », – сказал доктор .Рахул Гупта, директор Национальной политики контроля над наркотиками. «Этот типовой закон предоставляет штатам структуру, позволяющую сделать налоксон доступным для тех, кто в нем нуждается – решение, основанное на фактических данных, которое, согласно исследованиям, окажет значительное влияние на снижение смертности от передозировки опиоидов».

    Этот типовой закон представляет собой образец предлагаемых законодательных положений, которые могут быть приняты в штатах по всей стране, чтобы они могли предложить доступ к жизненно важному налоксону. В частности, типовой закон:

    • «Предоставить» содержит план действий по расширению доступа и доступности таких антагонистов опиоидов, как налоксон, в экстренных случаях;
    • Обращение к острой необходимости обеспечения единообразия возможностей граждан в штатах получать доступ к опиоидным антагонистам, таким как налоксон;
    • Поощрять граждан к приобретению антагонистов опиоидов в экстренных случаях, таких как налоксон;
    • Защищать лиц, принимающих антагонисты опиоидов, такие как налоксон, от несправедливого судебного преследования;
    • Требовать медицинского страхования антагонистов опиоидов, таких как налоксон, и запретить дискриминационную практику страхования жизни и здоровья, связанную с хранением налоксона;
    • Обеспечить расширенный доступ к антагонистам опиоидов в образовательных учреждениях и исправительных учреждениях;
    • Создать пилотную программу для доступа посторонних; и
    • Продвигать инициативы по просвещению граждан о спасительном потенциале антагонистов опиоидов в экстренных случаях.

    Исследование и составление модели Закона о расширенном доступе к экстренным опиоидным антагонистам финансировалось Программой модельных актов ONDCP и автором ее получателя соглашения о сотрудничестве – Ассоциации законодательного анализа и общественной политики (LAPPA). Ранее в рамках этой инициативы штаты ввели в действие Типовой закон о обзорах летальных исходов от передозировки, типовой закон LAPPA, который устанавливал бы междисциплинарный анализ смертности от передозировки на уровне округа, который может использоваться для выявления случаев смерти от передозировки и принятия ответных мер; и Типовое картирование передозировки (ODMAP) и Закон о реагировании, типовой закон LAPPA, который установит систему для отслеживания сообщений о случаях передозировки и улучшения мер общественного здравоохранения и общественной безопасности.

    ИСТОРИЯ ДЕЙСТВИЙ АДМИНИСТРАЦИИ БИДЕН-ХАРРИСА ПО ЗАВИСИМОСТИ И ЭПИДЕМИИ ПЕРЕДОЗИРОВКИ

    В своих приоритетах наркополитики на первый год администрация Байдена-Харриса изложила стратегию, которая включает расширение доступа к научно-обоснованным услугам по профилактике, лечению, снижению вреда и реабилитации, а также сокращение предложения запрещенных наркотиков. С января Управление национальной политики по контролю над наркотиками работает с другими правительственными ведомствами над продвижением приоритетов президента Байдена в области наркополитики.Среди действий, предпринятых за первые десять месяцев правления администрации Байдена-Харриса:

    • Американский план спасения инвестировал почти 4 миллиарда долларов, чтобы позволить Департаменту здравоохранения и социальных служб (HHS) Управлению служб по борьбе с наркотиками и психическому здоровью (SAMHSA) и Управлению ресурсов и служб здравоохранения расширить доступ к жизненно важным психическим расстройствам и расстройствам, связанным с употреблением психоактивных веществ. Сервисы. Финансирование также включало 30 миллионов долларов в поддержку услуг по снижению вреда – историческая сумма, которая усилит такие вмешательства, как программы предоставления шприцев.
    • HHS объявляет о новой стратегии HHS по профилактике передозировок, которая направлена ​​на расширение услуг первичной профилактики, снижения вреда, лечения на основе фактических данных и поддержки восстановления для всех американцев. Стратегия предотвращения передозировок HHS основана на приоритетах политики в отношении наркотиков первого года, принятой администрацией Байдена-Харриса, и действиях, предпринятых администрацией для борьбы с наркоманией и эпидемией передозировок с января.
    • HHS выпустила Практическое руководство по применению бупренорфина для лечения расстройства, связанного с употреблением опиоидов, которое освобождает соответствующих поставщиков медицинских услуг от федеральных требований сертификации, связанных с обучением, консультированием и другими вспомогательными услугами, которые являются частью процесса получения отказа от лечения. 30 больным бупренорфином.Это действие расширяет доступ к научно обоснованному лечению, устраняя критический барьер для назначения бупренорфина.
    • DEA отменило десятилетний мораторий на программы лечения опиоидов, которые хотят включить мобильный компонент. Это изменение правил поможет обеспечить лечение сельским и другим малообеспеченным сообществам, в том числе заключенным.
    • CDC и SAMHSA объявили, что теперь федеральное финансирование может быть использовано для покупки тест-полосок на фентанил, чтобы помочь обуздать резкий всплеск смертности от передозировки наркотиков.
    • CDC запустил четыре дополнительные образовательные кампании, которые предоставляют информацию о распространенности и опасностях фентанила, рисках и последствиях смешивания наркотиков, спасительной силе налоксона и важности снижения стигмы в отношении употребления наркотиков для поддержки лечения и выздоровления.
    • Национальные институты здравоохранения поддерживают исследования для ускорения научных решений кризиса передозировки, включая исследования по профилактике употребления психоактивных веществ и расстройств, связанных с употреблением психоактивных веществ; новые стратегии лечения зависимости и предотвращения передозировки; меры по снижению вреда от наркотиков и передачи инфекции; модели поддержки восстановления; и внедрение практики, основанной на фактических данных, в учреждениях здравоохранения, сообщества и правосудия.
    • ONDCP определило шесть новых округов в рамках своей программы «Районы с высокой интенсивностью незаконного оборота наркотиков» (HIDTA). Эти округа, расположенные в таких штатах, как Калифорния, Иллинойс, Кентукки и Пенсильвания, получат поддержку региональных правоохранительных органов, направленных на пресечение и ликвидацию организаций, занимающихся незаконным оборотом наркотиков.
    • ONDCP предоставило финансирование для общенационального распространения стратегии HIDTA по реагированию на передозировку во всех 50 штатах, Пуэрто-Рико, Виргинских островах США и округе Колумбия.Стратегия объединяет сотрудников наркологической разведки и аналитиков общественного здравоохранения на местном и региональном уровне для обмена информацией и разработки основанных на фактических данных мероприятий и служб поддержки, которые сокращают передозировки.
    • ONDCP предоставило финансирование для поддержки разработки типового законодательства на уровне штата, которое продвигает усилия по расширению доступа к услугам по снижению вреда, а также способствует равенству в доступе к лечению и усилиям по обеспечению соблюдения законов о наркотиках для недостаточно обслуживаемых сообществ.
    • ONDCP посетило более 300 лидеров штатов, местных жителей и племен из всех 50 штатов, Вашингтон, округ Колумбия.C., Американское Самоа, Виргинские острова, Пуэрто-Рико и Северные Марианские острова для виртуального собрания под названием «Урегулирование судебных споров по опиоидам: использование доказательств для принятия мер». На собрании правительственные чиновники, исследователи и эксперты обсудили, как правительства штатов, местных властей и племен могут использовать доказательства и данные для принятия решений о том, как можно потратить средства от судебных разбирательств по поводу опиоидов на борьбу с наркоманией и эпидемией передозировки при одновременном продвижении справедливости.
    • ONDCP, HHS и DOJ представили Конгрессу рекомендации администрации Байдена-Харриса по долгосрочному согласованному подходу к сокращению предложения и доступности незаконно производимых веществ, связанных с фентанилом (FRS), при одновременном обеспечении защиты от расового неравенства в судебном преследовании и вынесение приговоров и сокращение препятствий для научных исследований в отношении всех веществ, включенных в Список I.
    • ONDCP объявило о предоставлении грантов в размере 13,2 миллиона долларов для 106 программ поддержки сообществ, свободных от наркотиков (DFC) (управляемых CDC) по всей стране, направленных на предотвращение употребления психоактивных веществ среди молодежи, включая отпускаемые по рецепту лекарства, марихуану, табак и алкоголь. В июне ONDCP объявило о выделении 3,2 миллиона долларов 65 общинам по всей стране на получение грантов на расширение коалиции на уровне сообществ по борьбе с местным наркокризисом с целью сокращения употребления психоактивных веществ среди молодежи.
    • ONDCP объявило о выпуске типового закона для законодательных собраний штатов, который поможет обеспечить направление средств для урегулирования судебных споров, связанных с опиоидами, на борьбу с наркоманией и эпидемией передозировки в затронутых сообществах и с публичной подотчетностью.
    • Управление по борьбе с наркотиками объявило общенациональное предупреждение об общественной безопасности, запустило кампанию по повышению осведомленности общественности «Одна таблетка может убить» для повышения осведомленности об опасностях поддельных таблеток с добавлением фентанила и координировало крупную правоприменительную операцию по избавлению американских сообществ от значительного количества поддельных таблеток. со смертельным фентанилом.
    • ONDCP выпустило новую целостную стратегию борьбы с наркотиками между США и Колумбией, разработанную Рабочей группой по борьбе с наркотиками между правительствами Соединенных Штатов и Колумбии, которая расширяет фокус и включает конкретные действия по обеспечению безопасности и развития сельских районов, защите окружающей среды и сокращению поставок.

    В дополнение к этим действиям, в бюджетном запросе президента на 22 финансовый год содержится призыв к инвестициям в национальные программы по наркотикам в размере 41,0 млрд долларов США, что на 669,9 млн долларов больше по сравнению с утвержденным уровнем 2021 финансового года. Наибольшее увеличение финансирования связано с критически важными мероприятиями общественного здравоохранения, направленными на расширение услуг по исследованиям, профилактике, лечению, снижению вреда и восстановлению, с целевыми инвестициями для удовлетворения потребностей групп населения, подвергающихся наибольшему риску передозировки и расстройства, связанного с употреблением психоактивных веществ.Бюджетный запрос на 22 ФГ также включает значительные инвестиции в сокращение предложения запрещенных веществ.

    ###

    Внутри 17-летнего пребывания Роберта Сарвера в качестве владельца

    ВЕЧЕРОМ 30 октября 2016 года на Talking Stick Resort Arena в центре Феникса Эрл Уотсон в своей третьей игре в качестве главного тренера Suns столкнулся с непростая задача: победить мощную компанию Golden State Warriors.

    Молодая команда «Финикс Санз» годами занимала нижние строчки турнирной таблицы НБА, пропуская плей-офф шесть сезонов подряд, работая с главным тренером.Уотсон был четвертым за столько лет. Тем не менее, «Санз» близко играли с возможными чемпионами НБА, даже опережая в первом тайме со счетом 13. Но это длилось недолго. В четвертой четверти «Уорриорз» взяли под свой контроль и закрепили победу со счетом 106-100, опустив «Санз» до 0-3.

    После потери мажоритарный владелец Suns Роберт Сарвер вошел в раздевалку тренеров, сообщил Уотсон ESPN.

    «Вы знаете, почему Дреймонд Грин выбегает на площадку и говорит [N-слово]», – якобы сказал Сарвер, который белый, повторяя N-слово несколько раз подряд.

    «Ты не можешь так говорить», – сказал Сарверу Ватсон, чернокожий и латиноамериканец.

    “Почему?” Сарвер ответил. «Дреймонд Грин говорит [N-слово]».

    «Ты не можешь так говорить, – снова сказал Ватсон.

    Этот анекдот дает представление о поведении, которое, как сообщили источники ESPN, Сарвер часто демонстрировал с момента покупки Suns в 2004 году. Интервью с более чем 70 бывшими и нынешними сотрудниками Suns на протяжении 17-летнего срока пребывания в должности описывают токсичное, а иногда и враждебное рабочее место. Сарвер.Некоторые сказали ESPN, что он неоднократно использовал нечувствительный к расе язык в офисе. Сотрудники рассказали о поведении, которое они считали неуместным и женоненавистническим, в том числе Сарвер однажды передавал сотрудникам фотографию своей жены в бикини и рассказывал о случаях, когда его жена занималась с ним оральным сексом. Некоторые говорили, что давний владелец создавал среду, в которой сотрудники чувствовали себя его собственностью, даже однажды спросив одну женщину, «владеет» ли он ею, чтобы определить, работает ли она на Suns.

    «Уровень женоненавистничества и расизма зашкаливает», – сказал один из совладельцев Suns о Сарвере. «Как собственнику это неловко».

    Сказал бывший руководитель баскетбольной команды Suns: «Вы буквально ничего не можете сказать мне о нем с женоненавистнической или расовой точки зрения, что бы меня удивило».

    Через свою команду юристов Сарвер отрицал использование нечувствительных к расе формулировок. “Я никогда не называл кого-либо или какую-либо группу людей словом-буквой N, и ни в устной, ни в письменной форме ни к кому или к какой-либо группе людей не относился с помощью слова-N.Я не использую это слово. Это отвратительно, уродливо, унизительно и противоречит всему, во что я верю ».

    Сарвер признал, что использовал это слово много лет назад.« Однажды игрок использовал N-слово, чтобы описать важность поддержки друг друга, “Сарвер сказал через своих поверенных.” Я ответил, сказав: “Я бы не сказал ниггер, я бы сказал, что мы вместе в окопе”. Вскоре ко мне подошел помощник тренера и сказал, что я не должен говорить это слово, даже если я цитирую кого-то другого.Я немедленно извинился и больше никогда этого не говорил. Слово на букву N никогда не входило в мой словарный запас ».

    В случае игры против Воинов 30 октября 2016 года Сарвер и его адвокаты написали, что Сарвер не разговаривал с Ватсоном, но разговаривал с ним. игрок Suns, получивший технический фол за то, что, по их словам, использовал N-слово во время игры. Сарвер сказал, что он призвал игрока обжаловать технический фол, потому что Грин использовал это слово в игре – технический фол был позже аннулирован лигой.

    Сарвер отверг характеристику инцидента, данную Уотсоном: «Это абсолютно неверно. Я четко помню игру и тему. Я, конечно, никогда не использовал это слово. Во время этого разговора я сказал« N-слово », не произнеся слова полностью. Само слово никогда не слетало с моих губ.

    «Позвольте мне быть предельно ясным: я ни разу не предлагал в ту ночь (или когда-либо), что я должен уметь произносить N-слово, потому что его использует игрок или черный человек».

    Игрок через своего агента сказал ESPN, что, по его мнению, использование N-слова могло способствовать техническому фолу, но не помнит, чтобы разговаривал с Сарвером той ночью.Уотсон сказал ESPN, что в комнате не было игрока, когда Сарвер сделал комментарий.

    Несколько нынешних и бывших сотрудников также рассказали ESPN о поведении других членов руководящей группы Suns, которое, по их мнению, способствовало созданию токсичной, а иногда и враждебной рабочей среды. Хотя никто не сказал, что Сарвер был причастен к этим инцидентам, многие считали, что собственное поведение Сарвера способствовало формированию культуры, которая повлияла на то, как некоторые другие менеджеры в организации обращались со своими сотрудниками.

    ESPN несколько раз просил Сарвера дать интервью о его пребывании в Фениксе.ESPN также отправил Сарверу и организации Suns письменные вопросы. Информационно-пропагандистские мероприятия вызвали волну активности. Некоторые из них были публичными: 22 октября Sarver and the Suns отправили три заявления в ESPN и опубликовали их версии в Твиттере, отрицающие какое-либо ненадлежащее поведение. Сарвер также нанял юридическую фирму, которая в конечном итоге отправила четыре письма в юридический отдел ESPN.

    Помимо Сарвера, ESPN связалась с другими сотрудниками Suns, в том числе с генеральным менеджером Джеймсом Джонсом, который выступил с заявлением из одного предложения: «Ничто из сказанного не описывает Роберта Сарвера, которого я знаю, уважаю и люблю – это просто неправда. т.

    Джейсон Роули, президент и главный исполнительный директор Suns, защищал Сарвера: «Эта история совершенно возмутительна и ложна. Он вовсе не представляет Роберта Сарвера, с которым я работал 15 лет. Он не расист и не сексист ».

    Представитель НБА Майк Басс сказал, что лига« не получала жалоб на неправомерное поведение в организации Suns через какие-либо наши процессы, включая нашу конфиденциальную горячую линию по вопросам ненадлежащего поведения на рабочем месте или другую корреспонденцию ».

    Исполнительный директор

    NBPA Мишель Робертс сказала, что ей не было известно о каких-либо сообщениях игроков о неправомерных действиях Sarver или The Suns.«За исключением [разыгрывающего Криса Пола] и Джеймса Джонса, у нас не было официальных контактов с командой, и я не могу вспомнить ни одного контакта с Сарвером».

    Текущие и бывшие сотрудники Suns рассказали ESPN, что Сарвер, как известно, говорит, что он «жесток для работы», – слова, которые он повторял на протяжении многих лет, даже во время собеседований. Сарвер сказал руководству, что им «заплатили много денег, чтобы они мирились с моим дерьмом».

    «Если комиссар придет и расследует, что, черт возьми, происходит в Фениксе, – сказал ESPN один из сотрудников, занимающихся бизнес-операциями, – [он] будет потрясен.”

    Одно из первых важных решений Сарвера было связано с подписанием контракта с разыгрывающим франшизы Стивом Нэшем. Барри Госсейдж / NBAE через Getty Images

    С самого начала БЫЛО ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ знаков.

    The Suns выходили 29-53 в сезоне 2004 года, и раннее важное решение для Сарвера было сосредоточено на подписании этим летом контракта с главным свободным агентом команды, Стивом Нэшем.

    Для начала работы в свободном агентстве была назначена подача кадров. Среди Сарвера и других участников присутствовал агент Нэша Билл Даффи. и «Новичок года 2003» Амар’э Стаудемайр, оба – черные.Три человека в комнате сказали ESPN, что во время встречи Сарвер сделал комментарий, который, по их мнению, был нечувствителен к расовой принадлежности; они не смогли вспомнить подробностей, но сказали, что, по их мнению, он слишком вольно использовал термин «черный парень» во время разговора.

    В конечном итоге «Санз» достигли своей цели, но «мы подписали Стива Нэша, несмотря на Роберта», – сказал присутствовавший там баскетбольный руководитель.

    Юристы Сарвера сказали ESPN, что этот анекдот был слишком расплывчатым и произошел слишком давно, чтобы рассматривать его конкретно, но они отметили, что не было сказано ничего неуместного с расовой точки зрения и что 73% игроков НБА в 2004 году были черными.«Таким образом, эти разговоры наверняка касались чернокожих мужчин». По их словам, Сарвер был “неотъемлемой частью” подписания Нэша.

    Это был один из первых случаев, когда поведение Сарвера вызвало вопросы у сотрудников.

    По крайней мере полдюжины сотрудников Suns рассказали ESPN о случаях, когда Сарвер слышал историю от черного игрока и затем пересказывал ее на том же языке, вплоть до использования N-слова.

    «Ты такой:« Ого! Роберт, ты не можешь этого сделать », – сказал один из бывших руководителей баскетбола.Другой бывший главный тренер “Санз” сказал, что такие случаи – обычное дело. Сотрудник службы баскетбола Black сказал ESPN, что слышал, как Сарвер несколько раз произносил это слово на букву N.

    Сарвер однажды использовал слово на букву «N», пытаясь объяснить сотруднику, почему он предпочел нанять Линдси Хантер, а не Дэна Майерла в качестве главного тренера в 2013 году, по словам высокопоставленного руководителя, который слышал это замечание. Хантер был координатором по развитию игроков Suns в первый год, в то время как Majerle был на пятом курсе в качестве помощника главного тренера Suns.

    «Эти [N-слова] нуждаются в [N-словах]», – сказал Сарвер сотруднику своей команды, состоящей преимущественно из черных, по словам руководителя.

    Сарвер снова назвал гонку причиной, по которой команде потребовалось нанять Уотсона в качестве главного тренера в 2016 году. Бывший баскетбольный директор Suns сказал: «Молодой черный тренер мог лучше общаться с черными игроками, – рассуждал Сарвер, и мог« говорить на их языке ».

    Посредством юридического представительства Сарвер опроверг обвинения в адрес Хантера, заявив, что он никогда не использовал N-слово и «никогда не использовал слова для этого», и сказал, что расовая принадлежность никогда не обсуждалась во время процесса найма Уотсона.

    Уотсон был назначен главным тренером «Санз» в апреле 2016 года после того, как в предыдущие два месяца работал временным тренером. Спустя 18 месяцев его уволили. AP Photo / Matt York, File

    Перед сезоном 2017–18 гг. Напряженная ситуация в офисе позволила еще раз взглянуть на взаимодействие с сотрудниками Sarver, которые, по их мнению, были нечувствительны к расе. В конце прошлого сезона разыгрывающий Эрик Бледсо попал на скамейку запасных в попытке подбросить мяч под руководством Сарвера, сообщили бывшие сотрудники отдела баскетбольных операций. Проблемы с жимом перекинулись в межсезонье, когда Бледсо имел право на продление контракта.

    Переговоры по контракту в конечном итоге привели к тому, что агент Bledsoe Klutch Sports, Рич Пол, связался напрямую с Sarver – владелец Suns не хотел продлевать контракт Bledsoe отчасти из-за опасений по поводу долговечности Bledsoe, а также из-за опасений, что команда плохо справилась с его в качестве стартового защитника, согласно источникам в то время. Пол ответил на замечания Сарвера, сказав, что он разбирается в баскетболе и что они «не говорили о теннисе», детском спорте Сарвера.

    Сарвер вспыхнул во время раскопок, по словам двух людей, знающих о взаимодействии, и сказал Полу, что собирается уволить Уотсона с поста главного тренера команды, если Ватсон не разорвет связи с Клатчем, который представлял Уотсон, в течение 10 дней. – сразу после начала сезона.

    Уотсон сказал, что ультиматум Сарвера быстро дошел до него. Он спросил Сарвера, серьезно ли тот.

    «Да, я тебя уволю, – сказал Сарвер Ватсону. «У вас есть 10 дней, чтобы подумать об этом. Не ждите слишком долго».

    Уотсон сказал, что объяснил Сарверу оптику белого владельца, просящего черного тренера уволить агентство, возглавляемое черным агентом Полом.

    «Да, я понимаю, к какой расе вы двое», – ответил Сарвер, согласно Уотсону. «Итак, я спрашиваю вас, Насколько сильно вы хотите получить свою работу? »

    Уотсон сказал, что сказал Сарверу, что не собирается увольнять Клатча.

    «Вы можете делать все, что хотите», – сказал Уотсон Сарверу. «Вы владеете этой командой, но моя культура не продается. И я не продается».

    Через юридическое представительство Сарвер сказал, что его проблема с Клатчем возникла исключительно из-за конфликта интересов – что тренер и игрок не могут быть представлены одним и тем же агентом. Сарвер отрицал, что разговор имел какое-либо отношение к расе.

    Уотсон, когда ему рассказали об ответе Сарвера, сказал: «Рич [Пол] никогда не был моим агентом». Компания Watson была представлена ​​компанией Klutch Sports, которой владеет Пол.

    «Угадай, с кем был заключен мой контракт, когда меня наняли главным тренером [с Санз]? Клатч», – сказал Уотсон. «Если бы Клатч выполнил мой контракт, разве [Suns] не сказали бы мне:« Мы не можем подписать вас, потому что это конфликт интересов »? Они заключили мой временный контракт, и они заключили мой другой контракт. Они заключили для меня два контракта ».

    Санз проиграли свои первые три игры сезона, набрав в сумме 92 очка. В последней игре Уотсона в качестве главного тренера «Клипперс» проиграли со счетом 130: 88; На следующий день Сарвер уволил его.

    «Это почти как собственность», – сказал Уотсон ESPN. «Он хочет, чтобы люди звонили ему и умоляли».

    2 Связанные

    В первый год работы Watson во главе скамейки запасных в Фениксе Сарвер спросил о состоянии организации и о том, что, по мнению Watson, можно улучшить. Уотсон сказал Сарверу, что он страдает от недостатка разнообразия.

    «Мне не нравится разнообразие», – ответил Сарвер, по словам Уотсона и сотрудника по баскетболу, знающего о взаимодействии.

    Сарвер сказал Уотсону, что из-за разнопланового персонала людям трудно прийти к согласию. По словам нескольких сотрудников, отсутствие разнообразия среди высших должностных лиц организации было проблемой, о которой некоторые сотрудники заявили своему начальству, в том числе Сарверу. «Все знают, что наше разнообразие здесь дерьмо», – сказал один из действующих сотрудников компании.

    Посредством юридического представительства Suns заявили, что организация «имеет долгую историю приоритета расового разнообразия с тех пор, как г-н Сарвер приобрел долю в команде.«Suns также заявили, что в 2020 году они подчеркнули растущее разнообразие среди бизнес-лидеров команды. Suns заявили, что они заполнили должности исполнительного и вице-президентского уровня в организации людьми из недостаточно представленных слоев общества, добавив, что« Suns and Mercury нанимают чернокожих более чем в три раза по темпам их демографического представительства в округе Марикопа ». Они также указали, что« шесть из их последних 10 главных тренеров были черными, включая нынешнего главного тренера Монти Уильямса и гроссмейстера Джеймса Джонса.Эти люди были наняты, потому что они были лучшими кандидатами на соответствующие должности ».

    Уотсон сказал, что одним из его последних разговоров с Сарвером было объяснение того, как, по мнению Уотсона, всплески владельца негативно повлияли на все аспекты франшизы, начиная с игры игроков на способность тренеров выполнять свою работу на скамейке запасных; способность фронт-офиса принимать обоснованные баскетбольные решения в зависимости от того, как обслуживались Санз. за восемь лет – и восемь генеральных менеджеров.

    «Я сказал:« Единственный общий знаменатель – это вы », – вспоминал Ватсон. «На этом кладбище полно тренеров, гроссмейстеров, игроков. Ты единственная общая нить. Это ты».

    Уотсон сказал, что сказал Сарверу, что он токсичен, и что Санз были ядовиты из-за него.

    Сарвер крикнул в ответ.

    “Ты чертовски токсичен!”

    Через своего юридического представителя Сарвер сказал: «Одной из причин, по которой мы расстались с мистером Ватсоном, была токсичная рабочая среда под его руководством во время его пребывания на посту главного тренера.В команде между мистером Ватсоном и фронт-офисом возникло невероятное количество конфликтов.

    «Я специально не помню, чтобы использовал указанную цитату … но во время разговора я использовал красочный язык и назвал мистера Ватсона токсичным».

    Сказал генеральный менеджер Джонс через поверенных Сарвера: «Несколько раз я наблюдал, как Эрл вел себя и использовал крайне непрофессиональные и оскорбительные выражения. Это не соответствует тому, кем мы являемся».

    Один из сотрудников, работающих в настоящее время, сказал ESPN: «Если комиссар придет и расследует, что за херня творится в Фениксе, [он] будет потрясен.” Марк Дж. Ребилас-США СЕГОДНЯ Sports

    В начале своего владения Сарвер однажды попытался убедить сотрудников, насколько он большой поклонник Suns и как он взволнован, чтобы возглавить организацию. В конце концов, он посещал игры с 8 лет.

    На одной встрече, чтобы доказать свою точку зрения, Сарвер передал фотографию своей жены в бикини Suns, как рассказали ESPN несколько бывших давних сотрудников.

    Один бывший руководитель, который был на собрании сказал: «Мы разносим это, как горячую картошку.Что, черт возьми, нам с этим делать? Это был всего лишь один ранний взгляд на этого человека ».

    Сарвер ответил через свою команду юристов:« Это прекрасный пример того, как все меняется, – сказал он. – В первый год моего владения местный розничный торговец одеждой недавно получил лицензию на продажу официальных купальных костюмов под брендом NBA. Продавец отправил нам с женой образец вместе с брошюрой, и я сфотографировал ее в образце. Я взял брошюру и ее фотографию и передал людям в Suns, отвечающим за контроль за товарами, с сообщением: «Вот каталог, вот как выглядит купальник, и если вы заинтересованы в том, чтобы носить эту линию в магазин команды, тогда вот номер, по которому нужно позвонить.'”

    Более десятка сотрудников вспомнили, что Сарвер делал непристойные комментарии на собраниях всего персонала, в том числе обсуждал время, когда его жена занималась с ним оральным сексом. Четыре бывших сотрудника сказали, что на нескольких собраниях всего персонала Сарвер утверждал, что ему нужно носить Магнум или презервативы очень большого размера. Бывшие сотрудники рассказали, что он спрашивал игроков об их сексуальной жизни и сексуальном мастерстве их близких.

    «Женщины имеют очень небольшую ценность», – сказала одна из бывших сотрудников компании. «Женщины – это собственность.И я думаю, что мы и близко не подошли к тому, что он думает о мужчинах ».

    Через свою команду юристов Сарвер отрицал разговоры о своей сексуальной жизни с сотрудниками и сказал, что он« абсолютно не говорил »о презервативах.

    До 2008- В сезоне 09 беременная сотрудница Suns, которая помогала координировать Матч всех звезд НБА 2009 года в Финиксе, Сарвер сказал, что она не сможет продолжить эту роль, заявили два сотрудника, осведомленные о его замечаниях. Сарвер объяснил, что женщина будет кормить грудью и ей нужно будет дома со своим новорожденным.

    «Это было так необычно и так неуместно», – сказал один из сотрудников, знакомый с замечанием.

    Некоторые сотрудники считали, что такой шаг нарушил бы дискриминацию и законы о найме, и двое сотрудников сказали, что другие члены руководства Suns быстро упрекнули Сарвера и сказали сотруднице, что она останется на своей должности.

    Сарвер через свою команду юристов отрицал, что когда-либо говорил о таких вещах: «В контексте потенциальных договоренностей я сказал ей, недвусмысленно, что Suns были на 100% позади нее, и что мы готовы оказать поддержку для нее, что бы это ни значило.Я помню, как обсуждал возможные временные изменения в ее расписании и лучший способ провести уик-энд Матча звезд с учетом этих соображений. Она работала во время Матча всех звезд ».

    « Если комиссар придет и расследует, что за херня творится в Фениксе, [он] будет потрясен ». Один сотрудник по бизнес-операциям Suns

    В марте 2011 года Сарвер ругал ту же самую бывшую сотрудницу за видео, посвященное памяти тогдашнего исполнительного директора Sun Рика Уэлтса, по словам двух сотрудников, которые знали об этом взаимодействии.Проблема Сарвера заключалась в том, что он не был более заметен в видео, а вместо этого в нем больше фигурировал бывший владелец Suns Джерри Коланджело, который нанял Велтса. В какой-то момент женщина расплакалась, на что Сарвер сказал: «Почему все вы, женщины, здесь так много плачете?»

    Сарвер через своих поверенных сказал, что инцидента не было, и что он «не помнит ни одного случая, когда служащий когда-либо плакал передо мной». Что касается видео, он сказал, что «определенно не возражал бы против включения г-наКоланджело в трибьют-видео.

    Вскоре после инцидента несколько бывших сотрудников Suns сказали, что Сарвер попросил некоторых из них пообедать с женщинами, которые работали в банке, который он курировал в качестве генерального директора. некоторые женщины с Suns были не такими крутыми, как женщины, которые работали в банке.

    «Это унизительно», – сказала одна бывшая сотрудница, которую она чувствовала по поводу организованного обеда.

    Сарвер через своих адвокатов сказал: «Нетворкинг отношения между Солнцами и банком были поощрены для мужчин и женщин.Я думаю, что это действительно продуктивно для всех, когда есть сотрудничество между заинтересованными сторонами и возможность поделиться передовым опытом с людьми, с которыми вы не обязательно разговариваете в ходе обычной работы ».

    Бывшая женщина-маркетолог сказала, что Сарвер часто использует язык например, “Я владею тобой?” Вы один из моих? »

    « Он заставляет вас чувствовать, что вы принадлежите ему », – сказал сотрудник.

    Несколько сотрудников вспомнили отдельные случаи, когда Сарвер называл сотрудников и игроков« инвентарём ».«

    Сарвер через свою команду юристов отрицал использование таких формулировок.

    Сказал один бывший руководитель,» [его образ мыслей]: «Если тебе это не нравится, вот дверь, ты можешь получить ебать … ” СЕГОДНЯ Sports

    ВО ВРЕМЯ сезона 2009-10 Сарвер вошел в тренировочную комнату «Санз» и увидел, как запасной нападающий Тейлор Гриффин, старший брат нападающего НБА Блейка Гриффина, поднимает тяжести.Он заметил, что у Гриффина ростом 6 футов 7 дюймов и весом почти 240 фунтов, который был серьезным штангистом еще в средней школе, не было волос на ногах.

    Сарвер, по словам двух человек, которые были свидетелями взаимодействия, спросил Гриффина, брил ли он ноги. Гриффин сказал, что да. Затем Сарвер спросил: «Ты тоже бреешь себе яйца?» Один из сотрудников баскетбольной команды сказал, что Сарвер отдельно задавал вопросы другим сотрудникам организации несколько лет спустя.

    Сарвер через свою команду юристов сказал: «Я не помню, чтобы использовал эти точные слова, но однажды в раздевалке я в шутку упомянул о привычках ухода за мужчинами с Тейлором Гриффином.Я помню, что Тейлор рассмеялся над моим комментарием ».

    Когда обратились за комментарием, Гриффин сказал ESPN:« В то время я воспринял это как шутку. Оглядываясь назад в контексте сегодняшнего дня, лидер компании или владелец команды говорят, что такие вещи неуместны ».

    Несколько сотрудников рассказали ESPN о унизительных комментариях и поведении Сарвера сексуального характера, которые заставили их чувствовать себя неловко. даже в виде попытки юмора

    В сезоне 2012-13, по словам двух бывших давних сотрудников, Сарвер обращался к игрокам, прежде чем они отправились в Лос-Анджелес на игру.Команда плохо выступила там, и ходили слухи, что игроки наслаждаются ночной жизнью до такой степени, что это мешает их игре. Сарвер, обращаясь к игрокам, предложил отправить женщин в Лос-Анджелес – подразумеваемый явно сексуальный – если игроки пообещали лечь в постель в разумный час до игры следующего дня. Этот жест не восприняли всерьез, сказал бывший сотрудник, присутствовавший при исполнении служебных обязанностей, но в пределах слышимости стояла женщина-сотрудник, которая была огорчена.

    «Он дурачился», – сказал один из присутствовавших сотрудников.«Но он не знал, что в коридоре стоит одна из наших женщин-сотрудников, которая заботится о семье [игроков и тренеров]».

    С понедельника по пятницу ведущий Пабло Торре познакомит вас с самыми интересными историями на ESPN, рассказанными ведущими репортерами и инсайдерами планеты. Слушайте

    Летом 2015 года, когда «Санз» нанимали свободного агента Ламаркуса Олдриджа, команда знала, что у Олдриджа есть маленькие дети в Техасе, и что играть рядом с ними было привлекательно.Во время набора Сарвер заметил двум сотрудникам баскетбольной команды, что Suns необходимо, чтобы местные стриптизерши оплодотворяли игроков НБА, чтобы у этих игроков были дети в районе Феникса, и они чувствовали себя обязанными быть ближе к ним, давая Suns потенциальное преимущество в бесплатной игре. агентства, сказали теперь бывшие сотрудники.

    «Многое из того, что он говорит, вызывает большую реакцию. И кто ему скажет, что он не может?» сказал один из бывших сотрудников. “Он говорит с угрозами. Ему нравится эта неловкость.Ему нравится, когда люди знают, что он главный. Он хочет контроля. Он хочет контролировать каждую ситуацию и каждого человека ».

    Сарвер в письме от своей юридической команды отрицает, что делал какие-либо замечания.

    « Ответ категоричный, нет. Я никогда ничего подобного не говорил. Период. Олдридж раздумывал, играть за нас или за «Сан-Антонио». Я узнал, что отчасти его решение поехать в Сан-Антонио было связано с его семейными связями. Нам было жаль, что мы упустили возможность подписать контракт с LaMarcus, и я посетовал на этот факт.«

    Бывший исполнительный директор Suns Дэвид Бодзин сказал, что в августе 2014 года Сарвер задыхался перед более чем 60 сотрудниками команды на соревновании ALS Ice Bucket Challenge. Бывший старший баскетбольный сотрудник и бывший старший сотрудник по маркетингу подтвердили эту информацию ESPN. После этого, сказал Бодзин, представитель отдела кадров ухмыльнулся и сказал: «Пожалуйста, не подавайте на нас в суд за сексуальные домогательства».

    «Я понятия не имел, что на это сказать», – сказал Бодзин ESPN. летний говорят в той ситуации? Они говорят: «Хорошо.’

    “Я был шокирован. И чем больше я думал об этом, тем больше я злился на то, что я не говорил об этом с каждым годом. власть была минимальной, потому что, если бы я сказал что-то в качестве менеджера по работе с клиентами, я чувствовал, что меня бы занесли в черный список ».

    Через своих адвокатов Сарвер сказал: «Я хотел бы извиниться непосредственно перед Дэвидом Бодзином. Я помню этот инцидент, произошедший семь лет назад. Я никогда не хотел причинить вред или оскорбить – и я определенно не хотел смущать мистера Бодзина.Бодзин. В то время я думал, что все в комнате восприняли это как шутку. Вскоре я понял, что это неуместно. Это было чисто из-за меня, и это была ошибочная попытка юмора ».


    Известно, что Сарвер маргинализирует и ругает свой тренерский штаб. Тогдашний помощник тренера Корлисс Уильямсон (слева) сказал, что никогда раньше не видел такого поведения от владельца. Оскар Балдизон / NBAE через Getty Images

    ПОСЛЕ ИГРЫ в сезоне 2018-19 Сарвер разозлил центрового новичка Деандре Эйтона – номер 2018 года.1 пик – не удалось зафиксировать блок или фол. Сарвер швырнул статистический лист на стол перед помощником тренера Корлиссом Уильямсоном, который работал с Эйтоном. «За все свои годы я впервые увидел, как владелец приходит туда и ведет себя подобным образом с тренерским штабом», – сказал Уильямсон.

    Уильямсон был бывшим чемпионом НБА ростом 6 футов 7 дюймов и весом 245 фунтов в составе «Детройт Пистонс», чье прозвище в НБА было «Большой противник». Уильямсон, выросший в Арканзасе, сказал, что агрессивно противостоящий ему пожилой белый владелец – черный человек с юга – несет для него расовые коннотации.

    «Это именно то, о чем я думал», – сказал Уильямсон ESPN.

    В последующие дни он разыскал Сарвера, в том числе посетил его офис. В конце концов, эти двое коротко поговорили, и напряжение спало.

    «Я действительно хотел убедиться, что он не сделал что-то подобное с кем-то еще, у кого нет более крутой головы», – сказал Уильямсон. «Вот почему я пошел искать его».

    Это был далеко не первый раз, когда члены тренерского штаба почувствовали, что Сарвер их изолировал.Уотсон вспоминает, как Сарвер составлял пьесы, которых не было в раздевалке. «Он просил [игроков] установить пик-н-ролл в середине краски. Как это вообще возможно с тремя секундами и без интервала?»

    30 марта 2019 года «Санз» были дома против команды «Мемфис Гриззлис» в коротком составе. Центровой Ришон Холмс выбыл из-за мигрени, а Эйтон подвернул лодыжку в конце третьей четверти. В их отсутствие доминировал центровой «Гриззлис» Йонас Валанчюнас, набравший 14 из 34 очков в решающей четвертой четверти и победивший «Мемфис» со счетом 120–115.Потери Солнца упали до 17-60.

    Среда, 24 ноября
    Нетс на Celtics, 19:30
    76ers at Warriors, 22:00.

    Пятница, 3 декабря
    76 человек в Хоксе, 19:30
    Клипперс в Лейкерс, 22:00

    Часовой пояс Восточный

    Сразу после игры, по словам сотрудников, Сарвер вошел в раздевалку тренеров и разгрузился, ругая главного тренера Игоря Кокоскова и его помощников, требуя ответов, почему они не «внесли какие-либо изменения», чтобы остановить крепкого центрового «Гриззлис».

    Ассистент-ветеран Джо Прунти, который не ответил на запрос о комментариях, высказался, сказав, что «Санз» в коротком составе внесли несколько изменений в игре – выступили против Валанчюнаса, удвоили его в ловле, объяснили другие мелочи баскетбола.

    «Джо начинает кидать на него все дерьмо, [и] парень понятия не имеет, что все это значит», – сказал один бывший тренер, детали, которые подтвердили другие в комнате. Бледный Сарвер направился к двери и закричал: «Никаких поправок!» на его выходе.

    В следующем месяце Кокосков, отказавшийся от комментариев, и его помощники, проработавшие в Phoenix менее года, были уволены.

    Один бывший давний сотрудник сказал, что подобные всплески случались так часто, что он сбился со счета. «Он постоянно вмешивался и пытался тренировать себя или зайти в офис тренера и начать рисовать крестики и нолики на доске в перерыве между таймами и говорить им, что им нужно это сделать, им нужно это сделать».

    Привычка Сарвера предугадывать тренеров включала работу с тогдашним новичком Эйтоном над бросками трехочковых – элементом игры Эйтона, который, по мнению тогдашних членов тренерского штаба, не мог быть в центре его внимания.

    В другом случае в том сезоне Сарвер зашел в тренировочную комнату, чтобы поговорить о «крестиках» и «о» с новичком-защитником Эли Окобо. Из комнаты вышел ветеран-охранник Джамал Кроуфорд.

    «Он действительно встал из-за стола, вышел из комнаты и сказал: ‘Я не могу слушать это дерьмо. Мне нужно убираться отсюда’», – второй бывший сотрудник сказал. Бывший давний сотрудник в комнате подтвердил место происшествия ESPN. Кроуфорд отказался от комментариев.

    Один из бывших сотрудников баскетбольной команды Suns, который регулярно общался с Сарвером, сказал, что он все еще страдает от стресса и беспокойства из-за словесных оскорблений Сарвера и ночных телефонных звонков – до такой степени, что паника, которую он чувствовал, все еще возникает каждый раз, когда телефон звонит поздно вечером вечера.«Я никогда не чувствовал себя там комфортно», – сказал сотрудник. «И я был там долгое время … Меня даже не уволили. Если это дает вам какой-то контекст – я ушел сам. Больше нет причин быть несчастным каждый день».

    Сарвер предъявлял необычные и частые требования, рассказали бывшие тренеры и сотрудники баскетбольных операций, и в течение части сезона 2018-19 он сказал персоналу Кокоскова, что они не должны держать в руках ручки, бумаги, записные книжки или что-либо еще. Им пришлось встать и подбодриться.

    ESPN спросил Сарвера о его взаимодействии с командой; вопросы остались без ответа.

    «Это было шоу клоунов», – сказал один из бывших сотрудников отдела баскетбола. «Ребята прыгают вверх и вниз выглядят нелепо, и я получаю сообщения от тренеров лиги, вроде:« Что вы, ребята, делаете? »- сказал другой бывший сотрудник отдела баскетбольных операций:« Это больше похоже на цирк и » Давайте встанем, хлопаем в ладоши и успокаиваем Роберта вместо того, чтобы делать то, что на самом деле является нашей работой, а именно – тренировать баскетбольный матч.«Один видеоролик о том, как тренерский штаб не смог правильно ударить кулаком, стал вирусным.


    НЕСКОЛЬКО ТЕКУЩИХ И бывших сотрудников сообщили ESPN, что члены исполнительной команды Suns способствовали токсичности организации на рабочем месте.

    В 2017 два бывших сотрудника сказали, что белый мужчина-руководитель неоднократно называл черного коллегу Карлтоном, имея в виду персонажа из телешоу 90-х годов «Свежий принц Бель-Эйр». По крайней мере, в одном случае он в шутку сказал сослуживец “сделать Карлтона” за него.Сотрудники сказали, что черный коллега несколько раз говорил белому руководителю перестать называть его этим именем и что он не собирается танцевать для него. «Супер-расист», – сказал один из бывших сотрудников.

    Руководитель, когда связались с ESPN, отрицал, что велел сотруднику танцевать, и сказал, что его никогда не просили перестать называть сотрудника «Карлтон», описывая их отношения как «веселые» и «отношения дружбы и уважения».

    Одна бывшая сотрудница сказала, что после физического нападения со стороны коллеги-мужчины за пределами офиса, коллега-женщина обратилась в отдел кадров, опасаясь за ее безопасность.Эти двое сказали ESPN, что HR поговорила с предполагаемой жертвой, в конечном итоге решив, что простое перемещение ее стола решит проблему. В то время предполагаемая жертва сказала, что было два ряда столов, каждый из которых разделяли перегородки, и что ее стол находился рядом с коллегой-мужчиной. Ее перевели во второй ряд. «Я не могла сбежать», – сказала она, добавив, что если она встанет, он будет прямо там, вероятно, менее чем в 10 футах от нее. «Это была шутка. Абсолютная шутка».

    Насколько известно сотруднику, расследования не проводилось.Suns сказали ESPN, что они не могут «предпринимать никаких действий, потому что оба сотрудника отказались разговаривать с HR и потому, что ни один из сотрудников не выразил заинтересованности в том, чтобы Suns вмешались в спор». The Suns отрицают, что когда-либо давали указание «любому сотруднику« переместить [свой] стол », чтобы решить внутреннюю проблему, которая у них была».

    Всего три человека сказали ESPN, что место нахождения рабочего места действительно было перенесено.

    Получите доступ к эксклюзивным оригинальным сериям, премиальным статьям от наших инсайдеров NBA, полной библиотеке 30 на 30 и многому другому. Зарегистрируйтесь сейчас, чтобы получить доступ ко всему, что предлагает ESPN +.

    Ряд сотрудников, особенно женщины, рассказали ESPN, что они стали свидетелями словесных оскорблений со стороны руководителей-мужчин.

    «Я думаю, как женщины, когда мы приходим в спорт, к сожалению, мы смиряемся с тем, что в какой-то момент мы будем подвергаться сексуальным домогательствам», – сказала бывшая сотрудница отдела маркетинга. «Но хуже всего для меня были словесные оскорбления и ощущение, что я не человек».

    Эти публичные примеры плохого обращения и пренебрежения были постоянным источником беспокойства для многих женщин в организации; по словам нескольких бывших сотрудников, сотрудники-женщины сообщали о неуместных комментариях руководителей.

    Одна женщина, бывшая сотрудница отдела продаж, сказала, что бывший вице-президент Suns, который выглядел в состоянии алкогольного опьянения, спросил ее, со сколькими сотрудниками ее отдела она спала, и о члене конкретного коллеги.

    «Это было ужасно, потому что у меня не было сексуальных контактов ни с кем из [персонала], так что это было очень странно», – сказала она ESPN. «И [это] также доставляло мне дискомфорт, потому что мой вице-президент спрашивает меня о моей сексуальной истории с другими коллегами? Подобные вещи были почти нормальным явлением».

    Когда связались с ним для комментариев, руководитель сказал, что такие вопросы никогда не задавались ни одному сотруднику.

    Одна женщина, бывшая сотрудница отдела маркетинга, описывает, как сидела на встречах с руководителями высшего звена и слышала сексистские замечания в адрес женщин, в том числе о том, что на некоторых мероприятиях женщины должны быть в коротких топах. «А потом я сказал:« Это не продуктивная встреча для меня. И мне неудобно », – сказал бывший сотрудник. «Они говорили:« Это просто шутка, перестань это »».

    Текущие и бывшие сотрудники сказали, что женщины часто не чувствовали себя ценными и игнорировались, когда они говорили это, что приводило к частым увольнениям.

    «Мне казалось, что я бросаю их, особенно с молодыми девушками», – сказала одна бывшая сотрудница. «Я чувствовал себя виноватым из-за того, что ушел. Это было тяжело. И поэтому я был счастлив, когда [я узнал], что все они оттуда».

    «Это ломает вас», – сказала другая бывшая сотрудница. «Меня трудно сломать, и это сломало меня».

    «Это разрушило мою жизнь», – сказала третья бывшая сотрудница. «Я подумывал о самоубийстве».

    Нынешний руководитель – один из почти десятка тех, кто признает, что обращался за профессиональной помощью, чтобы справиться с тревогой, недосыпанием и общим ухудшением самочувствия, работая на Солнца.

    «Когда я пошел к психологу, я заплакал, – сказал руководитель. «И так со многими из нас. Это просто грустно».

    Даже несмотря на недавний успех команды, один из нынешних сотрудников сказал, что культура команды продолжает разрушаться.

    «Теперь, когда сотрудники должны веселиться и должны наслаждаться успехом, – сказал сотрудник, – культура ниже, чем когда-либо».


    ДАЖЕ ПРОСТОЕ, большинство корпоративных задач были встречены с большим подозрением.

    Бывшие сотрудники рассказали ESPN, что в некоторых случаях сотрудники лгали в опросах, проводимых командой, о работе в команде, потому что боялись возмездия или считали упражнение бессмысленным: «Я ни за что не собирался отвечать на этот вопрос честно. “, – сказал один из бывших сотрудников отдела кадров.

    Второй бывший представитель отдела кадров сказал, что сотрудникам сказали не подавать жалобы и что они не должны приходить в отдел кадров, а вместо этого должны встречаться вне офиса: «Я бы сказал:« Пойдем, прогуляемся ».Потому что, если они увидят, что вы здесь, они придут за вами ». Несколько сотрудников сказали, что они принимают антидепрессанты и уходят в отпуск по болезни из-за проблем, которые у них были с начальством, по словам бывшего представителя.

    Первый бывший представитель отдела кадров: «К сожалению, большинство людей приходят в отдел кадров, чтобы спастись от происходящего. Вы сможете пойти туда и получить некоторую помощь. [Но] это своего рода культура соучастия. Который я был частью. И я ненавижу это говорить.”

    Несколько лет назад, по словам людей, непосредственно осведомленных о взаимодействиях, сотрудники сообщали о предполагаемых проблемах в HR, в том числе о жалобе на Сарвера в связи с предполагаемыми комментариями сотруднице-женщине о том, как она выглядела в платье, и о предполагаемой расовой принадлежности. дискриминация, высказанная чернокожим сотрудником в связи с повышением по службе для белых коллег – и вскоре после этого им сказали, что они больше не подходят для организации.

    «Это разрушило мою жизнь. Я подумывал о самоубийстве.” Женщина, бывшая сотрудница Suns

    Несколько сотрудников заявили, что не будут обращаться в отдел кадров с жалобами, потому что опасаются возмездия. «Это стандарт для нашей компании, – сказал один из сотрудников компании. – Если что-то случится, не обращайтесь в отдел кадров».

    Сказал другой нынешний сотрудник: «Боже, нет, это последнее место, куда вы идете. Да, определенно не ходите в HR ни с чем». Первый бывший представитель Suns HR подтверждает, что это мнение было распространено во всей организации.

    «Вы хотите поступать правильно со своим сотрудником и следить за тем, чтобы его не ущемляли», – сказал первый бывший представитель отдела кадров.«Но в конечном итоге вам платит владелец. Значит, вы – полиция. Иногда я говорил людям:« Вы знаете, я не собираюсь говорить вам об этом официально, и нам нужно выйти на стоянку или куда-нибудь, но я думаю, вам следует подать в суд ».

    Когда потерпевшие работники заявили, что рассматривают возможность судебного иска после того, как им сказали, что их пути разводятся, двое бывших сотрудников бизнес-операций сказали, что те людям часто предлагали выходное пособие в обмен на подписание соглашений о неразглашении.

    Второй бывший представитель отдела кадров сказал, что такой подход является обычным: организация будет улаживать дела, когда сотрудник предъявляет какие-либо судебные иски, угрожает подать в суд или поднимает вопросы, которые могут привести к судебному иску. «Они не хотели прессу», – сказал бывший представитель. «Были люди, которые были уволены по ошибке. И тогда люди, у которых было ноу-хау, чтобы угрожать подать в суд, получали деньги. Но те, кто просто не мог маневрировать, просто уходили».

    Представитель продолжил: «Я надеюсь, что они подадут в суд, потому что я знал, что они получат деньги.Поэтому всякий раз, когда мы [видели] поступающие иски, я просто говорил: «Ну, по крайней мере, этот человек получит немного денег» ».

    Хотя некоторые исследовали судебные иски, было больше тех, кто этого не сделал. Половина дюжина бывших сотрудников заявили, что не подавали иск, потому что у них не было финансовых ресурсов для судебного разбирательства, или они чувствовали себя настолько измотанными своим опытом, что просто хотели двигаться дальше.

    “В конечном итоге, Я была слишком напугана и измотана, чтобы заниматься этим », – сказала женщина, бывшая сотрудница отдела маркетинга.«У меня даже было предложение адвоката сделать все это бесплатно, но к тому времени я был очень расстроен. Я не спал, не ел и не функционировал нормально, поэтому я почувствовал, что было легче пойти дальше и принять предложение. Я сожалею, что не воспользовался этим ».


    ПЕРЕЙДИТЕ НА официальную страницу карьерных возможностей Phoenix Suns, и вы увидите ее: то, что команда называет своей миссией для потенциальных сотрудников.

    Он гласит: Наша миссия – «Обеспечивать лучшее в спорте, развлечениях и лидерстве в обществе», а наши цели – «Побеждать в чемпионатах и ​​добиваться устойчивого успеха.”Объединившись вокруг следующих …

    В правой части страницы, рядом с большим фиолетовым квадратом, команда перечисляет свои ценности: Дальновидное мышление. Подотчетность. Взаимное уважение. Честность. Лидерство. У вас есть страсть к Наша цель

    Первая буква каждого маркера обозначает акростих: «СЕМЬЯ».

    «Это наш девиз, верно? Это то, что они запихивают нам в глотку », – сказал один давний сотрудник, который недавно покинул команду.

    « Если это связано с доходом, хорошо, мы – «семейные ценности», – сказал нынешний руководитель Suns.«Но позвольте мне сказать вам, что это самый большой кусок дерьмового документа, который у них есть в том месте».

    Среди требований ESPN со стороны юридического представителя Сарвера было, чтобы ESPN связывалось с 10 конкретными лицами по поводу Сарвера и организации. Из этих 10 ESPN ранее запрашивал комментарии у троих. Из оставшихся семи пятеро ответили и рассказали о Сарвере, используя такие слова, как «требовательный», «упорный» и «безжалостный». Каждый из них сказал, что на собственном опыте они не были свидетелями и не слышали о расистском и женоненавистническом поведении Сарвера.

    Финансовый директор Suns и генеральный менеджер Phoenix Mercury Джим Питман сказал: «[Сарвер] всегда был на стороне женщин и WNBA». Исполнительный директор благотворительных организаций Phoenix Suns и вице-президент по социальной ответственности Сара Крахенбуль сказала: «[Сарвера] нелегко при любом уровне воображения, но то, как он подталкивает нас, – для общего блага».

    Лон Бэбби, президент Suns по баскетбольным операциям с 2010 по 2015 год, сказал: «Роберт, несомненно, требовательный, а иногда и трудный менеджер.Но я могу с уверенностью сказать вам, что он никоим образом не является расистом и не виновен в сексуальных домогательствах или жестоком обращении с женщинами ». Сарвер купил Suns в 2004 году. Проработав консультантом, Керр был назначен генеральным менеджером команды в 2007 году и покинул эту должность в 2010 году. С тех пор он не работал с Suns в каком-либо качестве. Керр был миноритарным владельцем. команды с 2004 по 2014 год, когда он отдал менее 1% акций, чтобы тренировать Warriors.

    Керр рассказала ESPN о времени, проведенном вместе с ними с 2004 по 2010 год: «Я никогда не видел ничего, что предполагало бы расизм или женоненавистничество, и я был очень удивлен, услышав эти обвинения, потому что это не тот человек, которого я знаю».

    В течение первого десятилетия пребывания Сарвера в должности несколько членов группы, состоящей примерно из 20 человек, изучали возможность удаления Сарвера, по словам людей, знакомых с расследованием. Операционное соглашение, закрепившее за Сарвером позицию «губернатора» команды, было незаметно рассмотрено сторонним юрисконсультом.Но сторонний адвокат вскоре сообщил, что контракт Сарвера фактически предотвратил его увольнение в отсутствие серьезного преступного поведения или аналогичного вопиющего поведения.

    Один из бывших руководителей высокого уровня вспомнил, что ему сказали, что формулировка соглашения «пуленепробиваемая», и что он предоставил Сарверу достаточно власти, чтобы его было очень трудно сместить.

    Представитель NBA Майк Басс сказал, что офис лиги не осведомлен о какой-либо подобной деятельности миноритарных владельцев Suns.

    Один из бывших руководителей Suns сказал: «Все [владельцы] в другой форме или моде сказали бы, что Роберт – талисман в сфере недвижимости.Он действительно хорош в том, что делает с точки зрения бизнеса. … Так что его дисциплина вдали от игры в баскетбол – вот что меня всегда бесило. Потому что он не был болваном. Теперь он женоненавистник и расист, но не тупой. И он действовал как манекен в игре в баскетбол. И это было то, что меня так разозлило, потому что он был достаточно умен, чтобы знать лучше ».

    « Он не бестолковый, – сказал другой член группы, владеющей поведением Сарвера. – Он делает это из-за власти.«

    Спустя семнадцать лет, после того, как в прошлом сезоне был опубликован второй лучший рекорд НБА со счетом 51–21, и он впервые с 1993 года попал в финал НБА, сотрудники Suns заявили, что поведение Роберта Сарвера остается прежним.

    « Это горько-сладко ». совладелец сказал о возрождающемся успехе команды. «Мне просто нехорошо быть с ним».

    Нынешний руководитель отговаривает людей работать в Suns и знает других, которые делают то же самое.

    Сказал другой нынешний сотрудник: «Если бы я знал – а если бы я знал, во что иду, – я бы никогда не устроился здесь на эту работу.Никогда »

    Столкнувшись с нарушенной системой психического здоровья, многие подростки падают с обрыва в лечении

    18-й день рождения может означать многое. Это формальный шаг во взрослую жизнь. Это новообретенное право голосовать, делать тату, вступать в армию, быть призванным в суд присяжных.

    Это также то, что некоторые специалисты по охране психического здоровья анекдотично называют «обрывом», моментом, когда подростки с психическими расстройствами вступают во взрослую жизнь, часто без какой-либо подготовки к предстоящим трудностям.Молодые люди относятся к числу наиболее подверженных риску серьезных психических заболеваний, но среди них меньше всего шансов получить психиатрическую помощь, что, по мнению экспертов, является огромной и неотложной проблемой.

    STAT поговорил с подростками, молодыми людьми, поставщиками психиатрических услуг и экспертами по всей стране, чтобы понять опыт молодых людей с психическими расстройствами при переходе от подросткового возраста к взрослой жизни. Это время, когда их засыпают советами – от родителей, от учителей, от выступающих на выпускных вечерах в старших классах.

    объявление

    Но молодые люди сказали, что никто не подготовил их к зачастую сложной реальности управления психическим здоровьем во взрослом возрасте: поиск терапевта, выписывание рецептов, запись на прием, выделение доплаты.

    Данные обнажают эти трудности. Например, молодые люди в возрасте от 18 до 25 лет чаще, чем представители любой другой возрастной группы, сообщают о большой депрессии в прошлом году, но с меньшей вероятностью получали лечение. В 2018 году чуть менее половины 18-25-летних с большой депрессией заявили, что получили лечение от своего заболевания.

    «Мы упускаем эту важную возможность поддержать молодых людей, пока нарастают проблемы с психическим здоровьем», – сказала Кристин Мутье, психиатр и главный врач Американского фонда предотвращения самоубийств.

    объявление

    Связанный:

    Консультанты по кризисным ситуациям, «парамедики психического здоровья», ведут мучительную битву на передовой от коронавируса

    Эти проблемы только усугубились пандемией коронавируса, которая не только изменила методы оказания психиатрической помощи, но и создала условия, которые могут усугубить существующие проблемы с психическим здоровьем или привести к новым.Кризис также закрыл школы по всей стране, что усложнило жизнь подросткам, которые получают доступ к психологической помощи в школе.

    Без надлежащего ухода молодые люди рискуют столкнуться с множеством проблем – от жилищной нестабильности до перебоев в обучении.

    «Это возраст, в котором дети, даже несмотря на болезнь, остаются на кривой традиционной траектории развития. Или они начинают отказываться от лечения », – сказал Марк Шехтер, психиатр из Медицинского центра North Shore в Салеме, штат Массачусетс.

    «И когда они начинают падать, начинают происходить все эти плохие вещи», – сказал он.

    Кэтлин Донохью, которой сейчас 23 года, перестала получать психиатрическую помощь, когда она уехала в колледж.

    Кэтлин Донохью начала терапию в старшей школе. Она была в депрессии, причинила себе вред и злоупотребляла лекарствами, отпускаемыми по рецепту. Ее приступы паники, начавшиеся в начальной школе, вспыхнули в средней школе. Она ходила в поликлинику и сидела, вдыхая и выдыхая из бумажного пакета.

    Донохью и ее консультант встречались регулярно, работая над навыками преодоления трудностей, построением новых отношений и обработкой травм из прошлого Донохью.Она поступила в колледж, выбросила всю свою одежду и пошла за экономичными покупками в поисках нового гардероба. Она отчаянно нуждалась в новом начале и была убеждена, что колледж станет одним из них.

    Но переезд не означал, что ее психическое расстройство исчезло.

    «Я просто вышел из травмирующей, токсичной жизни, а потом просто подумал, что смогу выжить самостоятельно, не получая лечения», – сказал Донохью, теперь 23-летний студент колледжа Флориды.

    Она не помнит, чтобы ее терапевт или кто-либо еще говорил с ней о том, насколько тяжелым может быть этот переход или как она могла бы пройти терапию в колледже.Изменения быстро сказались. Она была встревожена, снова подавлена ​​и имела мысли о самоубийстве, но помощи не получала.

    «Я никого не знал в городе… Я не знал, где пройти терапию. Я действительно была ребенком, который не знал, куда идти », – сказала она.

    Связанный:

    Колледж может быть жестоким для студентов с серьезными психическими расстройствами. Здесь они находят поддержку, которую их школы не могут предоставить

    Оглядываясь назад, она сожалеет, что не искала в Интернете консультантов.Но она была молода, сама по себе, и была занята занятиями и работой. Даже если бы она нашла поставщика, она не знает, как бы она за него заплатила.

    «У меня не было денег, чтобы пойти к врачу, когда мне нужно было, у меня почти не было денег на учебники, поэтому о консультациях не могло быть и речи», – сказала она.

    Беспокойство Донохью стало настолько сильным, что стало мешать ее повседневной жизни. За это время ее отношения стали оскорбительными. Она снова начала причинять себе вред, у нее развилось расстройство пищевого поведения и она попыталась покончить жизнь самоубийством.

    Ее история снова и снова отражается в ограниченных данных о психиатрической помощи среди молодежи. Согласно федеральным данным, в 2018 году почти 9% людей в возрасте от 18 до 25 лет в США сообщили, что в прошлом году у них был серьезный депрессивный эпизод, настолько серьезный, что он мешал их повседневной жизни. Чуть более половины этих молодых людей сообщили, что получали лечение.

    Было проведено лишь небольшое количество исследований, посвященных переходу от охраны психического здоровья молодежи к психиатрии взрослых.Некоторые обнаружили «резкое снижение» ухода после того, как подросткам исполнится 18 лет. Другие предполагают, что, хотя показатели лечения снижаются у молодежи переходного возраста, эти изменения не концентрируются прямо в районе 18-летия подростка. Многие из самых надежных исследований основаны на давно устаревших данных.

    Но специалисты по психическому здоровью говорят, что из их практики ясно, что низкий уровень психиатрической помощи после перехода подростков во взрослую жизнь представляет собой серьезную проблему.

    Существует ряд факторов, которые, вероятно, способствуют столь низкому количеству обращений.Многие подростки получают психиатрическую помощь через частных провайдеров, но те, кто уезжает из дома, часто перестают их посещать. Другие получают помощь через специальные службы для детей и семей, такие как школьные консультации или система патронатного воспитания.

    Возраст 18 лет – это особенно трудное время для того, чтобы бросить или потерять доступ к услугам по охране психического здоровья. Люди в возрасте от 18 до 25 лет чаще, чем взрослое население в целом, сообщают о серьезных психических заболеваниях, о серьезных мыслях о самоубийстве или о попытках самоубийства.И, как и в случае с большей частью населения США, уровень самоубийств среди молодых людей вырос в последние годы, поднявшись на 76% в период с 2007 по 2017 год.

    Эти цифры подчеркивают настоятельную необходимость убедиться, что у подростков есть мост к психическому здоровью во взрослом возрасте, говорят эксперты.

    Донохью начала получать консультации через два года в колледже, после того как стала участницей группы для молодых христианок. Сотрудник, получивший степень магистра в области консультирования по вопросам психического здоровья, взяла Донохью в качестве пациента во время ее обучения.

    Поскольку женщина была стажером, сеансы были достаточно дешевыми, чтобы Донохью мог наскрести наличные, чтобы заплатить за них. С помощью терапии у нее меньше эпизодов депрессии, меньше панических атак и лучше понимается состояние своего психического здоровья и способы с ними справиться. Сейчас она аспирант-интерн, которая в рамках собственного обучения предоставляет доступную терапию в частной практике. Она заканчивает обучение в декабре.

    «Я медленно, медленно попадала в такое лучшее место», – сказала она.«Слава Богу, [консультация] произошла. Но было немного поздно ».

    17-летняя Коллин Шерри сказала, что она, ее терапевт и ее родители поддерживают открытый цикл общения.

    Даже когда подростки могут перейти к услугам по охране психического здоровья взрослых, реальная помощь, которую они получают, может сильно отличаться от той, к которой они привыкли в педиатрической психиатрии. Это тоже может раздражать – и отбивать у молодых людей охоту не отставать от их ухода.

    «Существует большой разрыв между миром детской психиатрии и миром психиатрии взрослых», – сказал Шехтер.

    Уход за подростками и взрослыми зависит от когнитивно-поведенческой терапии, консультирования и лечения с помощью лекарств. Но педиатрическая помощь уделяет гораздо больше внимания родителям, которые часто участвуют в принятии решений и оказании помощи.

    «Я, мой терапевт и мои родители поддерживаем довольно открытую треугольную петлю», – сказала Коллин Шерри, 17-летняя ученица средней школы из Вирджинии, страдающая обсессивно-компульсивным расстройством. Родители отводят ее на терапию и разговаривают с терапевтом последние 15 минут ее часового приема.Она ходит к терапевту с шестого класса и надеется, что в октябре ей еще не исполнится 18 лет.

    Связанный:

    Родители хотят помочь своим детям. Подростки хотят иметь власть над своим психическим здоровьем. Одно государство пытается уравновесить оба

    Но многие родители и подростки не готовы к изменениям, которые произойдут с их переводом под опеку взрослых.

    «Вы были клеем для своих детей – следили за тем, чтобы они получали свои лекарства, отстаивали то, что им нужно, и внезапно никто вас не слушает», – сказал Шехтер.

    «Для ребенка это становится следующим: Как я могу записываться на прием? Как мне принимать лекарства? Как мне поговорить с провайдером? Как отследить свои симптомы? Что, если врач меня не слушает? ” добавил он.

    Эти проблемы часто связаны с другими серьезными изменениями, которые происходят примерно в то же время, такими как окончание средней школы и поступление в колледж или получение работы и переезд из родительского дома.

    Так было с Тейей Маккензи, 25-летней девушкой из Огайо.После того, как в старшей школе ее госпитализировали и ей поставили диагноз биполярного расстройства, она начала получать психиатрическую помощь, что помогло стабилизировать некоторые из ее симптомов. Но затем ее терапевт ушел в декретный отпуск, и Маккензи поступила в колледж.

    В 18 лет она не понимала, как школа может повлиять на ее психическое здоровье и что ей может потребоваться дополнительная помощь.

    «Я думала, что просто смогу войти и выполнить свою работу», – сказала она. «Я могла бы быть более подготовленной», – сказала она.

    Связанный:

    После отзыва двух статей о Covid-19 ученые спрашивают, что пошло не так

    Из-за беспокойства ей было трудно пойти на некоторые из ее лекций.Она снова начала пить и употреблять наркотики, как и в старшей школе до того, как ей поставили диагноз. Она принимала Аддерал по утрам, чтобы не уснуть. Она провалила несколько классов.

    Ничего из этого не показалось ей чем-то необычным – это был колледж, и проблемы казались обычными для студентов. Но теперь она видит изменения как признаки ухудшения ее психического здоровья, поскольку она не лечилась.

    Маккензи перевела школу после первого года обучения и бросила учебу после второго. Она работала в ресторане, когда ее мама, которая присоединилась к Национальному альянсу по психическим заболеваниям, попросила ее рассказать о своем опыте на местном мероприятии.Теперь у нее есть работа, которая ведет учетную запись в социальных сетях своего местного отделения НАМИ и помогает в их офисе. Она может получить доступ к терапии через свою работу.

    У Теи Маккензи было диагностировано биполярное расстройство в старшей школе, но она перестала получать терапию, когда пошла в колледж. Маккензи, которой сейчас 25 лет, работает в местном отделении Национального альянса по психическим заболеваниям.

    Эксперты говорят, что в то время как обрыв поражает многих молодых людей, другие могут совершать плавные переходы. Они могут продолжать посещать своих постоянных поставщиков или иметь план перехода к новому.И для, казалось бы, меньшей части молодых людей, включая Ли Пьехоту, 18 лет на самом деле в некотором смысле является благом для психического здоровья.

    Пьехота, 21-летний трансгендер, живущий на северо-востоке Пенсильвании, вырос в семье, где жестоко обращались с людьми. По совету матери он начал посещать терапевта около 13 или 14 лет, который, по мнению Пехоты, казалось, пытался сменить тему или преуменьшить свои чувства, когда он поднимал вопросы, связанные с трансгендерностью, например, желание подстричь волосы и запретить сделать так.

    Поскольку он был несовершеннолетним, терапевт часто пытался зацикливать мать Пехоты на приемах и обсуждать его в присутствии матери. Это имело неприятные последствия.

    «Я как бы немного отключаюсь», – сказал он. Он перестал ходить на терапию примерно на год.

    Но когда Пехоте исполнилось 18 лет, он начал посещать нового, гораздо более авторитетного терапевта. Он перестал жить дома полный рабочий день, и более благоприятная обстановка значительно облегчила ему прогресс в терапии.Он начал принимать тестостерон, и его новый терапевт помог ему.

    Сейчас Пьехота, изучающий логопед, также посвятил свое время обучению специалистов по психическому здоровью работе с молодыми людьми-трансгендерами. В настоящее время он также возглавляет две группы поддержки психического здоровья для подростков.

    «Это то, через что я прошел, и разговор об этом может помочь другим людям понять, через что они проходят», – сказал он.

    Ли Пьечота, 21 год, в настоящее время возглавляет две группы поддержки психического здоровья для молодых людей, а также помогает обучать специалистов в области психического здоровья тому, как лучше всего работать с молодыми людьми-трансгендерами.

    На удивление сложно измерить точный эффект, который 18 лет может оказать на психическое здоровье. Несмотря на то, что существует несколько крупных, уважаемых федеральных исследований и баз данных страховых возмещений, в которых рассматриваются вопросы охраны психического здоровья в США, почти все они разбивают «данные о подростках» и «данные для взрослых», часто разделяя две группы прямо в один момент. 18 лет.

    Те, которые действительно включают обе возрастные группы, такие как Национальное обследование употребления наркотиков и здоровья, как правило, задают детям и взрослым разные вопросы, что затрудняет сравнение того, как меняются психическое здоровье и уход, когда молодые люди переходят границу во взрослую жизнь.

    Существует также относительно немного исследований, посвященных тому, как молодые люди получают доступ к психиатрической помощи, как они за нее платят или как это меняется с течением времени, когда они вступают во взрослую жизнь.

    Связанный:

    Исследования психического здоровья объединяют подростков-трансгендеров под одной крышей – и упускают подсказки, которые помогут им в этом процессе

    Эксперты говорят, что это необходимо изменить, особенно учитывая рост самоубийств среди молодежи.

    «Мы действительно должны смотреть на это как на общество», – сказал Шехтер.

    По словам экспертов, в идеальном мире специалистам в области психического здоровья – особенно в амбулаторных и стационарных учреждениях, которые лечат только детей, – было бы легче принимать пациентов до 21 года или даже старше. Некоторые детские психиатрические центры и поставщики медицинских услуг уже делают это или, по крайней мере, будут оставлять 18-летних пациентов на лечении до тех пор, пока они не закончат школу.

    Но для других поставщиков услуг, многие из которых уже истощены, было бы чрезвычайно трудно продолжать принимать пациентов после этого.Это особенно верно в отношении того, что 18-летним подросткам разрешается оставаться на стационарных психиатрических койках в подростковых отделениях, которых уже не хватает. Их также можно принять в отделения для взрослых, в то время как медработникам негде разместить более молодых пациентов.

    «К сожалению, сейчас, при невероятном спросе на услуги, программам вроде нас трудно это делать», – сказал Дэвид Аксельсон, психиатр, который руководит программой по поведенческому здоровью и психиатрии в Национальной детской больнице в Колумбусе, штат Огайо.

    Больница объявила о планах в конце прошлого года открыть специализированное педиатрическое психиатрическое учреждение. Прямо сейчас, когда подростковые пациенты заканчивают школу, больница часто направляет их на терапию со взрослым консультантом и, в некоторых случаях, может позволить им нанять того же психиатра еще на год или два, чтобы облегчить переход.

    «Это не идеально, – сказал он.

    Связанный:

    Телездравоохранение – это «серебряная подкладка» пандемии, но реализовать ее на постоянной основе будет непросто

    Также необходимы политика и программы, чтобы молодежь переходного возраста получала необходимую им психиатрическую помощь.Эксперты говорят, что их воодушевляет значительный рост так называемых программ психоза при первом эпизоде, которые направлены на оказание ранней комплексной помощи молодым людям, которые недавно впервые испытали психотический эпизод. Исследования показали, что молодые люди, привлеченные к таким программам, дольше остаются на лечении, видят, что их симптомы улучшаются, и у них больше шансов остаться в школе или на работе, чем у молодых людей, получающих стандартную психиатрическую помощь.

    Донохью и другие молодые люди рассказали STAT, что они делятся своим опытом с психическим здоровьем и недостатками в уходе, чтобы подростки знали, что они не одиноки, и что в переходный период полезно обращаться за помощью. С любезного разрешения Кэти Донохью

    В последние годы Конгресс значительно увеличил финансирование усилий по борьбе с первым эпизодом психоза через Программу грантов на блокирование психического здоровья сообщества. В последние годы Управление по вопросам наркозависимости и психического здоровья также начало финансировать программы по всей стране, чтобы не допустить, чтобы молодежь переходного возраста с психическими расстройствами не провалилась.

    Но эксперты заявили, что необходимы более целенаправленные усилия, а также повышение осведомленности о самой скале.Поставщикам психиатрических услуг следует заранее и тщательно обсудить с родителями и подростками, как будет выглядеть переход. Не должно быть обрыва – должен быть мост.

    «Это должно прийти в голову [поставщику] за год до того, как они выпишут своих пациентов», – сказал Шехтер. «У них должен быть полный план перехода».

    Многие из молодых людей, которые говорили со STAT, сказали, что они открыто рассказывают о своем собственном опыте, потому что хотят, чтобы другие молодые люди знали, что они не одиноки, что психические расстройства являются обычным явлением, и получать помощь, особенно во время большой переход.

    «Я просто говорю детям быть мягкими по отношению к себе», – сказал Маккензи. «Будьте добры к себе, потому что это сложно».

    Если вы или кто-то из ваших знакомых находится в кризисной ситуации, позвоните в Национальную линию помощи по предотвращению самоубийств по телефону 800-273-8255 или отправьте текст HOME на номер 741741.

    Zinc – Consumer

    Для получения информации о цинке и COVID-19 см. Пищевые добавки во время COVID-19.

    Что такое цинк и для чего он нужен?

    Цинк – это питательное вещество, необходимое людям для поддержания здоровья.Цинк содержится в клетках по всему телу. Это помогает иммунной системе бороться с бактериями и вирусами. Организму также нужен цинк для производства белков и ДНК, генетического материала всех клеток. Во время беременности, младенчества и детства организму необходим цинк для правильного роста и развития. Цинк также способствует заживлению ран и важен для правильного вкуса и запаха.

    Сколько цинка мне нужно?

    Ежедневное количество цинка зависит от вашего возраста. Средние дневные рекомендуемые количества для разных возрастов указаны ниже в миллиграммах (мг):

    Стадия жизни Рекомендуемая сумма
    От рождения до 6 месяцев 2 мг
    Младенцы 7–12 месяцев 3 мг
    Дети 1–3 года 3 мг
    Дети 4–8 лет 5 мг
    Дети 9–13 лет 8 мг
    Подростки 14–18 лет (мальчики) 11 мг
    Подростки 14–18 лет (девочки) 9 мг
    Взрослые (мужчины) 11 мг
    Взрослые (женщины) 8 мг
    Беременные подростки 12 мг
    Беременные 11 мг
    Кормящие подростки 13 мг
    Кормящие женщины 12 мг

    Какие продукты содержат цинк?

    Цинк содержится в самых разных продуктах питания.Рекомендуемое количество цинка можно получить, употребляя в пищу различные продукты, в том числе следующие:

    • Устрицы – лучший источник цинка.
    • Красное мясо, птица, морепродукты, такие как крабы и омары, а также обогащенные сухие завтраки, которые также являются хорошими источниками цинка.
    • Фасоль, орехи, цельнозерновые и молочные продукты, содержащие цинк.

    Какие виды пищевых добавок с цинком доступны?

    Цинк присутствует почти во всех поливитаминных / минеральных пищевых добавках.Он также доступен отдельно или в сочетании с кальцием, магнием или другими ингредиентами в пищевых добавках. Пищевые добавки могут содержать несколько различных форм цинка, включая глюконат цинка, сульфат цинка и ацетат цинка. Неясно, лучше ли одна форма других.

    Цинк также содержится в некоторых безрецептурных пероральных продуктах, в том числе в гомеопатических препаратах от простуды. Использование назальных спреев и гелей, содержащих цинк, было связано с потерей обоняния, в некоторых случаях длительной или постоянной.В настоящее время не обнаружено, что эти проблемы безопасности связаны с пероральными продуктами, содержащими цинк, такими как леденцы от простуды.

    Цинк также присутствует в некоторых адгезивных кремах для зубных протезов. Использование большого количества этих продуктов, значительно превышающих рекомендуемые уровни, может привести к чрезмерному потреблению цинка и дефициту меди. Это может вызвать неврологические проблемы, включая онемение и слабость в руках и ногах.

    Достаточно ли цинка?

    Большинство людей в Соединенных Штатах получают достаточное количество цинка из продуктов, которые они едят.

    Однако одни группы людей чаще других испытывают проблемы с получением достаточного количества цинка:

    • Люди, перенесшие операцию на желудочно-кишечном тракте, например операцию по снижению веса, или страдающие расстройствами пищеварения, такими как язвенный колит или болезнь Крона. Эти условия могут как уменьшить количество цинка, поглощаемого организмом, так и увеличить количество цинка, теряемого с мочой.
    • Вегетарианцы, потому что они не едят мясо, которое является хорошим источником цинка.Кроме того, бобы и зерна, которые они обычно едят, содержат соединения, которые не дают цинку полностью усваиваться организмом. По этой причине вегетарианцам может потребоваться на 50% больше цинка, чем рекомендуется.
    • Младенцы старшего возраста, находящиеся на грудном вскармливании из-за того, что в грудном молоке недостаточно цинка для детей старше 6 месяцев. Младенцам старшего возраста, которые не принимают смеси, следует давать продукты, содержащие цинк, например, мясное пюре. Младенцы, находящиеся на искусственном вскармливании, получают достаточно цинка из детской смеси.
    • Алкоголики, потому что алкогольные напитки уменьшают количество цинка, усваиваемого организмом, и увеличивают количество цинка, выводимое с мочой. Кроме того, многие алкоголики едят ограниченное количество и разнообразную пищу, поэтому они могут не получать достаточно цинка.
    • Люди с серповидно-клеточной анемией, потому что им может потребоваться больше цинка.

    Что произойдет, если я не получу достаточно цинка?

    Дефицит цинка в Северной Америке встречается редко. Он вызывает медленный рост младенцев и детей, задержку полового развития у подростков и импотенцию у мужчин.Дефицит цинка также вызывает выпадение волос, диарею, язвы на глазах и на коже и потерю аппетита. Также могут наблюдаться потеря веса, проблемы с заживлением ран, снижение способности ощущать вкус пищи и снижение бдительности.

    Многие из этих симптомов могут быть признаками других проблем, кроме дефицита цинка. Если у вас есть эти симптомы, ваш врач может помочь определить, есть ли у вас дефицит цинка.

    Как цинк влияет на здоровье?

    Ученые изучают цинк, чтобы узнать о его влиянии на иммунную систему (систему защиты организма от бактерий, вирусов и других чужеродных захватчиков).Ученые также изучают возможные связи между цинком и проблемами со здоровьем, обсуждаемыми ниже.

    Иммунная система и заживление ран

    Цинк нужен иммунной системе для работы. Пожилые люди и дети в развивающихся странах с низким уровнем цинка могут иметь более высокий риск пневмонии и других инфекций. Цинк также помогает коже оставаться здоровой. Некоторым людям с кожными язвами могут быть полезны пищевые добавки с цинком, но только если у них низкий уровень цинка.

    Диарея

    Дети в развивающихся странах часто умирают от диареи. Исследования показывают, что пищевые добавки с цинком помогают уменьшить симптомы и продолжительность диареи у этих детей, многие из которых страдают дефицитом цинка или недоедают по иным причинам. Всемирная организация здравоохранения и ЮНИСЕФ рекомендуют детям с диареей принимать цинк в течение 10–14 дней (20 мг / день или 10 мг / день для младенцев до 6 месяцев). Неясно, могут ли пищевые добавки с цинком помочь в лечении диареи у детей, которые получают достаточно цинка, например у большинства детей в Соединенных Штатах.

    Простуда

    Некоторые исследования показывают, что леденцы или сироп с цинком (но не пищевые добавки с цинком в форме таблеток) помогают ускорить выздоровление от простуды и уменьшить ее симптомы, если их принять в течение 24 часов после простуды. Однако необходимы дополнительные исследования, чтобы определить лучшую дозу и форму цинка, а также то, как долго его следует принимать, прежде чем цинк можно будет рекомендовать в качестве лечения простуды.

    Возрастная дегенерация желтого пятна (AMD)

    AMD – это заболевание глаз, которое постепенно приводит к потере зрения.Исследования показывают, что цинк может помочь замедлить прогрессирование AMD. В большом исследовании среди пожилых людей с AMD, которые имели высокий риск развития поздней стадии AMD, те, кто ежедневно принимал диетическую добавку с 80 мг цинка, 500 мг витамина C, 400 МЕ витамина E, 15 мг бета-каротина и 2 мг У меди в течение примерно 6 лет был более низкий шанс развития поздней стадии AMD и меньшая потеря зрения, чем у тех, кто не принимал диетические добавки. В том же исследовании люди с высоким риском заболевания, которые принимали пищевые добавки, содержащие только цинк, также имели более низкий риск развития ВМД на поздних стадиях, чем те, кто не принимал пищевые добавки с цинком.Люди, у которых есть заболевание или у которых развивается это заболевание, могут захотеть поговорить со своим врачом о приеме пищевых добавок.

    Может ли цинк быть вредным?

    Да, если слишком много. Признаки слишком большого количества цинка включают тошноту, рвоту, потерю аппетита, спазмы желудка, диарею и головные боли. Когда люди принимают слишком много цинка в течение длительного времени, у них иногда возникают такие проблемы, как низкий уровень меди, снижение иммунитета и низкий уровень холестерина ЛПВП («хорошего» холестерина).

    Суточные верхние пределы цинка включают поступления из всех источников – продукты питания, напитки и добавки – и перечислены ниже.Эти уровни не относятся к людям, принимающим цинк по медицинским показаниям под наблюдением врача:

    Стадия жизни Верхний предел
    От рождения до 6 месяцев 4 мг
    Младенцы 7–12 месяцев 5 мг
    Дети 1–3 года 7 мг
    Дети 4–8 лет 12 мг
    Дети 9–13 лет 23 мг
    Подростки 14–18 лет 34 мг
    Взрослые 40 мг

    Взаимодействует ли цинк с лекарствами или другими пищевыми добавками?

    Да.Пищевые добавки с цинком могут взаимодействовать с лекарствами, которые вы принимаете, или мешать им, а в некоторых случаях лекарства могут снижать уровень цинка в организме. Вот несколько примеров:

    • Прием пищевой добавки с цинком вместе с хинолоновыми или тетрациклиновыми антибиотиками (такими как Cipro ®, Achromycin ® и Sumycin ®) снижает количество цинка и антибиотика, которые усваиваются организмом. Прием антибиотика по крайней мере за 2 часа до или через 4–6 часов после приема пищевой добавки с цинком помогает минимизировать этот эффект.
    • Пищевые добавки с цинком могут снизить количество пеницилламина (лекарство, используемое для лечения ревматоидного артрита), которое поглощается организмом. Они также ухудшают работу пеницилламина. Прием пищевых добавок с цинком по крайней мере за 2 часа до или после приема пеницилламина помогает свести к минимуму этот эффект.
    • Тиазидные диуретики, такие как хлорталидон (торговая марка Hygroton ®) и гидрохлоротиазид (торговые марки Esidrix ® и HydroDIURIL ®) увеличивают количество цинка, теряемого с мочой.Прием тиазидных диуретиков в течение длительного времени может снизить количество цинка в организме.

    Сообщите своему врачу, фармацевту и другим медицинским работникам обо всех принимаемых вами пищевых добавках и лекарствах. Они могут сказать вам, могут ли эти пищевые добавки взаимодействовать с лекарствами, отпускаемыми по рецепту или без рецепта, или мешать им, или же лекарства могут влиять на то, как ваше тело усваивает, использует или расщепляет питательные вещества.

    Цинк и здоровое питание

    Люди должны получать большую часть питательных веществ из продуктов питания и напитков, в соответствии с рекомендациями федерального правительства по питанию для американцев. Продукты питания содержат витамины, минералы, пищевые волокна и другие компоненты, полезные для здоровья. В некоторых случаях обогащенные продукты и пищевые добавки полезны, когда невозможно удовлетворить потребности в одном или нескольких питательных веществах (например, на определенных этапах жизни, таких как беременность). Для получения дополнительной информации о построении здорового режима питания см. Рекомендации по питанию для американцев и MyPlate Министерства сельского хозяйства США.

    Где я могу узнать больше о цинке?

    • Общие сведения о цинке:
    • Для получения дополнительной информации о пищевых источниках цинка:
    • Дополнительные советы по выбору пищевых добавок:
    • Для получения информации о построении здорового режима питания:

    Заявление об ограничении ответственности

    Этот информационный бюллетень Управления пищевых добавок (ОРВ) предоставляет информацию, которая не должна заменять медицинские рекомендации.Мы рекомендуем вам поговорить со своими поставщиками медицинских услуг (врачом, диетологом, фармацевтом и т. Д.) О вашем интересе, вопросах или использовании пищевых добавок, а также о том, что может быть лучше для вашего здоровья в целом. Любое упоминание в этой публикации конкретного продукта или услуги или рекомендации организации или профессионального сообщества не означает одобрения ODS этого продукта, услуги или совета экспертов.

    Обновлено: 22 марта 2021 г. История изменений в этом информационном бюллетене

    % PDF-1.4 % 736 0 объект > эндобдж xref 736 92 0000000016 00000 н. 0000003102 00000 п. 0000003264 00000 н. 0000004062 00000 н. 0000004450 00000 н. 0000004866 00000 н. 0000005129 00000 н. 0000005243 00000 н. 0000005291 00000 н. 0000005734 00000 п. 0000006143 00000 н. 0000006565 00000 н. 0000006751 00000 н. 0000007140 00000 н. 0000007403 00000 н. 0000007515 00000 н. 0000007781 00000 н. 0000018479 00000 п. 0000028805 00000 п. 0000038601 00000 п. 0000038872 00000 п. 0000039071 00000 п. 0000039503 00000 п. 0000040095 00000 п. 0000040627 00000 п. 0000040988 00000 п. 0000041073 00000 п. 0000051566 00000 п. 0000051957 00000 п. 0000052394 00000 п. 0000052965 00000 п. 0000053537 00000 п. 0000053683 00000 п. 0000053990 00000 п. 0000054079 00000 п. 0000054355 00000 п. 0000054632 00000 п. 0000055107 00000 п. 0000055751 00000 п. 0000056022 00000 п. 0000056186 00000 п. 0000056809 00000 п. 0000057144 00000 п. 0000057524 00000 п. 0000057892 00000 п. 0000067817 00000 п. 0000074418 00000 п. 0000081080 00000 п. 0000088493 00000 п. 0000092664 00000 п. 0000099247 00000 п. 0000103216 00000 н. 0000105388 00000 п. 0000110314 00000 п. 0000113985 00000 н. 0000117021 00000 н. 0000117285 00000 н. 0000117333 00000 н. 0000117390 00000 н. 0000117465 00000 н. 0000117773 00000 н. 0000182027 00000 н. 0000182213 00000 н. 0000182288 00000 н. 0000182385 00000 н. 0000182531 00000 н. 0000183142 00000 н. 0000183421 00000 н. 0000183491 00000 н. 0000183652 00000 н. 0000183679 00000 н. 0000183986 00000 н. 0000186887 00000 н. 0000187155 00000 н. 0000188664 00000 н. 0000188940 00000 н. 0000189310 00000 п. 00001 00000 н. 0000191326 00000 н. 0000192551 00000 н. 0000192821 00000 н. 0000194520 00000 н. 0000194802 00000 н. 0000194886 00000 н. 0000196684 00000 н. 0000196964 00000 н.

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован.