Помогите срочно придумать небанальную отмазку!
Помогите срочно …
Зачем мне мужчина,если с ним лучше не стало?
14 797 ответов
Стоит ли пробовать пожить вместе?
539 ответов
Вопрос к любовницам: зачем вы это делаете?
17 852 ответа
Как распознать альфонса?
4 326 ответов
Любовь студентки к преподавателю… Запретный плод сладок
27 766 ответов
Помогите расстаться с женатым мужчиной
10 015 ответов
Почему мужчины разучились ухаживать?
9 779 ответов
Не могу выжить без мужчины
4 778 ответов
Мужчины пожнут то, что посеяли
4 611 ответов
Меня сегодня бросили.
..4 417 ответов
..41 ответ
Последний — Перейти
#1
#2
#3
#4
#5
Гость
А вы уверены, что за час до встречи он опять не свалит? Может, твоя отмазка и не понадобиться)
#6
#7
#8
#9
#10
#12
Гость
А я бы такому динамщику за пол часа до встречи позвонила и сказала:” Чего-то я передумала гулять настроения нет.
Да еще и фильм по телеку интересный показывают.” И не надо велосипед изобретать. Пусть обтекает.
#13
#14
#15
#16
#17
#18
Horrman
Если что-то экстренное случилось то есть вероятность что приедет помочь, так что просто выключите телефон и все , нет связи и все дела)
#19
#20
#22
#23
#24
Эксперты Woman.
ruЮлия Лекомцева
Врач косметолог
289 ответов
Садовников Эрнест
Психолог….
252 ответа
Нина Бабанакова
Нутрициолог, консультант по…
89 ответов
Катышев Сергей
Нутрициолог
152 ответа
Архипова Мария
Коуч.
Работаю в нише личной…2 ответа
Носаченко Оксана
Психолог
37 ответов
Суроткин Дмитрий Олегович
Врач-психотерапевт
41 ответ
Владимир Вайс
Неопсихолог
226 ответов
Мария Бурлакова
Психолог
391 ответ
Психолог
149 ответов
Работаю в нише личной…#25
Динамщик
А просто правду сказать?
#26
Гость
А я бы такому динамщику за пол часа до встречи позвонила и сказала:” Чего-то я передумала гулять настроения нет.
Да еще и фильм по телеку интересный показывают.” И не надо велосипед изобретать. Пусть обтекает.
#27
Гость
гости неожиданно приехали.
#28
Непридуманные истории
Вина за токсичную мать. Пожалуйста, помогите!
18 ответов
Родные сестры как чужие
149 ответов
Жена не рожает общего ребенка
1 385 ответов
Жена беременна. Хочу развестись
1 909 ответов
Постоянные предательства мужа
60 ответов
#29
#31
#32
#33
Гость
9 и 17 – просто супер отмазки ! А вот 21 – супер идиотизм.
#34
#35
#36
#37
#38
#39
Гость
А я бы такому динамщику за пол часа до встречи позвонила и сказала:” Чего-то я передумала гулять настроения нет. Да еще и фильм по телеку интересный показывают.” И не надо велосипед изобретать. Пусть обтекает.
Новые темы
Любимый человек не хочет слушать о том, что мне нравится
Нет ответов
Отношения. Меня обманывают?
Нет ответов
Мой знакомый употребляет, но не подает виду
Нет ответов
Одиночество.
У кого то есть подобные примеры?2 ответа
Как узнать что парень обманывает тебя ?
1 ответ
У кого то есть подобные примеры?#37
Гость
Зачем придумывать новое-используйте его же отмазки-)))
#41
#42
Гость
Скажи что покупаешь 30 по счёту кошку)
Судя по поведению тупому ты только с ними и будешь тусить
#43
#44
Гость
Милиция окружила мой дом оцеплением и я не могу выйти;
Моя рука застряла в коробке с кукурузными хлопьями для завтрака;
Во время вчерашней тренировки я так натерла ноги, что не могу одеть обувь;
Перед моей дверью постоянно кружит пчелиный рой и я боюсь выйти;
Я съела на завтрак мюсли с орехами и обнаружила у себя сильнейшую аллергию на орехи;
У меня выпал передний зуб и я стесняюсь прийти в таком виде;
Экстрасенс сказал мне, что я попаду в аварию и я теперь боюсь выходить из дому;
Я заснула в солярии и теперь мне больно одевать одежду;
Я села вчера не на ту электричку, так что звоню из Ярославля;
Меня украли инопланетяне;
У меня сильный приступ метеоризма;
Меня пригласили в жюри суда присяжных.
На ближайшие 8 недель.
Меня взяли в заложники. Переговоры продолжаются.
Голоса говорят мне не идти сегодня;
Мне надо срочно ехать в больницу, так как я проглотила ключи от машины;
У меня нашли аллергию на пыль, так что я не должна покидать дом;
Я только недавно добралася до дома после вчерашней вечеринки;
Меня пригласили понятой на опознание;
Я должен ехать на похороны кузины моей бабушки. Через две недели. В Патагонии.
Я поехала вчера на вечеринку и теперь нахожусь в отделении милиции;
Я влипла в быстрозастывающий цемент по дороге на работу;
У меня отключили электричество, так что я не могу принять душ и позавтракать;
Сорока унесла ключи от моей машины;
Я обморозила пальцы и теперь не могу открыть входную дверь;
У меня заболела рыбка и мне надо отвезти ее к ветеринару;
Я решила перейти на григорианский календарь;
Я не могу найти свою одежду;
Мне стыдно опять опаздывать на встречу, так что лучше я вообще не приду;
Я не могу распутать узел на шнурках от ботинок;
Я жду водопроводчика;
Новые темы за сутки:
Мой знакомый употребляет, но не подает виду
Нет ответов
Одиночество.
У кого то есть подобные примеры?Нет ответов
Как узнать что парень обманывает тебя ?
1 ответ
Парень играет в игры
Нет ответов
Что вы думаете про таких мужчин?
4 ответа
Бывший молодой человек не выходит из головы
Нет ответов
Достал парень
Нет ответов
Неудавшиеся похождения женатого
1 ответ
Нравится друг парня
2 ответа
Странный парень
1 ответ
У кого то есть подобные примеры?Популярные темы за сутки:
Хотела чтоб парень ревновал, а вышло полное позорище!
199 ответов
Оплатила парню такси, потому что у него не было денег
113 ответов
Среди ваших бывших были извращенцы?
105 ответов
Ваше отношение к мужчинам и женщинам с детьми от прошлого брака
94 ответа
Как думаете стоит ли искать мужа в 44 года
84 ответа
Помогите понять парня
66 ответов
Муж не хочет со мной детей
60 ответов
Я раздражаю мужа своей правильностью.
..58 ответов
Муж боится беременности
54 ответа
Мужчину каких габаритов вы бы выбрали себе в любовники?
45 ответов
..Следующая тема
“С любимым человеком скучно быть не может…”
25 ответов
Предыдущая тема
Парень охладел в армии
51 ответ
ТОП-15: Какие отмазки придумать, чтобы не идти на работу, что сказать при это начальнику?
Иногда работать не хочется совершенно, а до выходных далеко и отгулы уже закончились. В таких ситуациях люди начинают думать, какую бы отмазку сочинить, чтобы начальник разрешил полениться дома. Некоторые работники доходят до невероятных выдумок.
Мы собрали и вспомнили все самые популярные, но в то же время интересные и невероятные отмазки, придуманные людьми, лишь бы прогулять рабочий день. Мы ни в коем случае не призываем ими пользоваться.
Но почитать их стоит хотя бы ради ознакомления с человеческой хитростью во время очередного приступа лени.
Содержание статьи
- 1 Итак, вот самые любопытные отмазки от работы на частые темы
- 1.1 Болезни и травмы
- 1.2 Сантехника и сопутствующие проблемы
- 1.3 Учеба и все, что ей сопутствует
- 1.4 Проблема с дверьми и замками
- 1.5 Всевозможные происшествия с автомобилями
- 1.6 По семейным обстоятельствам
- 1.7 Проблемы с питомцами
- 1.8 Критические дни
- 1.9 Вмешательство правоохранительных органов
- 1.10 Долгоиграющие форс-мажоры
- 1.11 Помощь от супругов или родни
- 1.12 Опасные для жизни ситуации
- 1.13 Вера и все, что с ней связано
- 1.14 Душ и электричество
- 1.15 Чистейшая правда
- 2 Как законно не выходить на работу
Итак, вот самые любопытные отмазки от работы на частые темы
Болезни и травмы
Здоровье человека – вообще самая затасканная причина не пойти на работу.
И она же самая непроверяемая, особенно когда дело касается однодневных проблем вроде отравлений или головных болей. Поэтому обращаться к ней, если есть желание отмазаться от работы, не стоит: большинство начальников уже собаку съело на таких «болезных» работниках и раскусывает их как семечки.
Впрочем, даже в этой избитой теме находятся люди, которые умудряются придумать гениальные отмазки. Так, один сотрудник позвонил и сообщил, что на него упала новогодняя ёлка. Маленькую новогоднюю ёлочку свалил на него со шкафа кот. Поэтому сотрудник испытывает тяжелые моральные страдания от вполне физических царапин и ранок на голове, так что на работу он не явится. Другой выдумал совершенно непроверяемую историю:
«Один сотрудник американской компании пожаловался на то, что после посещения представления в цирке у него начало сильно болеть ухо, поскольку в него попала слюна животного».
А другая сотрудница наутро сообщила работодателю, что подхватило что-то очень заразное: ее тошнит, у нее болит голова и трясутся руки.
Впрочем, симптомы совпадают с обычным похмельем, но подача заставила начальство усомниться и все-таки отпустить работницу отлеживаться.
Кроме того, всегда можно запастись реквизитом:
«Берёшь покупаешь в аптеке гипсовый бинт и перематываешь запястье! Только в аккурат чтобы не пережать. А если что, то обратился к знакомому врачу. И вот готов ушиб!».
Сантехника и сопутствующие проблемы
Чуть ли не главная отмазка от работы всех времен и народов – сорванный кран или лопнувшая труба. В таком случае, безусловно, нужно остаться дома и устранять последствия, поскольку соседи снизу явно будут не рады воде у себя в квартире. Впрочем, некоторые сотрудники умудряются выдумывать невероятные отмазки:
«Когда мне надо было поехать с подругами на девичник в Лас-Вегас, я сказала начальнику, что моя ванна провалилась сквозь потолок на первый этаж, и мне нужно три дня на ремонт».
Как ни странно, начальник вошел в положение и выдал ей отгулы.
Учеба и все, что ей сопутствует
Учащиеся и работающие по совместительству молодые люди могут воспользоваться университетом, чтобы придумать отмазку. Впрочем, не всегда это нужно: университет сам по себе добавляет большое количество отгулов и отпусков на сессию и экзамены. Хоть на обычные дни это и не распространяется. Но даже в университете могут случиться форс-мажорные обстоятельства:
«Один сотрудник в панике позвонил работодателю и сообщил, что в его учебном заведении заливает подвал, где находятся лаборатории. И вот прямо сейчас там тонут его лабораторные мыши, над которыми он ставил какой-то эксперимент!».
Конечно же, работодатель вошел в положение и отпустил молодого ученого спасать плоды работы, без которых тот не смог бы защитить диплом.
Проблема с дверьми и замками
Многие сотрудники пытаются отмазаться от работы, сообщая о проблемах с дверьми и замками. Якобы, именно в момент выхода из квартиры случилась поломка. И поэтому работник не может явиться сегодня в офис или на завод: не бросать же квартиру открытой.
Тема избитая, но практически непроверяемая. Поэтому все еще работает даже в нестандартных исполнениях:
«Однажды я очень торопилась на работу, однако, когда я начала открывать входную дверь, у меня ничего не получилось. Я толкала ее, но эта коварная конструкция никак мне не поддавалась, как будто снаружи что-то мешало. Поднатужившись, мне удалось немного сдвинуть помеху, и каково же было мое удивление, когда в образовавшуюся щель я увидела очертания спящего гражданина».
Самый оригинальный вариант отмазки выдал сотрудник одного крупного холдинга. С утра он позвонил и сообщил, что его дверной замок пытались взломать снаружи. До конца дело не довели, поэтому теперь дверь не закрывается. А работник сидит и ждет приезда полиции и слесарей – для снятия отпечатков и замены замка на новый. Конечно же, в такой ситуации никак нельзя поехать на работу. Другие же сочиняют и такое, объединяя сразу две темы:
«Пожилая женщина позвонила начальнику из автобуса, на котором якобы ехала в ветеринарную клинику.
Утром её собака проглотила ключи от машины, и добраться до работы нет никаких шансов».
Всевозможные происшествия с автомобилями
Личный автомобиль – ещё один повод прогулять работу, отмазываясь различными проблемами. Водители знают: машина может сломаться в любую секунду, даже если она идеально ухоженная. Вот просто не повезло, и все. Поэтому некоторые автовладельцы пользуются этой особенностью и отпрашиваются с работы под предлогом поломки по дороге или аварии. Другие утверждают, что должны пройти техосмотр или съездить в страховую компанию.
Однако эти банальные отмазки не сравнятся с историями бывалых выдумщиков. У них автомобиль попадает в самые разные переделки: телепортируется в соседний двор, вмерзает в лёд, укатывается в рядом стоящий светофор и так далее. У некоторых несчастное авто не просто ломалось в самых разных вариациях, а даже взрывалось без видимых на то причин:
«Сотрудник IT-службы заявил, что по дороге на работу его автомобиль по неизвестным причинам… взорвался.
Сам он кокам-то чудесным образом остался невредим, но в данный конкретный момент наблюдает за тем, как пожарные тушат его транспортное средство».
А некоторые выдумывают настоящие небылицы:
«Двенадцатилетняя дочь угнала машину, поэтому сотруднику не на чем добраться на работу».
По семейным обстоятельствам
Размытая и неясная причина пропуска работы, которая может прикрыть работника при невыходе на смену. При этом даже необязательно как-то распространяться о случившемся – достаточно сделать растерянный и грустный голос, чтобы работодатель поверил. Хотя некоторые придумывали целые драматические истории, лишь бы отмазка звучала правдоподобнее.
К примеру, однажды один из сотрудников отпросился на несколько дней, чтобы забрать брата из больницы. Потом позвонил и сообщил, что все плохо, брат умирает, и поэтому ему нужно еще несколько суток, чтобы побыть с ним. Финалом стали сдавленные рыдания из трубки и просьба о внеочередном отпуске для похорон.
Однако каким-то образом выяснилось, что у этого сотрудника брата нет и никогда не было. Конечно же, дело закончилось увольнением. Похожий случай:
«Мужчина был настолько убит горем по поводу мнимой кончины отца, что отсутствовал на работе в течение недели. А ещё шесть дней спустя пытался отпроситься на день, чтобы попасть на сильно запоздавшие похороны».
Дети – тоже извечный генератор отмазок от работы или хотя бы причиной для опоздания:
«Опоздал на работу, потому что перед тем как отвести своего ребенка в садик, ему в самое неподходящее время понадобилось по самой неподходящей нужде. Время опоздания соответствует длительности того самого физиологического процесса. Данный случай можно отнести к обстоятельствам непреодолимой силе, т.е. форс-мажор, так как не зависят от моего желания успеть на работу».
Проблемы с питомцами
Владельцам питомцев открывается целое поле для фантазий на тему отмазок от работы. Ведь питомцы – это важная часть жизни.
И если с ними что-то случится, то проблему нужно решать быстро. Поэтому всегда можно придумать, что собака или кошка убежали или заболели:
«Вы знаете, сегодня утром я опоздал, потому что мой кот заболел лишаем. Прямо ужас какой-то! Я его в одну клинику, там закрыто. Я в другую – там тоже. Только в третьей клинике прием был, но дикая очередь… Кот орет, рядом собаки лают, куры кудахчут!»
Хотя некоторые хозяева идут дальше и выдумывают какие-то блокбастеры. У одного работника котёнок умудрился застрять… в сливном отверстии в ванной. И поэтому он отпросился с работы, чтобы дождаться сантехника и разобрать слив. Впрочем, иногда можно быть прямолинейными и честными, если случилась трагедия:
«Андрей Николаевич, извините что не звоню, буду рассказывать опять плакать начну, у меня кот вчера умер, всю ночь проревела, постараюсь к обеду приехать, глаз один очень опух, как будто конъюнктивит. Спасибо за понимание, что начальству сказать на ваше усмотрение, заболела или как есть, я не знаю, как лучше».
Критические дни
«Женские дела» до сих пор находятся под жестким общественным табу. Поэтому говорить о проблемах по этой части не принято. Но они же могут помочь, когда срочно нужно отдохнуть. Ну или когда действительно стало плохо.
Некоторые женщины рассказывают, что любое упоминание болезненных месячных или сопутствующих проблем магическим образом воздействует на начальство. Как правило, мужчины даже слушать не хотят о проблемах по этой части и просто позволяют работнице остаться дома. Руководительницы же зачастую входят в положение сотрудницы и дают ей возможность пересидеть первый день месячных дома. Внимание! Способ работает далеко не всегда (многие работодатели не желают понимать эту проблему) и подходит только тем, кто не боится говорить о подобных вещах.
Кстати, можно использовать и другую «запретную тему»:
«Вчера с любимым праздновали (тут можно придумать любой ваш личный праздник, например, три месяца без ссор) и вы так увлеклись этим делом в постели, что сегодня как-бы не очень легко ходить… Или еще проще, пробовали новую позу и немного сломали спину».
Вмешательство правоохранительных органов
Полиция может серьезно поменять планы человека в одночасье, даже если он ничего не совершал. Зачастую служителям закона требуются понятые, свидетели. Или им просто захотелось проверить документы на улице (что не слишком-то законно, но уже привычно). Поэтому отмазки по поводу вмешательства полиции вполне реальны:
«Приехала милиция и поймала барыгу наркоты в нашем подъезде, пришлось быть свидетелем (было на самом деле, но в соседнем доме в 90-е)».
Например, один молодой сотрудник перед началом ночной смены заявил, что его задержала полиция за (внимание) отсутствие документов, и ждет его родителей! Наряд ППС якобы принял взрослого человека за безнадзорного подростка и увез в отдел до выяснения обстоятельств. Конечно же, на работу сотрудник безнадежно опоздал, и поэтому попросил отгул на эту дату.
Долгоиграющие форс-мажоры
Увы, в жизни случаются разные неприятности. Можно случайно упасть с лестницы, провалиться в канализационный люк, застрять в лифте или, например, искупаться в ближайшей луже.
Все это не способствует работе – зачастую из-за форс-мажоров приходится просить отгул:
«Один работник сказал своему начальнику, что во время отпуска его случайно оставили на острове».
Ещё одна девушка рассказывала, что умудрилась застрять в лифте между этажами. Как она так умудрилась – сама не знает, но ключи от технического этажа, где стоит машинное отделение, есть только у пары человек. И пока они приедут, пока дождутся лифтёров… В общем, это надолго, и на работе ее можно не ждать. А может случиться и так:
«Грузовик с мукой опрокинул содержимое кузова на человека, когда тот сидел в своем кабриолете».
Помощь от супругов или родни
Если у работника есть жена или муж – это отличный повод придумать отмазку, связанную с ними. Чаще всего сотрудники утверждают, что супруг тяжко заболел или попал в какие-то проблемы, в которых срочно требуется их помощь. В общем, целый плацдарм для развития фантазии.
Например, одна супружеская пара решила, что не хочет работать.
И поэтому они позвонили работодателям друг друга и сообщили, что через час им предстоит присутствовать на судебном заседании. Поэтому им ну очень нужно отпросить супруга с работы для моральной поддержки. Конечно же, растроганное начальство с обеих сторон отпустило и мужа, и жену.
Другой девушке на форумах посоветовали вот что:
«Скажите, что Вашей сестре стало плохо и её срочно нужно отвезти в больницу, а Вы — единственная, кто в данный момент находится недалеко от неё».
Опасные для жизни ситуации
В некоторых случаях стандартные отмазки от работы уже не проходят. Начальство либо не обращает внимания на такие «мелочные» проблемы, либо уже знает сотрудника как облупленного. В таком случае на помощь приходят экстремальные ситуации, которые встречаются очень редко, но при этом вполне вероятны.
Например, один мужчина отпрашивался с работы на несколько дней по причине того, что подрался с толпой гопников во дворе накануне. Как он собирался оправдывать отсутствие синяков, неизвестно.
Другая девушка жаловалась начальству по телефону, что на нее напал грабитель, и поэтому она сидит в полиции и дает показания.
У иных случаются даже такие «форс-мажоры»:
«Когда сотрудник играл в боулинг, ведро с водой пробило потолок и упало ему на голову».
Вера и все, что с ней связано
Зачастую люди, которые искренне веруют в кого-то или во что-то, должны проводить определенные обряды или выполнять действия, которые могут помешать работе по графику. Большинство верующих стремится отодвинуть эти дела, чтобы не мешать социальной и трудовой жизни. Но некоторые люди, которым очень уж нужен выходной, могут использовать свою веру себе во благо в прямом смысле этого слова.
Известны случаи, когда три слова «я в церкви» или «я у шамана» могли подарить работнику выходной. Хотя самым интересным вариантом применения этой отмазки можно считать эту историю:
«Девушка написала работодателю сообщение: «Я камлаю. Общаюсь духами. Буду завтра»».
На такое сообщение не каждый руководитель ответит быстро!
Душ и электричество
Как ни странно, поводом для отмазки от работы может послужить даже банальный поход в душ.
Но сработает это только в той ситуации, когда на улице очень холодно, дома нет электричества, а у сотрудника или сотрудницы – длинные и густые локоны, которые долго сохнут после душа:
«У меня коллега в другом конце города от работы живёт. Как-то позвонила начальнице и сказала, что утром пошла в душ, помыла голову и отключили электричество. Зима была, с мокрой головой из дома не хочется выходить. На пол.дня прокатило, волосы длинные».
Как известно, в морозы нельзя выходить на улицу с мокрой головой. Да, это сомнительный способ отмазаться. Однако из-за редкости он все еще работает: главное вовремя обосновать, чем может грозить выход с мокрой головой на улицу.
Чистейшая правда
Наконец, самой лучшей отмазкой от работы может стать обычная истина. Если работодатели понимающие и адекватные, они вполне могут войти в положение сотрудника и дать ему отгул по причине похмелья или стресса. Но жизнь может задать человеку такую задачку, с которой не сравнятся никакие выдуманные отмазки:
«Из-за диких пробок я опаздывала на работу несколько дней подряд, и начальник вызвал меня к себе, чтобы сделать выговор.
Он спросил, в чём дело, а я тяжело вздохнула и сказала, что не знаю. Я имела в виду, что просто не успела придумать убедительный аргумент, но он внезапно ответил, что у меня, вероятно, экзистенциальный кризис, и дал мне пару выходных».
Случайность, явно не похожая на правду, произошла и у одной работницы общественного питания, которая не явилась на смену по причине того, что случайно оказалась в другом городе. И это на самом деле случилось: девушка перепутала такси и уехала вместо центра своего городка в соседнюю область! Конечно же, добраться оттуда до рабочего места быстро у нее не вышло.
Или все может быть куда банальнее: «Сотрудник кол-центра позвонил боссу и честно признался, то ещё не протрезвел до хотя бы приблизительного состояния работоспособности».
В некоторых же случаях помогает даже откровенная наглость: «Я не опоздал, а скорректировал свой сегодняшний рабочий день адекватно неадекватному вчерашнему и обратно пропорционально к нормируемому».
Как законно не выходить на работу
Естественно, мы не рекомендуем пользоваться изложенными выше способами отмазок от работы.
Это обман работодателя, который может закончиться выговором или увольнением. Но есть вполне законные способы не ходить на работу вообще или уйти пораньше. При этом даже можно принести пользу себе, родственникам или обществу.
- Стать донором крови. Статья 186 ТК РФ позволяет не выходить на работу в день сдачи крови. Этот день оплачивается полностью. Но если работник все-таки вышел на смену, то его законный выходной сохраняется: можно взять его в любое время.
- Отправиться на диспансеризацию. Раз в три года сотрудник имеет право на оплачиваемый выходной для прохождения диспансеризации. Актуально это для людей возрастом до 39 лет: если в текущем году проходит год именно их осмотра, то можно написать заявление и уйти на прохождение процедур. Люди старше 39 лет имеют право на диспансеризацию ежегодно.
- Сослаться на экстремальные погодные условия. Согласно СанПиН 2.2.4.3359-16, если температура в офисе 32,5 или выше, длина рабочего дня сокращается до одного часа. Если температура подбирается к 30,5, то уходить можно уже через четыре часа после начала трудового дня.
- Ухаживать за болеющим ребенком. Если ваши сын или дочь заболели, вы имеете право уйти на оплачиваемый больничный и лечить их. Люди, которые ухаживают за детьми-инвалидами, имеют право на четыре дополнительных выходных в течение месяца, согласно статье 262 ТК РФ.
- Напомнить начальству, что вы работали на выходных или праздниках до этого. Если до этого вы выходили на смену вне рабочего графика, то вы имеете право потребовать выходной взамен пропавшего дня. Однако в таком случае можно забыть о двойной оплате сверхурочной смены: она будет оплачена как обычно, а новый выходной день – нет. Кстати, можно попросить выходной сегодня и отработать уже на выходных – возможно, начальник согласится и даст немного отдохнуть.
- Учиться в вузе. Учебные отпуска позволяют получить от 40 до 50 выходных дней на период сессии. Госэкзамены дают возможность взять отпуск на четыре месяца. Более того, за десять месяцев до начала государственных экзаменов работник получает право на сокращение рабочего времени на семь часов в неделю. По факту это равняется ещё одному выходному. Более того, все это время оплачивается, согласно ст. 173 ТК РФ!
- Свадьба, похороны или рождение ребенка. По этим поводам можно получить до пяти выходных дней подряд. Нужно только предоставить подтверждающие документы. Однако это будет отпуск без сохранения заработной платы.
- Работа в сельской местности. Женщины, которые работают в селах, имеют право на один дополнительный выходной в месяц. Правда, по ч.2.ст.262 ТК РФ, он неоплачиваемый.
Если температура подбирается к 30,5, то уходить можно уже через четыре часа после начала трудового дня.
Более того, за десять месяцев до начала государственных экзаменов работник получает право на сокращение рабочего времени на семь часов в неделю. По факту это равняется ещё одному выходному. Более того, все это время оплачивается, согласно ст. 173 ТК РФ!Кроме того, оплачиваться также должны дни, затраченные на прохождение медицинского профосмотра, повышение квалификации по инициативе работодателя, лечение и реабилитацию профессиональной травмы или заболевания. Хотя по факту это не совсем выходные, но все-таки.
Наш краткий список популярных отмазок и любопытных порождений умов ленивых сотрудников может поразить.
Казалось бы, рабочая неделя не такая уж и длинная, однако некоторые все равно стремятся сократить ее ещё больше. Пользоваться отмазками не стоит: работодатель с высокой долей вероятности или не поверит, или не войдет в положение. А у вас останется подмоченная репутация и нежелание начальства содействовать вам в дальнейшем. Надо ли оно вам?
12 веских причин, чтобы позвонить без работы и 4 совета, чтобы спросить
Если вам интересно, насколько болен слишком для работы, вы не одиноки. Недавние исследования показывают, что многие сотрудники чувствуют себя виноватыми из-за того, что берут больничные, особенно если они работают из дома.
Итак, что является веской причиной для отказа от работы? Кто-то может подумать, что физическая боль или семейные обстоятельства — единственное уважительное оправдание для того, чтобы взять выходной. Но на самом деле причин, по которым вас могут позвать с работы, предостаточно. От сильной простуды до необходимости провести день психического здоровья — это нормально, если вам нужно время для отдыха.
К сожалению, культура суеты привела многих из нас к мысли, что мы должны просто «проталкивать» болезни и личные проблемы. На самом деле идея о том, что появление важнее, чем забота о себе, настолько распространена, что у нее есть название: презентеизм. Хотя такое поведение может исходить из желания добиться профессионального успеха, оно может привести только к выгоранию в долгосрочной перспективе.
Правда в том, что есть много веских причин, чтобы пропустить работу. До тех пор, пока вы не пользуетесь преимуществами политики компании, вызов с работы следует рассматривать как форму заботы о себе. Когда вы уделяете время отдыху, вы можете быть более эффективными, продуктивными и сосредоточенными позже. В основе силы Inner Work® и отдыха лежит наука. На самом деле, в BetterUp мы изучили это. Участие в различных видах отдыха улучшает самочувствие, продуктивность и концентрацию.
Давайте углубимся в 15 законных причин, чтобы уйти с работы, как общаться с вашей командой, когда вам нужен выходной, и советы по возвращению на работу после перерыва.
12 веских причин, чтобы уйти с работы
Если вы работаете удаленно, у вас могут возникнуть проблемы с решением объявить о болезни. Тем не менее, исследования показывают, что работа во время болезни негативно влияет на производительность труда. Вы можете выполнять работу, но если вы не полностью присутствуете, вы обязательно сделаете ошибки или сдадите работу более низкого качества.
Но болезнь — это лишь одно из многих уважительных оправданий для пропуска работы. Мы все люди, и иногда жизнь случается. Важно понимать, когда нужно сделать шаг назад.
12 веских причин позвонить на работу
- Потеря близкого человека
- Тошнота
- Пищевое отравление
- Кто-то еще болен
- Прием у врача
- Уход за домашним животным
- Чрезвычайная ситуация для семьи
- Отсутствие ухода за детьми
- Неисправность автомобиля
- Проблемы с подключением к Интернету
- Обязанность присяжных
- Личный день
1.
Потеря близкого человекаЕсли любимый человек уходит из жизни, последнее, о чем вы хотите думать, это работа. Помимо того, что вам нужно время, чтобы справиться со своим горем, вам, возможно, придется заняться материально-техническими и финансовыми вопросами, такими как похороны.
В некоторых компаниях предусмотрена официальная политика отпуска в связи со смертью близкого человека, поэтому обязательно ознакомьтесь с рекомендациями в справочнике для сотрудников. Если нет, вы можете напрямую поговорить с отделом кадров или своим руководителем о том, что произошло и почему вам нужен отпуск.
2. Плохое самочувствие
Если вы страдаете сезонной аллергией, небольшой головной болью или легкой простудой, вы, вероятно, все еще можете справиться со своими делами. Однако, если болезнь мешает вам полностью погрузиться в работу или сосредоточиться на ней, лучше взять выходной, чтобы отдохнуть. Помните, даже если вы сможете работать, не вставая с постели, это не означает, что вы будете эффективны.
Если вам нужно идти куда-то лично, заразные симптомы, такие как кашель, могут считаться хорошим предлогом, чтобы уйти с работы. В этом случае лучше уточнить у вашего менеджера. Имейте в виду, что ваш работодатель может попросить справку от врача, если вы скажете ему, что чувствуете себя серьезно больным.
3. Пищевое отравление
Пищевое отравление разрушает ваше тело и часто не дает вам спать всю ночь. Если вы съели что-то нехорошее и после этого заболели, совершенно нормально отказаться от работы. Возможно, вам придется выспаться или просто взять дополнительное время, чтобы восстановиться.
4. Кто-то еще болен
Может быть, вы чувствуете себя хорошо, но у вас дома больной ребенок, и вам нужно позаботиться о нем. Возможно, вам придется забрать лекарство по рецепту, отвезти их в отделение неотложной помощи или следить за тем, чтобы у них не повышалась температура.
В какой бы поддержке ни нуждался член вашей семьи, вам будет трудно совмещать ее с вашими рабочими обязанностями (даже если вы работаете из дома).
Да, вы можете попробовать, но, скорее всего, ваше внимание будет приковано к другим вещам. Если есть возможность, лучше всего на день отойти от рабочего стола и позаботиться о своей семье.
5. Запись на прием к врачу в последнюю минуту
Обычно вы можете заранее уведомить своего работодателя, если вам нужно взять выходной для визита к врачу. Но в некоторых редких случаях вам может понадобиться позвонить в последнюю минуту.
Например, предположим, что вы ждете приема у специалиста, доступность которого ограничена. Если они позвонят вам утром, чтобы сказать, что кто-то отменил встречу, возможно, вы захотите воспользоваться этой возможностью. Если вы этого не сделаете, могут пройти месяцы, прежде чем вы обратитесь к этому врачу. Вполне разумно пропустить работу ради встречи. Убедитесь, что вы четко общаетесь со своим менеджером, чтобы получить поддержку и время, необходимое для того, чтобы сосредоточиться на своем здоровье и благополучии.
6. Уход за домашним животным
Если у вашего питомца экстренная ситуация, это вполне приемлемая причина, чтобы позвонить без работы.
Возможно, ваша собака забралась в мусор и потенциально съела что-то ядовитое. Или вы заметили, что ваша кошка хромает и не ест. Или вам нужно отвезти питомца на хирургическую операцию или на какой-то другой прием. Это нормально, чтобы ваши животные были в приоритете.
Домашние животные являются важной частью жизни многих людей. Если вы не можете не пропустить работу, ваш руководитель, скорее всего, поймет, что вам нужно срочно приехать в экстренную ситуацию с домашним животным.
7. Чрезвычайная ситуация по семейным обстоятельствам
Любой хороший работодатель поймет, что семья превыше всего. Это означает, что если вы столкнулись с внезапным и неожиданным семейным кризисом, вполне разумно позвонить — в такие моменты мы должны уделить нашим близким все свое внимание.
Вот несколько примеров неотложных семейных обстоятельств, из-за которых вы можете пропустить работу:
- Кому-то нужна незапланированная срочная операция
- Член семьи попал в автомобильную аварию
- Пожилой член семьи ранен
- Вам нужно поехать, чтобы поддержать родственников, пострадавших от стихийного бедствия
- У члена семьи начались схватки, и ему нужно, чтобы вы позаботились о других его детях
- У кого-то проблемы с психическим здоровьем, и вы должны присутствовать, чтобы поддержать его
8.
Отсутствие ухода за детьми К сожалению, пандемия COVID-19 создала проблемы с уходом за детьми для многих работающих родителей. И хотя последствия пандемии исчезли, родителям по-прежнему нужна гибкость на рабочем месте, поскольку они одновременно воспитывают детей и вносят свой вклад в работу.
Это касается не только родителей, которым нужно идти в офис. Даже если вы работаете из дома, это не означает, что вы можете быть продуктивными, когда школа неожиданно закрывается или ваша няня говорит, что заболела. Если вам нужно какое-то время, чтобы договориться об уходе за ребенком, это отличный повод уйти с работы (если это правда, конечно).
Увольнение с работы для того, чтобы сделать уход за ребенком приоритетным, также может помочь снизить усталость воспитателя. В конце концов, воспитатели обременены довольно большим количеством приоритетов. Важно убедиться, что вы помогаете своим работающим родителям сосредоточить их энергию на самом важном.
9. Проблемы с автомобилем
Будь то спущенная шина или изгиб крыла, автомобильная неисправность может действительно испортить вам день.
Иногда вы можете подождать с решением этих проблем до выходных, но, скорее всего, вам нужно будет заменить эту шину или подать страховые претензии как можно раньше.
Если у вас менее серьезная проблема с машиной, вы можете просто позвонить без работы на несколько часов. Но если вы попадете в аварию на автостраде, вас могут задержать гораздо дольше. Какой бы ни была проблема, просто обязательно сообщите об этом своему менеджеру, как только сможете.
10. Проблемы с подключением к Интернету
Если у вас проблемы с подключением к Интернету, удаленная работа может казаться почти невозможной. Но прежде чем звонить, посмотрите, сможете ли вы выйти в интернет, используя точку доступа вашего мобильного телефона или зайдя в местное кафе, где есть бесплатный Wi-Fi.
Если проблемы с WiFi вызваны суровыми погодными условиями, возможно, вам не захочется выходить из дома для доступа в Интернет. Если это так, просто возьмите выходной и попытайтесь выйти в интернет после того, как погода пройдет.
11. Обязанности присяжных
Если вы получили повестку в суд присяжных по почте, у вас есть один из лучших предлогов, чтобы уйти с работы. Обязанности присяжных — это ответственность, от которой вы не можете избавиться, поэтому обязательно попросите отгул, как только поймете, что вам это нужно.
Согласно федеральному закону, ваш работодатель обязан предоставить вам неоплачиваемый отпуск для работы в качестве присяжного, но в зависимости от вашего штата он также может быть обязан оплатить вам эти выходные. В любом случае вас могут попросить предъявить вашему работодателю официальную повестку в суд, так что будьте готовы.
12. Личный день
Иногда у вас просто слишком много дел. Может быть, вы переезжаете в новую квартиру или совмещаете ремонт дома в дополнение к своему рабочему графику. Или, может быть, вы столкнулись с рядом проблем и вам нужно провести день психического здоровья. С чем бы вы ни сталкивались, личный день может быть тем, что вам нужно, чтобы оставаться в здравом уме, выполнять поручения и наверстывать упущенное в жизни.
Единственное, на что вы не должны тратить личный день, это на поиск работы. Это нечестно и может поставить ваших коллег в затруднительное положение, если вы позвоните в последнюю минуту без уважительной причины. Используйте традиционный оплачиваемый отпуск для своих интервью и планируйте заранее, насколько это возможно.
Причины отказаться от работы в последнюю минуту
Как мы все знаем, мы не можем контролировать то, что нам подбрасывает жизнь. Было бы неплохо знать, когда произойдут чрезвычайные ситуации, но это нереально. В какой-то момент вам может понадобиться уйти с работы в последнюю минуту — вот три причины, почему.
Погода
Плохая погода может помешать вам добираться до работы или отключить подключение к Интернету. Но ураганы, торнадо и другие опасные явления также могут означать необходимость экстренной эвакуации. Даже если вы не эвакуируетесь, вам может понадобиться несколько часов, чтобы запастись припасами и продуктами в преддверии шторма.
Неотложная помощь на дому
Будь то прорыв трубы или заражение клопами, проблемы в вашем доме могут отвлечь вас от работы. Эти ситуации почти всегда внезапны и разрушительны, поэтому вам, вероятно, придется звонить в последнюю минуту, чтобы справиться с чрезвычайной ситуацией.
Независящие от вас обстоятельства
В конце концов, любая непредвиденная ситуация, не зависящая от вас, может помешать вам работать. Это может быть что-то такое же простое, как отсутствие бензина на шоссе, когда вы едете в офис. Или это может быть столь же драматичным, как чрезвычайные ситуации в семье, которые мы перечислили ранее. Несмотря на это, важно знать, когда звонить, чтобы вы могли позаботиться о себе и поддерживать хороший баланс между работой и личной жизнью.
Примечания о днях психического здоровья
Не каждая компания разрешает дни психического здоровья, но это не означает, что они не являются уважительной причиной увольнения. Если вы чувствуете себя подавленным, психически истощенным или постоянно беспокоитесь, пришло время найти способ отступить.
Так как же сбалансировать политику своего работодателя и одновременно предотвратить эмоциональное выгорание? Что ж, согласно Закону об американцах-инвалидах и HIPAA, вам не нужно никому рассказывать, почему вы взяли больничный. Это означает, что вы можете использовать больничные, чтобы сосредоточиться на своем психическом здоровье, потому что оно так же важно, как и ваше физическое здоровье.
Есть множество способов провести день душевного здоровья. День психического здоровья может позволить вам посетить своего терапевта или тренера, выйти на улицу или просто расслабиться на диване. Делайте все, что вам нужно сделать, чтобы вы могли вернуться на работу на следующий день с большей энергией и волнением. Это поможет вам процветать на работе в долгосрочной перспективе.
В BetterUp мы изучили концепцию под названием «Внутренняя работа». Это практика, которая заставляет нас заглянуть внутрь себя, на свой опыт, хотя он индивидуален и уникален для каждого человека.
Ведь наш внутренний мир смотрит на то, как мы проявляем себя, что мы ценим и как мы видим окружающий мир.
Не взяв паузу, чтобы заглянуть внутрь себя, мы рискуем стереть себя в пыль.
Наука, лежащая в основе Inner Work®, говорит нам, что мы возвращаемся на свое рабочее место лучшими коммуникаторами, лучшими товарищами по команде и лучшими лидерами. На самом деле, было показано, что это улучшает удержание сотрудников, вовлеченность сотрудников и даже сдерживает последствия эмоционального выгорания.
Как звонить без работы
У вас может быть веская причина уйти с работы, но если вы не свяжетесь со своим начальником, вы можете поставить свою работу под угрозу. Вот 4 шага к тому, чтобы позвонить с работы правильно.
1. Как можно скорее предупредите своего начальника
Как только вы узнаете, что не сможете работать, позвоните своему начальнику или отправьте ему сообщение. Если вы просыпаетесь в 6 утра с мигренью или просыпаетесь с больным ребенком в 3 часа ночи, вы даже можете отправить им электронное письмо в это время. Затем, в рабочее время, рекомендуется проверить и подтвердить, что сообщение было получено.
2. Будьте проще
Вам не нужно вдаваться в подробности вашего пищевого отравления, чтобы попросить выходной.
Ваше сообщение должно быть кратким, прямым и ясным, чтобы ваш менеджер и члены команды знали, почему вы собираетесь отсутствовать и когда они могут ожидать вашего возвращения.
3. Будьте честны
Честность имеет решающее значение, когда вы звоните без работы. Если вы просто хотите поспать, не лгите и не говорите, что плохо себя чувствуете. Помните, что вам дали больничные по какой-то причине, и их следует использовать ответственно — но также и по вашему усмотрению. Если ваши дети не давали вам спать всю ночь, и ваше психическое здоровье будет страдать без сна, то вы тоже можете быть честными об этом.
4. Делитесь новостями
Наконец, оставайтесь на связи со своей компанией как можно дольше. Если вы обнаружите, что вам нужно больше свободного времени, чем вы изначально думали, немедленно сообщите об этом. Когда вы почувствуете себя лучше, поделитесь этим тоже.
Это даст понять вашей команде, что вы серьезно относитесь к своей работе.
Советы, как вернуться на работу, не чувствуя себя перегруженным
Возвращение на работу после отпуска может вызвать стресс, даже если вы планировали свой отпуск в течение нескольких месяцев. Когда вам нужно уйти внезапно и без подготовки, это может быть еще сложнее.
Вот несколько советов, как избежать переутомления, когда вы вернетесь на работу:
- Если у вас есть время, прежде чем звонить, отправьте электронное письмо своему руководителю и команде со списком наиболее важных дел, которые необходимо сделать за это время. ты далеко.
- Храните документ со всеми вашими текущими проектами и их статусами. Регулярно обновляйте его, чтобы ваша команда могла получить к нему доступ и продолжать работать, когда вас нет рядом.
- Создавайте учебные пособия для самых важных задач. Когда вы имеете дело с личной чрезвычайной ситуацией, эти задачи могут быть переданы члену команды.
- Обязательно делайте много перерывов в первые дни работы. Будет легко увлечься встречами, электронной почтой и всем остальным, но постарайтесь расслабиться.
Суть в том, что нужно бросить работу если вы работаете из дома. Кроме того, если вы не берете отпуск, когда вам это нужно, это может снизить производительность вашей работы, продлить вашу болезнь и привести к выгоранию.
Когда вы заботитесь о себе, вы можете полностью присутствовать на работе. Это сделает вас и вашего работодателя счастливее в долгосрочной перспективе.
Если вы руководитель, доверие и поддержка ваших сотрудников — одна из самых важных вещей, которые вы можете сделать. Но если вы не знаете, с чего начать, BetterUp может помочь. Доступ к виртуальному коучингу может обеспечить индивидуальную поддержку для преодоления трудностей, особенно тех, которых мы не ожидаем.
10 лучших (и плохих) оправданий, чтобы уйти с работы
Посмотрим правде в глаза, бывают дни, когда выход на работу просто невозможен, это случается с лучшими из нас!
Неважно, любите вы свою работу или ненавидите ее, в какой-то момент вашей карьеры вам понадобится выходной.
Некоторым из вас может показаться ужасным просить выходной, даже если причина уважительная, например, вы боретесь с депрессией на работе.
Для других у вас может не возникнуть проблем с запросом дня, даже если это не законно. Откуда вы знаете, что такое хорошее оправдание? Или когда вы должны просто смириться с этим и войти? В конце концов, вы должны быть осторожны с тем, что просите у своего работодателя, ведь это они вам платят!
Мы здесь, чтобы подбодрить вас, познакомив с 10 хорошими отговорками, которые помогут вам уйти с работы, и покажем вам 10 плохих отговорок, которые, мы надеемся, вы никогда не используете, чтобы уйти с работы. Давайте погрузимся!
Хорошие предлоги, чтобы уйти с работы
Мы знаем, что рано или поздно это произойдет — вам придется уйти с работы. Давайте рассмотрим некоторые оправдания, которые вы должны чувствовать себя комфортно, когда просите уйти с работы.
1. Вы больны
Каждый человек время от времени заболевает, часто с этим ничего нельзя поделать, так что не зацикливайтесь на этом.
Просыпаться с лихорадкой не стоит ни в чьем списке, и я уверен, что ваш босс не возражал бы против того, чтобы вы оставили это дома при себе. Отправьте электронное письмо о больничном или позвоните, если это протокол вашей компании, и двигайтесь дальше!
Если вы не делитесь своими микробами, это хороший повод уйти с работы. Важно отметить, что если вы работаете удаленно, звонок на больничный по-прежнему может быть хорошим оправданием. Хотя вы можете не делиться микробами, ваша болезнь может помешать вам сосредоточиться и выполнить свою работу на обычном уровне. Запрашивайте выходной соответствующим образом и восстанавливайтесь по мере необходимости!
2. У вас травма
Не все травмы плановые, как бы нам этого не хотелось, но тем не менее травма является уважительной причиной увольнения с работы. Травма может быть внезапной или длиться долго, и теперь она требует более надлежащего ухода, обратитесь к своему боссу и поделитесь информацией, как только вы узнаете подробности.
Получите необходимый отдых и исцеление, возможно, запросите возможность поработать какое-то время из дома, а затем возвращайтесь, когда будете готовы.
3. Чрезвычайная ситуация
Есть только два пункта, которые мы бы охарактеризовали как экстренные в качестве уважительной причины не идти в офис:
- Чрезвычайная ситуация в семье
- Аварийный дом
Если ваш ребенок внезапно отменил занятия в школе или он неожиданно заболел, и вам необходимо позаботиться о нем, это хороший повод для экстренной семейной ситуации. Надеюсь, они быстро поправятся, и вы не будете отправлять письмо об отпуске на что-то более длительное. Создавать фальшивые семейные обстоятельства тоже не лучшая идея (вы знаете, из-за кармы).
Если ваша печь перестала работать или лопнула труба, и вам нужно дождаться, пока приедет ремонт, это будет считаться чрезвычайной ситуацией в доме, на которой вам нужно сосредоточиться немедленно. Хотя чрезвычайные ситуации находятся вне вашего контроля, не злоупотребляйте этим со своим боссом.
Будьте тем, кому они могут доверять, и всегда будьте честны в чрезвычайных ситуациях по мере их возникновения.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ЛИТЕРАТУРА
Уважительные причины опоздания на работу4. Вы отмечаете религиозный праздник
Вы должны иметь возможность исповедовать свою религию, даже если праздник не отмечается вашей организацией. Увольнение с работы в связи с религиозным праздником — отличный повод, и вам не придется сталкиваться с дискриминацией на рабочем месте из-за этой просьбы.
Запросите день заранее и посвятите время, энергию и эмоции, которых заслуживает этот день, полагая, что ваш работодатель держит все под контролем в ваше отсутствие.
5. У вас есть обязанности присяжных
Это неизбежно, обязанности присяжных рано или поздно придут к вам, и вы должны ответить. Важно отметить, что даже если вас вызвали в присяжные заседатели, это не означает, что вы действительно будете присяжными, и именно тогда вам понадобится свободное время.
Немедленно сообщите своему боссу, что вас призвали и, соответственно, вам может понадобиться некоторое время. Вы будете присутствовать на собраниях, чтобы проверить свое желание и способность работать в составе жюри, а затем будет принято решение, позволяющее вам сообщить более конкретные даты необходимого вам отпуска со своим работодателем.
6. У вас проблемы с машиной
Это случается с лучшими из нас. Твоя машина не заводится — так раздражает! В наши дни есть много других видов транспорта, даже велосипеды для поездок на работу, так что это может граничить с плохим оправданием, но мы считаем, что если вы не злоупотребляете этим, проблема с автомобилем, выходящая из-под вашего контроля, является уважительной причиной. . Если это происходит чаще, возможно, пришло время инвестировать в более надежный вид транспорта, чтобы добираться до офиса и обратно.
7. Скорбь
К сожалению, вы потеряли близкого вам человека, пришло время отдать ему должное и почтить его память, посещая службы и поддерживая членов семьи.
Потеря кого-то является уважительной причиной для ухода с работы, даже если тяжелая утрата не включена в ваши выплаты работникам.
Некоторым организациям может потребоваться «доказательство потери» — не принимайте это на свой счет, это часть их политики, и все должны ее соблюдать. Просто поделитесь некрологом или открыткой с похорон и позвольте соболезнованиям захлестнуть вас, пока вы возвращаетесь к новой нормальности без любимого человека.
8. Вам нужен день психического здоровья
Мы живем в мире, где почти половина работников в США страдает от проблем с психическим здоровьем, поэтому проведение дня психического здоровья должно быть абсолютно приемлемым для вас и вашего работодателя. Вас наняли на эту роль в первую очередь из-за того, кто вы есть — не теряйте этого в процессе. Если вы боретесь со своим психическим здоровьем, поговорите со своим работодателем и выделите необходимое время для восстановления.
Посмотрите наше интервью с Бьянкой Ример, чтобы узнать больше советов по улучшению психического здоровья:
youtube.com/embed/rci9i7nXYwQ” frameborder=”0″ allowfullscreen=”allowfullscreen”> 9. Вы записаны на прием к врачу
Чаще всего это рабочие часы. Что ж, это означает, что ваш врач или стоматолог также работают в эти часы, и запись на прием к ним может помешать работе. Конечно, когда это возможно, посмотрите, сможете ли вы запланировать их на обеденный перерыв, до или после смены. Но если вы не можете и должны планировать свое рабочее время, это уважительная причина.
10. У тебя день рождения!
Теперь, празднование вашего дня рождения действительно может относиться как к хорошим, так и к плохим оправданиям, но при условии, что вы заранее согласовали это со своим работодателем, а не просто позвонили своему боссу утром и сказали: «Сюрприз, у меня день рождения». Мой подарок себе – выходной. Ладно, пока!
Просьба об отгуле на день рождения пуленепробиваема, хотя ваш босс может расстроиться, потому что, в конце концов, пение в офисе полезно для вас!0017
Теперь, когда вы знаете допустимые причины увольнения с работы, давайте рассмотрим несколько неприемлемых причин увольнения.
Если вы обнаружите, что испытываете что-либо из этого, сократите свои потери и приступайте к работе!
1. Вы застряли в пробке
Хотя автомобильная авария может замедлить ваше движение и действительно является недостатком для поездки на работу, по большей части вам следует проверять пробки, прежде чем отправиться в путь, и планировать свои действия соответствующим образом. Звонить с работы из-за пробок — очень плохое оправдание.
2. Вы проспали
Мы все там были, вы мирно просыпаетесь, чтобы тут же начать паниковать. Который сейчас час? Мой будильник уже сработал? Вы либо проспали его, либо он не сработал. В любом случае, вы опаздываете и чувствуете, что слишком устали, чтобы работать. Вы могли бы также использовать это как оправдание, верно? Неправильно, это плохое оправдание, завернутое в еще худшее. Собирайтесь как можно быстрее, выпейте кофе и вперед!
3. Погода слишком хорошая/плохая
Если вам мешает хорошая погода, и вы смотрите на улицу, а солнце зовет вас по имени, это не повод отказываться от работы.
Откройте жалюзи на работе и наслаждайтесь, пока вы зарабатываете эти деньги! Если езда по снегу — это проклятие вашего существования, а на улице самая сильная метель в мире, вы все равно должны приложить усилия, чтобы работать. Наденьте свой зимний рабочий костюм, идите медленно, уходите пораньше и сохраняйте спокойствие или попросите поработать из дома в течение дня. В любом случае, за работу!
4. Вы чувствуете себя подавленным
Это правда, работа может быть непосильной. Жизнь тоже может быть ошеломляющей, но и от этого нельзя отказаться. Если вы сталкиваетесь со стрессом на рабочем месте и чувствуете себя подавленным, поговорите со своим начальником о том, как решить проблему, не прячьте ее под плохим предлогом, чтобы уйти с работы.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ЛИТЕРАТУРА
Советы по оптимальному балансу между работой и личной жизнью5. День рождения вашего питомца
Послушайте, вы можете отпраздновать свой день рождения, но не пойдете на работу, потому что у вашего животного день рождения… немного натянуто.
Если, конечно, это не офисный питомец, в таком случае к празднику лучше поторопиться на работу! В противном случае не стесняйтесь планировать день рождения вашего питомца на выходной день и устроить большую вечеринку со всеми его домашними друзьями и семьей, но не используйте этот плохой предлог, чтобы уйти с работы.
6. Вы боитесь выходить из дома
Были допущены ошибки, и вы посмотрели фильм ужасов, который, как вы знаете, смотреть не стоило, и теперь вы в ужасе выходите из дома. Очень жаль! Сделайте глубокий вдох и приступайте. Если вам нужно, позовите друга, чтобы он сопроводил вас, но доберитесь туда. Может быть, в следующий раз просто не смотрите фильм.
7. Вы забыли, что сегодня понедельник
Классический случай забывчивости – не повод уйти с работы. То, что ваш понедельник был ошибочно принят за воскресенье, не оправдывает отказ от посещения офиса. Как только вас уведомят об ошибке, сократите свои потери и просто приступайте к работе.
8.
Вы верите в то, что апокалипсис может наступитьУ всех нас есть свои убеждения, и вы можете твердо относиться к ним, но эй, если апокалипсис наступит сегодня, я думаю, вы будете на работе, когда он произойдет, потому что это это действительно плохое оправдание.
9. У вас плохой день с волосами
Если этот ужасный день с волосами не подлежит восстановлению, вылейте на него немного воды и начните сначала. Звонок с работы из-за плохой прически может рассмешить вашего босса так сильно, что он упадет со стула, и не в хорошем смысле. Дней с плохими волосами пруд пруди, так что добавьте немного геля, проведите по ним щеткой, напугайте, если нужно, и приступайте к работе.
10. Очередной сезон вашего любимого сериала только что вышел
Вполне возможно, это самая понятная из плохих отговорок, чтобы уйти с работы, но все же плохая отговорка, как ни крути. Хотя это шоу – все, что вы когда-либо хотели в жизни на данный момент, проводить день дома с работы, чтобы посмотреть его, не является хорошим оправданием.