Пин герц эдуардович: ПИН Герц Эдуардович. – биография, новости, фото, дата рождения, пресс-досье. Персоналии Глобал52.ру.

[ООО ТП «Нижегородец»] Нижегородец – от достигнутого к лучшему! – 11 ноября 2009

Компания завершила очередной этап инновационной программы по изменению качества обслуживания клиентов – изменение корпоративной символики .

Обновленный бренд холдинга подчеркивает такие ценности, как внимание к клиентам, высокое качество услуг, инновационность, технологичность и динамичное развитие. Активная графика нового фирменного знака «Нижегородец», разработанного Агентством Алика Якубовича, наглядно демонстрирует, что компания готова к активным действиям в современных экономических условиях. Приоритетом провозглашены инвестиции в развитие и повышение качества обслуживания клиентов, взамен всеобщего урезания издержек и жесткой экономии. В компании уверены, что именно такой подход приведет к укреплению позиций холдинга на региональном рынке. Одной из задач, стоящих перед компанией в 2009 году, является также получение звания «Лучшего регионального дилера» по брендам, представленным в автохолдинге. Компания «Нижегородец» – один из старейших в городе автодилеров – сумела прочно занять свою нишу рынка и накопить значимый опыт работы с клиентами. Формировавшийся годами марочный портфель позволяет подобрать автомобиль в любой ценовой категории даже самому взыскательному клиенту. Более того, нижегородцы любят покупать в «Нижегородце». Это подтверждают и объемы продаж, и многочисленные награды, полученные «Нижегородцем» от автопроизводителей. И компания не останавливается на достигнутом. Работа с персоналом и перестройка бизнес-процессов – вот лишь небольшая часть инновационной программы «Нижегородца». За основу взяты стандарты обслуживания, используемые ведущими мировыми автопроизводителями. Компания упорядочила и стандартизировала процедуры обслуживания клиентов. Одним из аспектов которой стало создание «службы качества». Ее задачи – отслеживание и оперативная реакция на потребности клиентов компании. Важнейший результат всех этих действий – рост индекса удовлетворенности клиентов на 21% за период с марта по октябрь 2009 года. Очередным этапом программы определено совершенствование корпоративного стиля. Рестайлинг логотипа и новый слоган «Качественно Ваш, Нижегородец!»– реальное воплощение и символ перемен, происходящих в компании. «Новое лицо» компании – современный логотип и фирменный стиль – отражают глубинные процессы, происходящие в компании. Следующим этапом программы является внедрение комплекса организационно-технических новинок в процессе сервисного облуживания, которые позволят сократить время ожидания клиентом необходимой ему услуги. В сочетании с усовершенствованием системы продаж эти новинки позволят компании обеспечить еще больший комфорт при обслуживании клиентов. Герц Эдуардович Пин, управляющий директор ООО ТП «Нижегородец»: «Клиенты и потенциальные клиенты – наша главная ценность. Доминанта качества в сочетании не просто с пониманием, а с предвосхищением ожиданий клиентов – вот залог успешного развития нашей компании».

http://www.nizhegorodets.ru/

  • ЛАЙК0
  • СМЕХ0
  • УДИВЛЕНИЕ0
  • ГНЕВ0
  • ПЕЧАЛЬ0

Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter

КОММЕНТАРИИ0

Гость

Войти

Новости СМИ2

Новости СМИ2

Оптовая торговля через агентов (за вознаграждение или на договорной основе), руководители

ОКВЭД / Оптовая торговля, включая торговлю через агентов, кроме торговли автотранспортными средствами и мотоциклами / Оптовая торговля через агентов (за вознаграждение или на договорной основе)

Категория также включает:

  • • Деятельность агентов по оптовой торговле живыми животными, сельскохозяйственным сырьем, текстильным сырьем и полуфабрикатами
  • • Деятельность агентов по оптовой торговле топливом, рудами, металлами и химическим веществами
  • • Деятельность агентов по оптовой торговле лесоматериалами и строительными материалами
  • • Деятельность агентов по оптовой торговле машинами, оборудованием, судами и летательными аппаратами
  • • Деятельность агентов по оптовой торговле мебелью, бытовыми товарами, скобяными, ножевыми и прочими металлическими изделиями
  • • Деятельность агентов по оптовой торговле текстильными изделиями, одеждой, обувью, изделиями из кожи и меха
  • • Деятельность агентов по оптовой торговле пищевыми продуктами, включая напитки, и табачными изделиями
  • • Деятельность агентов, специализирующихся на оптовой торговле отдельными видами товаров или группами товаров, не включенными в другие группировки
  • • Деятельность агентов по оптовой торговле универсальным ассортиментом товаров
  • 14241. Трушаков Юрий Алексеевич
    ЗАО “СУВЕНИРЫ”
  • 14242. Помещиков Данил Юрьевич
    ООО “МИНТОП”
  • 14243. Дубовик Василий Андреевич
    ООО “Т-Э”
  • 14244. Санфиров Сергей Васильевич
    ООО “СЕБИО”
  • 14245. Кондрашин Семен Валерьевич
    ООО “РЕКОМ”
  • 14246. Лопатин Алексей Владимирович
    ООО “БАСТИОН”
  • 14247. Долматов Вячеслав Викторович
    ЗАО “ЭЛКАБ-САМАРА”
  • 14248. Карагашева Любовь Маркеловна
    ООО “УСЛУГА”
  • 14249. Бородкина Инна Борисовна
    ООО “ГРЭНКОМ”
  • 14250. Бравилов Николай Константинович
    ООО “МЕРЕДИАН”
  • 14251. Глуховский Игорь Геннадьевич
    ООО “ВЕКТА-А”
  • 14252. Чаджоев Султан Хамзатович
    ЗАО “ТОРГОВАЯ БАЗА”
  • 14253. Кульков Андрей Витальевич
    ООО “КОНСАЛТ+”
  • 14254. Болоников Александр Васильевич
    ООО “СТУДИО ФЕЛЛИНИ”
  • 14255. Комлева Юлия Игоревна
    ЗАО “КАПИТАЛ”
  • 14256. Томилин Аркадий Николаевич
    ООО “РАИД ТРЕЙД ЭНТЕРПРАЙЗЕЗ”
  • 14257. Швед Николай Владиславович
    ООО “ГК “РИК”
  • 14258. Шикунов Максим Юрьевич
    ООО “АБИС”
  • 14259. Егиазарян Гурген Хачикович
    ООО “МЕГУСАВТО”
  • 14260. Стискин А. И.
    ООО “ПРОМА И К”
  • 14261. Пятачков Алексей Михайлович
    ООО “ФИНКОНСАУДИТ”
  • 14262. Томилина Галина Владимировна
    ООО “СЫР СТАРОДУБСКИЙ”
  • 14263. Губский Александр Сергеевич
    ООО “ТАРДИС”
  • 14264. Девдариани Давид Гайдович
    ООО “ХИМЭКСИМ”
  • 14265. Тетера Тамара Николаевна
    ООО “НИЛАКС”
  • 14266. Якфаров Дмитрий Равильевич
    ООО “СИБИНВЕСТ”
  • 14267. Модылевский Юрий Абрамович
    ООО “ТОП-УРАЛ”
  • 14268. Кожин Николай Васильевич
    ООО ТД “КОНТРАКТ СЕРВИС”
  • 14269. Ильин Сергей Яковлевич
    ООО “СЕРЕБРЯНЫЙ РОДНИК”
  • 14270. Дубинина Анна Дмитриевна
    ООО “ДАРА”
  • 14271. Лескин Владимир Владимирович
    ООО “СПЕЦПРИБОРСТРОЙ”
  • 14272. Цыпышев Алексей Александрович
    ООО ФИРМА “КОРН”
  • 14273. Извеков Андрей Владимирович
    ООО “КСЕРКС”
  • 14274. Лускатов Виктор Васильевич
    ООО ФИРМА “СОЛВЕКС”
  • 14275. Ширяев Михаил Иванович
    ООО “ДИАЛ Н”
  • 14276. Макарев Юрий Иванович
    ООО “ЦЕНТР ФИНТРЕЙД”
  • 14277. Старшинова Светлана Викторовна
    ООО “МЕДИМПОРТ”
  • 14278. Соболевский Александр Александрович
    ООО “ГРОТЕСК”
  • 14279. Понарин Роман Николаевич
    ООО “БРИГ”
  • 14280. Нуриева Софья Назимовна
    ООО БЦ “СОФИЯ”
  • 14281. Чепик Александр Юрьевич
    ООО “РЕГИОНАЛЬНАЯ КОМПАНИЯ “АЛТАЙ-СИБИРЬ ПЛЮС”
  • 14282. Шурховетская Алла Николаевна
    ООО “ЭДЭЛЬ”
  • 14283. Пашков И. В.
    ООО “ИНФРА-М”
  • 14284. Акименко Владимир Тимофеевич
    ООО “УЛЬЯНОВСКТРАНСОБСЛУЖИВАНИЕ”
  • 14285. Трофимов Виталий Викторович
    ООО “САНЛАР”
  • 14286. Григорьев Михаил Валерьевич
    ООО “МИГОМЕД”
  • 14287. Бритиков Александр Владимирович
    ЗАО “СМАРТ-БРЕНД”
  • 14288. Вертухина Александра Егоровна
    ООО “СПЕЦТРЕЙДИНГ-ИНВЕСТ”
  • 14289. Пин Герц Эдуардович
    ООО “КУНЦЕВО-АВТО”
  • 14290. Сачечелашвили Леван Леванович
    ООО “РАКУРС 2”
  • 14291. Финошкин Владимир Иванович
    ООО “ЖИЛБЫТСЕРВИС”
  • 14292. Крупко Вячеслав Валерьевич
    ООО “ТДИЦ “БИОСЛАВТРЕЙД”
  • 14293. Юрзинова Вера Яковлевна
    ООО “ФИТ ПЛЮС ФАН”
  • 14294. Акинин Олег Сергеевич
    ООО “ФИРМА СКАРЛЕТ”
  • 14295. Чередник Сергей Анатольевич
    ООО “ЛИДЕР”
  • 14296. Зайцев Виталий Иванович
    ООО “ВЕСТА-СЕРВИС”
  • 14297. Алексеенко Дмитрий Анатольевич
    ООО ТК “АВАНТАЖ”
  • 14298. Данилюк Марина Алексеевна
    ООО “ЛИДО”
  • 14299. Егозова Александра Андреевна
    ООО “ФИРМА “МЕТЕЛИЦА”
  • 14300. Сивухина Екатерина Семеновна
    ООО “АЙЛЭН-М”
  • 14301. Магдалина Петр Иванович
    ООО “КОНО”
  • 14302. Алексиков Александр Филиппович
    ООО “ТРАНСУГОЛЬ”
  • 14303.
    Ямалиев Айдар Хамзеевич
    ТОО “ФИРМА “САН”
  • 14304. Завалишин Денис Александрович
    ООО “ГОРИЗОНТ”
  • 14305. Шакиров Рустем Фаатович
    ООО “АРГУС”
  • 14306. Шурманов Алексей Валерьевич
    ООО “ИНФОРМАЦИОННАЯ ФИРМА “РЕГУЛ”
  • 14307. Берианидзе Владимир Алексеевич
    ООО “РЕСОРСИС САПЛАЙ”
  • 14308. Полянский Евгений Владимирович
    ООО “ВСУ-2”
  • 14309. Ерквания Нана Гурамиевна
    ООО “КРОНУС”
  • 14310. Коратеев Михаил Николаевич
    ООО “ЭКСИВЕР”
  • 14311. Фисенко Сергей Валентинович
    ООО “ЭРМАКС”
  • 14312. Иванова Марина Федоровна
    ООО “СТРОЙГАРАНТ”
  • 14313. Фаллахи Бехроуз Рейханали
    ООО “ФИРМА АРИАН”
  • 14314. Шамардин Валерий Александрович
    ОАО “ГОРОДСКОЙ МОЛОЧНЫЙ ЗАВОД”
  • 14315. Ахмедов Порсихон Акабирович
    ООО “СОДРУЖЕСТВО”
  • 14316. Ефимова Олеся Александровна
    ООО “ЭЛЕКТРОЖИЗНЬ”
  • 14317. Аверьянова Ирина Викторовна
    ООО “ХИЛС”
  • 14318. Лобышева Лидия Павловна
    ООО “МЕЦЕНАТ”
  • 14319. Гайнетдинова Эндже Зуфаровна
    ООО “ТАЙФУН”
  • 14320. Васильева Сания Сагитовна
    ООО”МСС”

UUBF Bitirme Çalışması Otomasyon Sistemi

Kurumlar
İstanbul Teknik Üniversitesi
– Учак ве Узай Билимлери
  • Учак Мюхендислиги
  • Узай Мюхендислиги
  • Метеоролоджи Мюхендислиги
İlgili Dökümanlar

Ayrılış görüşme tutanağı doldurulmalıdır

  • АйрилисГорусмеТутанаги-2018.docx
Кону Категорилери
  • Аэродинамик
  • Акышканлар Меканиги
  • Авийоник
  • Друг…
  • Хава Арачлары Тасарымы
  • Хесапламалы Акышканлар Динамиги
  • Исы Гечиши
  • Контроль, Гюдум ве Навигасион
  • Мальземе
  • Мукавемет
  • Отономи ве Япай Зека
  • Перформанс
  • Рюзгар Энерджи Системлери
  • Сивиль Хаваджилик
  • Термодинамик
  • Титрешим
  • Uçuş Mekaniği ve Dinamigi
  • Узай Арачлары Тасарымы
  • Узай Ортами
  • Узай Ортаминин Уйду Юзерине Эткилери
  • Йорунге Меканиги
İlgili Bağlantılar
  • UUBF Tez Veri Tabanı
  • UUBF Web Сайфасы
  • UUBF İTÜ Сайфаси
  • Кютюфане Сайфаси


Tez alım sistemi esas olarak öğrencilerin tez alım sürecinde fakültede çalışabileceği öğretim görevlilerini ve çalışma alanlarırı tanı. Öğrencilerin bunu yapabilmeleri için öğretim üyelerinin sitede aşağıdaki işlemleri en uygun şekilde yerine getirmeleri gerekmektedir.

 


Онемли Дуюру

Bu sisteme yalnızca UCK492 kodlu bitirme çalışmaları yüklenecektir. UCK4902 kodlu çalışmalar ninova üzerine yüklenecektir.

 



 i)   Öğrenciler Bitirme Çalışması Formlarını bilgisayar ortamında bir adet olarak dolduracaklardır.

ii)  Dekanlık ve danışman öğretim üyesi imza işlemleri bitirildikten sonra Bölüm Başkanlığı imzası için form öğrenci tarafından Bölüm Sekreterliklerine teslim edilecektir.  

iii) Bölüm Sekreterlikleri formları toplu olarak Bölüm Başkanlıklarına imzalatacaklardır.

НЕ: Bitirme Çalışması Alış Formu Fakülte WEB Sayfasında Bulunmaktadır.

 


UUBF Tez Sistemi Tez Yükleme İçin Açıldı

2015/2016 Eğitim-Öğretim yılı Bahar Yarıyılında Bitirme Çalışması alan Uçak ve Uzay Mühendisliği  Bölümü öğrencileri Bitirme Çalışmalarını en geç final sınavlarının başladığı tarih olan  23 Mayıs 2016 Pazartesi günü mesai bitimine kadar http://siga. uubf.itu.edu.tr/uubftez/ адрес иту kullanıcı adı ve şifresi (электронная почта şifresi ve kullanıcı adı) ile girerek pdf şeklinde sisteme yüklemeleri gerekmektedir.

Meteoroloji Mühendisliği öğrencilerinin ise Bitirme Çalışmalarını en geç final sınavlarının başladığı tarih olan 23 Mayıs  2016 Pazartesi günü mesai bitimine kadar Fakülte Öğrenci Bürosuna 3 adet ciltlenmemiş (şeffaf dosya içerisinde) olarak  teslim etmeleri gerekmektedir.

 

ÖNEMLİ: Система ITU sifreniz ile giris yapabilirsiniz.



Duyurular

Bu sisteme yalnızca UCK492 kodlu bitirme çalışmaları yüklenecektir. UCK4902 kodlu çalışmalar ninova üzerine yüklenecektir.



잡플래닛

기업리뷰를 써야 하는 이유

  1. 1. 리뷰 하나로 열람권 획득 리뷰 하나만 써도 모든 승인된 날로부터 1년간 볼 수 있습니다.
    잡플래닛은 당신이 가장 만족스러운 직장을 고를 수 있도록 도와줍니다. 몇분만 투자하세요!
  2. 2. 매일 수백개의 기업에 대한 새로운 리뷰 지금 이순간에도 수백명의 회원들이 기업리뷰를 남기고 있습니다. 그리고 당신의 친구, 직장 동료, 경쟁자들은 벌써 이런 정보를 보고 있을지도 모릅니다. 뒤쳐지지 마세요!
  3. 3. 운영팀도 모르는 익명성 리뷰를 검토하는 운영팀조차도 작성자가 누구인지 모릅니다. 모든 개인 정보는 암호화되며 어디에도 노출되지 않습니다. 심지어 작성자가 드러날 것만 같은 리뷰는 거절된답니다. 걱정마세요!

<Подсказки по 리뷰 작성>
  1. 1. 기업이 가지는 ‘일자리로서의 매력’ 혹은 ‘아쉬운 점‘에 대하여 작성해주세요. 특정인을 지목하여 묘사하기 보다는 기업의 특성과 관련된 정보를 이야기해주세요. • 입사 후 어떤 업무를 하나요? • 휴가 사용은 어떻게 하나요? • 어떤 복지가 제공 되나요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문 (확인 되지 않은 정보, 루머 또는 다른 에서 인용 또는 보고 된 다른 사람 의/경험) 은 될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘회사가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 이야기해 주세요.
  4. 4. «균형»을 맞춰주세요. 회사에 대한 긍정적 평가와 부정적 평가 모두가 구직자들에게 도움이 됩니다. 조금 더 객관적인 시각으로 장점과 단점의 균형을 권장합니다.
  • “어디 갈지 결정 해야 해야 할 마지막 에 잡플래닛 의 기업리뷰 가 큰 도움 되었다 되었다. 덕분 나 에게 잘 맞는 를 선택 수 수 있었다”. ”
  • 당신의 리뷰로 더 나은 삶을 살게 될 미래의 직장인
  • “선배 물어봐도 물어봐도 말 안해 주는 이야기들. 하지만 을 위해 알아야만 하는 것들. 잡플래닛이 유일 한 솔루션 이었다.”
  • 당신이 1분을 투자하고 구해낸 미래의 직장인
  • “복지 가 있다 있다 없다 하는 것 중요 한건 한건 정말 혜택 을 볼 수 있는 가 하는 거 잖아 요. 그런데 정보 는 구하기 어려웠으니까 어려웠으니까 요”.
  • 당신의 리뷰로 현실을 알게 된 미래의 후배
  • “일년 더 빨리 빨리 오픈 하지!
  • 당신이 쓴 리뷰로 재취업의 방향을 결정하려는 미래의 취업준비생

수준이 다른 잡플래닛의 연봉정보

  1. 1. 직급/직종 별로 보는 정확한 연봉 후회하지 않으려면 직급에 따라, 그 속 에서도 직종에 따라 달라지는 연 봉정보를 알아야 툩툩. 회사 평균 연봉 같은 숫자에 당하지 마세요.
  2. 2. 날마다 새로워지는, 가장 현실적인 연봉 잡플래닛에서는 하루 수백건의 연봉 정보가 추가됩니다. 눈 뜨면 달라지 상황 속 에서 언제 까지 구체 적 이 지도 않은 작년 정보 를 기준으 로 인생 을 결정 순 없으니까 없으니까 요.
  3. 3. 친구도 안가르쳐 주는 정보 멀지 않은 미래에 연봉을 좀더 구체적으로 볼 수 있는 기능이 적용 됩니 다. 누군가는 기본급에, 누군가는 상 여금에 더 큰 비중을 두니까요. 친구에게도 물어보기 어려운 정보를 기다리며, 잠깐만 투자하세요.

정보 등록 정책

  1. 연봉정보의 신뢰성을 높이기 위해, 작성된 모든 정보는 잡플래닛의 자체적읩 검토 과정을 뱋듰읐
  2. 등록이 거부되는 이유 1. 존재하지 않거나 명확하지 않은 기업명 2. 기존에 입력된 연봉 정보와 비교했을 때, 지나치게 큰 차이가 나는 금액 3. 직급/직종을 고려했을때 상식을 벗어난 신뢰하기 어려운 금액

이것만 기억하세요.

  1. 1. 인턴에서 이직까지. 잡플래닛의 원스톱 정보 제공 서비스 노력 하면 찾을 있는 공채 족보 뿐 만 아니라, 선배 한테 매달려야 주는 인턴 합격 수기 부터 그 어디 에 없는 경력직들 의 이직 면접 팁까 지. 당신의 모든 ‘지원’이 합격으로 끝나는 방법이 잡플래닛에 있습니다.
  2. 2. 잠깐! 기업 리뷰도 보고 싶으신가요? 면접후기를 제출하면 합격을 부르는 수만개의 꿀팁이 열립니다. 기업 리뷰도 보고 싶으시다면 기업 리뷰를 제출해주세요. 열려라 참깨! 의 비밀은 ‘기브 앤 테이크’ 입니다.

<Подсказки по 면접 작성>
  1. 1. 실제 면접에 참여한 경험을 작성해주세요! 면접을 앞둔 구직자가 면접을 준비할 때 필요한 정보를 입력해주세요. • 면접을 위한 준비는 무엇인가요? • (면접질문) • 면접은 어떤 방식인가요?
  2. 2. 본인이 경험한 사실을 작성해주세요. 간접 정보, 허위사실 또는 소문 (확인 되지 않은 정보, 루머 또는 다른 에서 인용 또는 보고 된 다른 사람 의/경험) 은 될 수 있습니다.
  3. 3. ‘이유‘를 함께 이야기해주세요. ‘면접 분위기가 좋다, 안 좋다’ 뿐만 아니라 그 회사가 왜 좋은지를 포함한 정보입니다. 면접을 보면서 느꼈던 점들과 그렇게 느꼈던 이유와 근거를 이야기해 주세요.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *